Missions principales :
Supervision et Pilotage Financier
• Construction et suivi budgétaire : Élaborer le budget annuel, les reprévisions (Forecasts) et le plan stratégique à moyen terme en collaboration avec les différents départements.
• Reporting & Analyse : Produire et analyser les reportings financiers mensuels (P&L, KPI, indicateurs d'activité) à destination de la direction et du groupe.
• Clôtures financières : Collaborer activement avec l'équipe comptable pour garantir la fiabilité, la cohérence et la ponctualité des clôtures mensuelles et annuelles.
• Suivi de la trésorerie : Analyser le besoin en fonds de roulement (BFR) et suivre les flux de trésorerie opérationnels.
Partenariat Opérationnel & Optimisation des Coûts
• Contrôle de gestion opérationnel : Travailler en étroite collaboration avec les directions opérationnelles (marketing, digital, exploitation) pour analyser leurs indicateurs de performance.
• Plan d'optimisation des coûts : Identifier les leviers d'amélioration de la rentabilité, concevoir des plans d'action d'économies et en suivre la mise en œuvre.
• Calcul de ROI : Accompagner les opérationnels dans le chiffrage de leurs initiatives et mesurer le retour sur investissement des projets internes.
• Outils de pilotage : Concevoir, déployer et automatiser des tableaux de bord dynamiques (Excel/Power BI) pour faciliter la prise de décision locale.
Référent(e) Projets Internationaux
• Suivi des projets d'expansion : Assurer la modélisation financière, les analyses de rentabilité (business cases) et le suivi budgétaire des lancements ou des investissements à l'étranger.
• Coordination cross-border : Servir de relais financier entre le siège et les filiales, entités ou partenaires locaux à l'international.
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Contrôleur Financier & Gestion — Performance et Croissance in Paris employeur : Tootbus
Tootbus est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif en Île-de-France. Avec un fort accent sur la sécurité et la qualité du service, nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des projets innovants et des opportunités de formation continue. Rejoindre notre équipe à Gennevilliers et Capucines, c'est faire partie d'une entreprise qui s'engage à améliorer l'expérience client tout en favorisant une culture de soutien et de respect.