En un coup d'œil
- Missions: Gérer un centre technique, superviser les ateliers et optimiser la logistique.
- Entreprise: Entreprise dynamique dans le secteur de la location et des équipements.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail stimulant.
- Autres infos: Opportunités de carrière intéressantes dans un cadre innovant.
- Pourquoi ce job: Relevez le défi de gérer un site tout en développant vos compétences managériales.
- Qualifications: Expérience en gestion d'atelier et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Dans le cadre d'un remplacement, notre Direction Rental & Used recherche un(e) Responsable Centre Technique pour son site de Carquefou.
Rattaché(e) au Responsable Logistique et des opérations, vous garantissez l’activité des ateliers et la préparation du matériel, dans le respect des objectifs de qualité, de délais et de performance.
Vous coordonnez également l’activité transport et pouvezassurer la responsabilité de l’établissement.
- Votre challenge
- I) Gestion de site
- Proposer les budgets et investissements.
- Définir et atteindre les objectifs de qualité de service et d’optimisation des coûts.
- Organiser les opérations d’inventaire physique annuel.
- Mettre en place les actions d’amélioration.
- Être le garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité et de la politique qualité, sécurité et environnement de l’entreprise.
- II) Atelier
- Superviser les unités de réparation des chariots et de montage du matériel HPT.
- Organiser et planifier l’activité pour atteindre les objectifs fixés (délais, qualité, quantité et coûts).
- Contrôler les coûts et assurer la mise en place et la gestion des indicateurs budgétaires.
- Réguler l’activité en veillant à respecter les coûts.
- Gérer les stocks de composants et les produits finis.
- Analyser le fonctionnement de l’atelier : productivité, qualité, délais, sécurité, hygiène…
- III) Stockage – logistique du matériel (chariot, accessoire, énergie)
- Être le garant de la fiabilité des stocks et de la qualité de préparation des matériels avant l’expédition.
- Réaliser le stockage des produits
- Optimiser le niveau des stocks en fonction des demandes internes (commercial, gestion des flottes et de la production) afin d'assurer la disponibilité des matériels et la fiabilité des stocks, dans le cadre des règles de sécurité.
- Planifier la gestion des entrées et des sorties de stock.
- Assurer la réception et le transfert des matériels dans les entrepôts.
- S’assurer des opérations de contrôle des chariots à la réception (statut proposé par le Contrôleur qualité).
- Gérer les stocks physiques et l’emplacement des matériels dans les entrepôts.
- Gérer les flux de matériels entre les entrepôts.
- Gérer les mouvements administratifs de stock via l’ERP.
- Communiquer les informations entre les entrepôts et les différents services de l'entreprise et les partenaires extérieurs.
- Contrôler les opérations de ferraillage.
- IV) Transport
- Optimiser les processus et des procédures de l’activité Transport.
- Entretenir le partenariat avec le prestataire de transport.
- Suivre et traiter les avaries de transports et proposer des actions correctives.
- Contrôler les factures transport.
- Mesurer et contrôler la performance du prestataire transport.
- V) Management / Communication
- Recruter les futurs collaborateurs.
- Intégrer, former, et piloter l’activité des collaborateurs.
- Tenir les entretiens annuels d’évaluation (EAE) de son équipe.
- Veiller au développement professionnel de chacun.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Centre Technique (F/H) in Carquefou employeur : TMH France
Toyota Material Handling France est un employeur attractif grâce à sa culture d'entreprise axée sur la confiance et le respect, où chaque voix compte. L'entreprise met l'accent sur la santé, la sécurité et le bien-être de ses employés, tout en offrant des opportunités de développement et d'apprentissage. Les collaborateurs sont encouragés à travailler en équipe, à innover et à contribuer à un environnement de travail collaboratif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Centre Technique (F/H) in Carquefou
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de TMH France
Quand tu repères une offre chez TMH France, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Centre Technique (F/H) in Carquefou
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez TMH France !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez TMH France, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TMH France
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de TMH France pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez TMH France.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par TMH France.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
