En un coup d'œil
- Missions: Conseiller les clients sur des programmes immobiliers neufs et les accompagner jusqu'à la signature.
- Entreprise: Promoteur immobilier leader avec une forte croissance et un stock de lots stratégique.
- Avantages: Rémunération attractive, tickets restaurants, mutuelle et primes additionnelles.
- Autres infos: Formation complète et autonomie dans la gestion de votre bureau de vente.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et performante avec un potentiel de revenus élevé.
- Qualifications: Expérience en vente immobilière ou capacité d'apprentissage rapide.
Le salaire estimé est compris entre 70000 - 90000 € par an.
Time Recrutement connecte les entreprises ambitieuses aux talents qui font la différence.
Spécialisés dans l'identification de profils rares et à fort potentiel, nous allions expertise métier, approche humaine et réactivité.
Chaque mission est pensée comme un défi à relever, avec la précision d'un athlète et l'engagement d'un partenaire de confiance.
Nous accompagnons nos clients avec des solutions sur mesure, pour des
recrutements durables, performants et alignés avec leurs valeurs.
Parce que le bon timing, comme en sport, change tout, Time Recrutement mise sur l'excellence... au bon moment.
Notre client est un promoteur immobilier leader sur son secteur, acteur historique et incontournable, qui conçoit et réalise des programmes résidentiels d'envergure au cœur des grandes métropoles.
Il se distingue par son importance activité et sa forte croissance.
Il conçoit et développe des résidences de logements neufs.
Il recherche son futur Conseiller Commercial sur le secteur du Val-de-Marne (94) afin de commercialiser sur plans des programmes résidentiels neufs (VEFA) à des clients particuliers (résidence principale ou investissement locatif).
Vos prospects ?
Ils sont 100 % entrants : votre rôle est de conseiller, convaincre et accompagner chaque client de la découverte à la signature, en passant par le financement et les éventuels travaux personnalisés
Vous aurez la responsabilité d'un bureau de vente (idéalement celui au plus proche de votre domicile) dédié à l'un ou plusieurs de leurs programmes résidentiels sur le secteur.
Vos missions
- Présentation des programmes et accueil client: accueillir les prospects sur le site du futur programme, présenter les maquettes, les plans et convaincre de la pertinence de l'investissement.
Vous les recevrez en bureau de vente ou en visio, identifierez leurs besoins et analyserez le projet (vie de famille, fiscalité, investissement).
- Projection : Vous faites visiter virtuellement grâce aux plans, maquettes 3D et notices descriptives.
- Financement : Vous vérifiez la solvabilité et accompagnez vos clients (accédants ou investisseurs) sur les volets financiers et fiscaux (Pinel, PTZ, taux..), notamment via les courtiers partenaires.
- Closing (Réservation) : Vous signez le contrat préliminaire. Votre travail continue ensuite jusqu'à la signature chez le notaire pour sécuriser l'acte.
- Gestion du Pipe : Relancer activement votre base de données via le CRM pour ne laisser passer aucun lead.
- Reporting & Performance : Piloter vos indicateurs de vente avec une culture du chiffre et de la rigueur administrative.
- Rythme : Du mardi au samedi
- Culture : Performance, autonomie, pragmatisme
Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la commercialisation de programmes neufs - en VEFA ou en immobilier de manière plus large : agence immobilière classique, gestion de patrimoine, cabinet de courtage...
Nous recherchons avant tout une personnalité. Votre capacité d'apprentissage, votre énergie, envie de réussir et sens du closing feront le reste.
Ténacité, rigueur, sens relationnel, réactivité, flexibilité.
Formation complète aux méthodes de vente et aux produits du groupe dès votre arrivée.
CDI, temps plein, 35h.
- Rémunération : Fixe (SMIC) + système de commissionnement attractif (% du prix de l'appartement vendu) non plafonné + primes additionnelles (boosters) + challenges commerciaux.
Rémunération moyenne : 70-90k.
- Outils : Maquettes 3D, CRM performant, supports marketing haut de gamme.
- Avantages : Tickets restaurants, Défraiements, Mutuelle, PEE, Participation/Intéressement.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une force de frappe unique : Un stock de lots disponible immédiatement sur des emplacements stratégiques.
- Culture Résultat : Un système de commissionnement très attractif conçu pour les meilleurs profils (potentiel 100k€).
- Autonomie & Confiance : Vous gérez votre bureau de vente comme votre propre centre de profit.
- Accompagnement : Formation technique et juridique solide dès votre intégration pour vous rendre opérationnel rapidement.
Conseiller Commercial Immobilier Neuf - Val de Marne H/F (CDI) in Créteil employeur : Time Recrutement
Rejoindre notre cabinet indépendant à Lyon, c'est intégrer une équipe dynamique où l'autonomie et la responsabilité sont au cœur de notre culture. Nous offrons un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel, avec des missions à forts enjeux qui vous permettront de développer vos compétences analytiques tout en ayant un impact concret sur les entreprises. Vous bénéficierez également d'opportunités de croissance personnelle et professionnelle dans un cadre collaboratif et humain.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Commercial Immobilier Neuf - Val de Marne H/F (CDI) in Créteil
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez Time Recrutement, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Commercial Immobilier Neuf - Val de Marne H/F (CDI) in Créteil
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Time Recrutement pour le poste de Conseiller Commercial Immobilier Neuf - Val de Marne H/F (CDI), assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Time Recrutement
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Time Recrutement apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Time Recrutement et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
