En un coup d'œil
- Missions: Définir et coordonner des stratégies pour améliorer la performance environnementale du groupe.
- Entreprise: Groupe MBDA, leader en innovation durable et respect de l'environnement.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail d'équipe, et impact positif sur l'environnement.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement dynamique avec des équipes multifonctionnelles.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un avenir durable et faites la différence dans un contexte international.
- Qualifications: Diplôme Bac + 5 et 10 ans d'expérience en gestion de projets ESG.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
La politique ESG a pour objectif de définir la politique Environnement Durable pour le Groupe et d’assurer le respect de la règlementation nationale et européenne en matière de performance environnementale. Il adresse l’ensemble des entités du Groupe MBDA, en liaison avec les parties prenantes nationales et locales.
Rattaché au Group Head of ESG, le Responsable Environnement Durable Groupe est chargé de définir, planifier, diriger et coordonner les stratégies, politiques, programmes et initiatives qui visent à améliorer la performance environnementale du groupe MBDA, ainsi que sa résilience dans un contexte de changement climatique global.
Les Missions
- Assurer la mise en œuvre des processus et outils associés (règlementation et certifications aux normes environnementales) ainsi qu’une veille et un accompagnement du changement auprès des filiales.
- Définir la feuille de route Carbone pour le Groupe pour atteindre la neutralité Carbone en 2050 (voire 2040), et identifier les jalons et les outils de suivi de la performance.
- Assurer la déclinaison de la politique environnementale Groupe (y compris biodiversité, eau, déchets, circularité) et la feuille de route Carbone Groupe au sein des entités nationales.
- Coordonner les initiatives et pratiques des entités nationales en vue d’atteindre les objectifs définis.
- Assurer le lien avec les fonctions SSE et la bonne coordination des actions au titre du pilier Environnemental de la stratégie ESG.
- Créer la cartographie des risques climatiques au niveau Groupe, définir les plans de transitions et d’adaptation afin d’augmenter la résilience des sites et actifs du Groupe face au changement climatique et potentiels évènements climatiques extrêmes.
- Élaborer le plan de transition climatique (lois & normes Européennes, leviers et plans d’investissement de décarbonations …).
- Communiquer les actions chaque année pour le groupe et la progression des plans d’actions mis en place.
- Créer et animer les comités nécessaires au bon fonctionnement du pilotage de l’activité Environnement durable.
Qualifications
De formation supérieure type Bac + 5 type ingénieur, commerce ou équivalent, vous disposez d’une expérience confirmée de 10 ans minimum en gestion de projets ESG complexes et ceci dans un contexte international (industrie, cabinet de conseil en conduite du changement ...). Vous disposez de solides connaissances de la règlementation européenne en matière de développement durable ainsi que des compétences analytiques éprouvées pour évaluer les risques et les opportunités. Vous êtes reconnu pour votre capacité à collaborer avec des équipes multifonctionnelles et interagir avec des interlocuteurs exigeants. Anglais courant impératif. Quelques déplacements dans les filiales en Europe sont à prévoir.
Profil et compétences
Renforcer ses capacités de conviction et de communication pour faire converger les différentes parties prenantes vers un objectif commun. Participer aux évolutions des mentalités et des pratiques.
Responsable Environnement Durable Groupe F/H employeur : TieTalent
Rejoindre notre société d'ingénierie à Bourges, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et des projets technologiques passionnants qui vous permettront de faire évoluer vos compétences tout en contribuant à des solutions électro-mécaniques de pointe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Environnement Durable Groupe F/H
✨Explore les réseaux professionnels spécialisés
Dans le secteur du développement durable, des plateformes comme LinkedIn ou des réseaux spécifiques comme Eco-Emploi peuvent vraiment faire la différence. Inscris-toi dans des groupes liés à l'environnement pour te faire connaître et suivre les offres d'emploi partagées par d'autres professionnels.
✨Participe à des événements et des conférences
Les salons ou les conférences sur le développement durable sont des occasions en or pour rencontrer des acteurs du secteur. Sois proactif lors de ces événements, pose des questions et crée des contacts. Et n'oublie pas d'échanger tes coordonnées — ça pourrait mener à une opportunité chez TieTalent !
✨Montre ton engagement via des projets
Si tu as déjà participé à des initiatives de développement durable, mets-les en avant ! Que ce soit des projets universitaires, des bénévolats ou des expériences personnelles, cela prouve ta passion et ta compétence dans le domaine. Pense aussi à créer un portfolio en ligne pour montrer ces réalisations.
✨Postule directement sur le site de TieTalent
Ne perds pas de temps en multipliant les candidatures sur des plateformes générales. Dirige-toi directement sur le site de TieTalent pour postuler. Souvent, ils mettent en avant des postes qui ne sont pas encore publiés ailleurs, et cela montre ta motivation et ton intérêt pour l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Environnement Durable Groupe F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le développement durable:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes convictions personnelles en matière de développement durable. Mentionne des projets ou des événements auxquels tu as participé qui montrent ton engagement dans ce domaine. Cela peut vraiment faire la différence pour TieTalent !
Soigne ton CV avec des projets concrets:Pour un poste en développement durable et gestion environnementale, assure-toi que ton CV reflète des expériences pertinentes. Inclue des stages, des projets académiques ou des travaux de recherche liés à la durabilité. Ces détails prouveront que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt(e) à contribuer chez TieTalent.
Utilise des données et des résultats:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'oublie pas d'utiliser des chiffres et des résultats concrets. Que ce soit des réductions de déchets que tu as mises en place ou des économies d'énergie réalisées, cela donnera de la poids à tes arguments et montrera ta capacité à avoir un impact tangible dans le domaine.
Sois proactif sur les tendances du secteur:Fais mention des tendances actuelles ou des défis auxquels le secteur est confronté dans tes documents. Ça montre que tu es informé(e) et que tu as une réflexion critique sur le sujet, ce qui est crucial pour un emploi à temps plein. Chez TieTalent, on aime les candidats qui connaissent leur secteur !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TieTalent
✨Maîtrise des outils en développement durable
Pour un rôle dans le développement durable, sois prêt à discuter des outils spécifiques que tu as utilisés, comme les logiciels de modélisation environnementale. Ce genre d’expérience démontre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta capacité à appliquer ces outils dans des projets concrets.
✨Compréhension des réglementations environnementales
Attends-toi à des questions sur les réglementations et les normes environnementales. Prépare-toi à expliquer comment ces lois peuvent influencer les projets et quelles stratégies tu utiliserais pour rester conforme tout en atteignant les objectifs de développement durable.
✨Démontre ta passion pour l'environnement
Il est essentiel de montrer ton engagement pour les pratiques durables, alors n'hésite pas à partager des exemples de projets passés qui reflètent cette passion. Que ce soit des projets universitaires, des stages ou des initiatives personnelles, cela pétrira ton image comme quelqu'un qui prend vraiment à cœur cette mission.
✨Prépare des scénarios concrets
Lors des entretiens pour un poste à plein temps, tu pourrais être confronté à des études de cas ou des scénarios pratiques où tu devras démontrer ta capacité à trouver des solutions. Prépare quelques exemples de défis environnementaux que tu pourrais rencontrer, et refais des exercices de réflexion critique autour de ceux-ci.
