En un coup d'œil
- Missions: Dirigez la croissance durable de nos marques sur le marché B2B français.
- Entreprise: Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur de la nutrition sportive.
- Avantages: Horaires flexibles, travail à distance et réductions pour employés.
- Autres infos: Culture d'entreprise inclusive avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Impactez le marché français tout en développant votre carrière dans un environnement dynamique.
- Qualifications: 10 ans d'expérience FMCG et compétences en négociation commerciale.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Début : Dès que possible | Niveau : Senior | Localisation : France, télétravail | Heures de travail : Temps plein
Vous conduisez la croissance durable de nos marques sur les marchés européens internationaux avec un fort accent sur la France dès le départ. En tant que Commercial Leader (gn) – France, vous dirigerez notre expansion dans le canal B2B français. Vous établirez des relations directes avec les grands détaillants français et gérerez les relations avec les prestataires de services tiers, par exemple les distributeurs nationaux et régionaux.
Votre mission :
- Lancer et développer le portefeuille de marques de TQG (More et ESN) au sein de >1 grand détaillant en France.
- Construire et maintenir des relations solides avec les détaillants clés et d'autres parties prenantes pertinentes du marché.
- Gérer et développer des relations avec nos distributeurs tiers à travers la France et les pays nordiques, avec un potentiel d'expansion vers d'autres marchés futurs.
- Conduire la performance des détaillants via des plans d'affaires intégrés, en prenant des décisions d'investissement sur divers leviers de croissance.
- Surveiller la performance du marché, identifier les opportunités de croissance et créer des recommandations exploitables pour accélérer le développement commercial.
- Collaborer étroitement avec l'équipe internationale de croissance de TQG sur la stratégie commerciale, le portefeuille de produits, la tarification, l'activation sur le marché et d'autres initiatives clés de croissance.
- Analyser la performance commerciale et les indicateurs clés de performance financiers pour soutenir les décisions commerciales et assurer une croissance durable du marché.
- Agir comme point de contact central pour vos marchés et aligner les parties prenantes internes et externes pour atteindre des objectifs de croissance ambitieux.
Votre expérience et compétences :
- Environ 10 ans d'expérience professionnelle dans la gestion de comptes de détail majeurs en France, de préférence dans le secteur de la santé et du bien-être ou une catégorie adjacente (alimentation, boissons).
- Expérience actuelle ou récente de la gestion de distributeurs sur les marchés internationaux.
- Solide expérience en négociations commerciales et gestion de contrats.
- Excellente acuité financière et commerciale, capable d'interpréter les métriques de performance commerciale.
- Antécédents prouvés dans la construction de relations à long terme avec des distributeurs, détaillants et partenaires commerciaux externes.
- Proactif, entrepreneurial et à l'aise avec la prise de responsabilités dans un environnement dynamique.
- Parle couramment le français et est à l'aise pour négocier des contrats et gérer des relations commerciales de haut niveau en français et en anglais.
Pourquoi nous choisir ?
Faire partie de notre équipe signifie rejoindre une entreprise performante avec une culture diversifiée et inclusive. Dans notre équipe en forte croissance de plus de 1 200 employés, nous combinons notre passion pour la nutrition sportive, les suppléments et les aliments sains avec des technologies de pointe, des processus de production et de logistique. Tout cela sert un objectif : fournir à nos clients des produits de haute qualité pour soutenir leur mode de vie sain et actif.
Vous pouvez vous attendre à un fort esprit d'équipe, des opportunités continues de croissance professionnelle et de responsabilité, ainsi qu'un environnement de travail passionnant qui allie style de vie et carrière.
À propos de nous : The Quality Group (TQG) est un fournisseur innovant de produits de nutrition sportive, réunissant les marques réussies ESN et More Nutrition depuis 2021. TQG a pour vision d'aider les gens à devenir la meilleure version d'eux-mêmes. Avec passion et innovation, l'entreprise développe des produits de haute qualité qui favorisent la santé, la performance et la joie de vivre.
Nous attendons votre candidature ! Peu importe le genre, l'âge, le parcours ou l'identité – ce qui compte pour nous, c'est qui vous êtes et ce que vous apportez. Rejoignez notre équipe et grandissez avec nous !
Commercial Leader (gn) – France employeur : TQG - English Job Board
TQG - English Job Board offre des opportunités de croissance professionnelle dans un environnement dynamique et collaboratif. L'entreprise se concentre sur l'expansion de ses marques dans le secteur B2B en France, ce qui permet aux employés de jouer un rôle clé dans la stratégie commerciale locale. Les employés bénéficient d'une culture de travail axée sur la collaboration internationale et l'innovation.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de TQG - English Job Board
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Leader (gn) – France
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme TQG - English Job Board, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Leader (gn) – France
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour TQG - English Job Board:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur TQG - English Job Board et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TQG - English Job Board
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme TQG - English Job Board utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de TQG - English Job Board.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
