Selling Manager, Sales In House- Reunion Resort

Selling Manager, Sales In House- Reunion Resort

Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Présentez nos offres de vacances dans des centres de vente modernes et engageants.
  • Entreprise: Wyndham Destinations, leader mondial du voyage et de la propriété de vacances.
  • Avantages: Salaire compétitif, commissions illimitées, formation payée et couverture santé complète.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de reconnaissance et de croissance.
  • Pourquoi ce job: Transformez l'inspiration de vacances en expériences exceptionnelles pour des millions de voyageurs.
  • Qualifications: Expérience en vente souhaitée, mais pas obligatoire; diplôme de lycée requis.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

We Put the World on Vacation Travel + Leisure Co. is the world's leading vacation ownership and travel membership company, with a dynamic and growing portfolio of resort, travel club, and lifestyle travel brands.

Our dedicated associates help the company achieve its mission to put the world on vacation.

Innovation and growth keep our work interesting and fun.

Every day is a chance to learn something new and turn vacation inspiration into exceptional experiences for millions of travelers worldwide.

Company Culture Wyndham Destinations strives to attract career-minded, diverse professionals that share our propensity to achieve realistic goals, while demonstrating a positive attitude within a high-energy environment.

Responsibilities

  • Conduct face-to-face presentations in our state-of-the-art sales centers located at one of our award-winning resorts
  • Establish commonality and build rapport with prospective and/or current owners
  • Articulate the benefit of traveling with Wyndham Destinations
  • Generate sales through initializing transactions and utilizing proper closing techniques
  • No Cold Calling: All leads are prequalified and provided by the company
  • Attend ongoing, advanced sales and career training

Benefits, Compensation, and Training

  • Comprehensive Medical, Vision, and Dental Coverage within 30 days
  • Weekly Base and Uncapped Commissions, plus Monthly Bonuses
  • Initial Paid Training, covering our sales process, product knowledge, and the psychology of the sale
  • 401K Matching Monthly, Quarterly, and Yearly Recognition Programs
  • Job Expectations and Requirements
  • 1 to 3 years of sales and/or marketing experience is preferred, not required
  • Maintain production standards
  • Overcome objections and perform within a short, luxury sales cycle
  • Must be energetic, outgoing, and tenacious
  • No travel required outside of the home site's area
  • High School Diploma or equivalent is required, College Degree is preferred
  • Must have the applicable real estate and/or timeshare license or the ability to obtain one
  • Travel + Leisure Co. benefits include
  • Medical
  • Dental
  • Vision
  • Flexible spending accounts
  • Life and accident coverage
  • Disability
  • Depending on position, paid time off, parental leave and holidays (speak to your recruiter for additional information)
  • Wish day paid time to volunteer at an approved organization of your choice
  • 401k with employer match (subject to eligibility requirements, including tenure - speak to your recruiter for additional information)
  • Legal and identify theft plan
  • Voluntary income protection benefits
  • Wellness program (subject to provider availability)
  • Employee Assistance Program

Note: Temporary and/or seasonal associates are ineligible for Paid Time Off.

We are an equal opportunity employer, and all applications will be considered for employment without attention to their membership in any protected class.

If you require any reasonable accommodation to complete your application or any part of the recruiting process, please email your request to My Career@travelandleisure. com, including the title and location of the position for which you are applying.

Travel + Leisure Co. is the world's leading membership and leisure travel company offering vacation ownership, travel membership, and exchange programs.

We provide outstanding vacation experiences and travel inspiration to millions of owners, members, and subscribers every year.

We believe that all vacation moments start with our associates, and we're proud of our global teams that turn vacation inspiration into exceptional travel experiences.

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Selling Manager, Sales In House- Reunion Resort employeur : Travel + Leisure Co.

Wyndham Destinations est un employeur exceptionnel qui valorise la diversité et l'innovation au sein d'une culture de travail dynamique et énergique. En tant que Selling Manager au sein de notre prestigieux complexe à Reunion Resort, vous bénéficierez d'une formation continue, d'une rémunération compétitive avec des commissions illimitées, ainsi que d'avantages tels qu'une couverture médicale complète et un programme de reconnaissance mensuel. Rejoignez-nous pour transformer l'inspiration des vacances en expériences exceptionnelles tout en développant votre carrière dans un environnement stimulant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Travel + Leisure Co.

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Selling Manager, Sales In House- Reunion Resort

✨Joue la carte des événements de réseautage

Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.

✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique

Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.

✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux

Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.

✨N'oublie pas les candidatures spontanées

Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Travel + Leisure Co., et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Selling Manager, Sales In House- Reunion Resort

Compétences en vente
Techniques de clôture
Présentation en face à face
Établissement de relations
Gestion des objections
Capacité à travailler dans un environnement dynamique
Formation continue en vente

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.

Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.

Personnalise ta lettre de motivation pour Travel + Leisure Co.:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Travel + Leisure Co. et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.

Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Travel + Leisure Co.

✨Mets en avant tes compétences en négociation

Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !

✨Maîtrise les outils de CRM

Les entreprises comme Travel + Leisure Co. utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.

✨Démontre ta motivation

Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Travel + Leisure Co..

✨Prépare-toi aux études de cas

Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.