En un coup d'œil
- Missions: Conduire des bus et assurer le transport des voyageurs en toute sécurité.
- Entreprise: Transdev, une entreprise familiale avec une forte présence locale.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, mutuelle, et 13ème mois après 6 mois.
- Autres infos: Opportunités de développement personnel et professionnel dans un environnement bienveillant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un service public de qualité.
- Qualifications: Passion pour la conduite et connaissance des réglementations du transport.
Le salaire estimé est compris entre 1972 - 1972 € par mois.
Transdev recrute des Conducteurs de Bus - H/F
Votre mission
Sous la responsabilité de votre manager d’exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, voici vos missions :
- Prévention : contrôle du véhicule à la prise de service et dépannage courant. Le mauvais fonctionnement de certains organes ou les accidents survenus devront être impérativement signalés dans un rapport.
- Transport des voyageurs dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et d’accueil. Respecter les horaires de prise de service et de passage est IMPERATIF.
- Contribuer à l’image de service public de l’entreprise en apportant aux clients un accueil adapté et une vigilance à la sécurité dans les bus.
- Vente et gestion de caisse : vente des titres de transport, comptages de clientèle, gestion d’un fonds de caisse.
- Application de la réglementation : tenue des documents règlementaires et internes.
- Relation clientèle : informer, renseigner et conseiller les clients sur l’utilisation du réseau. Contribuer à l’image de service public
Tâches annexes : manœuvres des véhicules dans le dépôt, passage des véhicules aux postes de carburant et de lavage, nettoyage extérieur quotidien des véhicules affectés, aide à l’entretien des bâtiments, ainsi qu’à l’atelier etc…
Votre profil
Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c’est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l’un(e) de nos conducteur(rice)s. Votre amour de la conduite n’est plus à prouver, et vous aimez les responsabilités : assurer le bon fonctionnement d’une ligne de bus, ce n’est pas rien ! Enfin, votre connaissance est prouvée en matière de législation en vigueur dans le transport des voyageurs.
Organisation et rémunération
La grande majorité des services se font en continu ! Seuls 4 services sont à amplitudes, sur plus de 45 services.
Temps de travail du Lundi au Vendredi, avec 1 Samedi sur 2 travaillé. Repos le Dimanche.
Planning donné à 15 jours, avec grille de roulement annuelle à disposition.
Coefficient : 140 V - Taux horaire : 13,3228€ brut, salaire mensuel de 2020,67 € brut à temps complet (hors variables).
Plusieurs variables à ajouter à la rémunération (primes diverses, heures supplémentaires, prime individuelle de présentéisme de 300 euros brut par an)
Coupures rémunérées à 100% sur les services continues
13ème mois après 6 mois d’ancienneté au 31 décembre.
CSE, Mutuelle, Prévoyance.
Aide au logement possible
Votre destination
TRANSDEV BASSIN ANNECIEN, c’est à la fois une entreprise familiale à taille humaine, et une présence forte dans le secteur : 250 collaborateurs, un parc de 175 véhicules et 22M€ de CA.
Notre activité est organisée en 4 pôles :
- Sous-traitance urbaine
- Interurbain – régulier
- Interurbain – scolaire
- Tourisme
Les plus !
- Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
- Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
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Conducteur de Bus - Annecy (H/F) employeur : Transdev
Transdev est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif au sein d'une entreprise internationale. En tant que Manager de proximité à La Montagne, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une rémunération compétitive et d'avantages tels que des tickets restaurants et une mutuelle. Rejoindre Transdev, c'est faire partie d'une équipe engagée dans la mobilité durable et le service aux autres, tout en évoluant dans une culture d'entraide et de respect.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conducteur de Bus - Annecy (H/F)
✨Explore les Salons et Foires Locales
Les événements de transport et logistique sont parfaits pour établir des contacts directement avec des entreprises comme Transdev. Assure-toi de participer à des salons professionnels ou des forums de discussion pour échanger avec des recruteurs.
✨Réseautage dans les Communautés Locales
Rejoins des groupes sur LinkedIn ou Facebook liés au transport et à la logistique. Ces plateformes regorgent d’opportunités souvent non affichées publiquement. En te connectant avec d’autres professionnels, tu pourrais entendre parler de postes chez Transdev avant même qu'ils ne soient publiés.
✨Montre ton Intérêt pour le Domaine
Rédige des articles ou des posts sur les tendances actuelles en transport et logistique. Publier tes réflexions sur des plateformes comme LinkedIn ou sur un blog peut attirer l'attention des recruteurs. Ça montre que tu es passionné et que tu restes à jour avec l'industrie.
✨Postule Directement sur le Site de Transdev
Ne sous-estime pas l'importance de postuler directement sur le site de Transdev. Souvent, les offres y sont publiées en premier, et cela montre ton intérêt pour leur entreprise. Assure-toi que ton profil est à jour pour maximiser tes chances !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conducteur de Bus - Annecy (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience dans le secteur:Dans le secteur des transports et logistique, il est crucial de mettre en avant toute expérience pertinente que tu as. Que ce soit des stages, des emplois précédents ou des projets, souligne comment tu as contribué à l'optimisation des chaînes d'approvisionnement ou à la gestion logistique. Cela montrera à Transdev que tu es déjà familiarisé avec les défis du métier.
Pas d'oubli pour les certifications:N'hésite pas à mentionner toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme en logistique, la gestion de la chaîne d'approvisionnement ou même des licences spécifiques au secteur. Cela peut vraiment faire la différence dans ton CV et prouver que tu as le bagage nécessaire pour réussir dans ce rôle.
Adapte ton CV au poste:Pour un poste à plein temps, il est essentiel que ton CV soit bien structuré et adapté à l’offre d'emploi de Transdev. Utilise des mots-clés du poste et mets en avant tes compétences techniques, comme la gestion de logiciels de logistique ou l’optimisation des routes, afin de capter l’attention du recruteur.
Sois clair sur tes disponibilités:Quand tu postules pour un emploi à plein temps, indique clairement tes disponibilités et ta flexibilité. Si tu as une préférence pour les horaires, fais-le savoir dans ta lettre de motivation. Ça montre que tu es sérieux dans ta candidature et prêt à t'investir dans le rôle chez Transdev.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Transdev
✨Maîtrise des Outils Logistiques
Dans le domaine des transports et de la logistique, être à l'aise avec des outils comme SAP, Oracle ou des systèmes de gestion de transport est crucial. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien et sois prêt à donner des exemples concrets de comment tu les as utilisés pour améliorer l'efficacité ou résoudre des problèmes.
✨Scénarios de Gestion des Crises
Attends-toi à des questions sur la gestion de problèmes logistiques ou des situations d'urgence. L'intervieweur pourrait te demander comment tu gérerais un retard de livraison ou une rupture de stock. Prépare des scénarios où tu as dû faire face à des imprévus, en montrant ta capacité d'analyse et de prise de décision.
✨Montre Ton Esprit d'Équipe
En tant que futur employé à temps plein, tu deviendras un membre clé d'une équipe. Prépare des exemples de projets d'équipe où tu as contribué à l'amélioration de processus ou à la coordination entre différents départements. Ça montrera que tu sais travailler ensemble et que tu es prêt à t'investir sur le long terme.
✨Sois Passionné par le Secteur
Les recruteurs aiment voir des candidats qui sont vraiment passionnés par la logistique et le transport. Sois prêt à parler de l'actualité du secteur, des tendances comme la durabilité dans le transport, et comment tu peux contribuer à ces enjeux au sein de Transdev. Cela montrera ton engagement et ta motivation à faire partie de leur équipe.
