En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer des solutions d'IA innovantes pour divers clients.
- Entreprise: Theodo, un groupe dynamique en pleine croissance avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, actionnariat salarié, 5 semaines de congés + RTT, et mutuelle prise en charge.
- Autres infos: Environnement d'apprentissage continu avec coaching et opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée par l'IA et impacte des projets variés dans différents secteurs.
- Qualifications: Expérience sur hyperscaler et passion pour l'IA traditionnelle et générative.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
L’histoire du groupe Theodo et son succès. Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean. Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 850 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA. Créée en 2016, Theodo Data & AI est l'entité Data et IA de Theodo. Notre ambition est d'accompagner nos clients dans la conception et le déploiement de leur stratégie data ainsi que la recherche et le développement de solutions d’intelligence artificielle à l’état de l’art.
L'entreprise est en pleine croissance : chaque année, Theodo Data & AI enregistre une croissance de plus de 30 % de son chiffre d'affaires, ouvrant ainsi de nouvelles opportunités passionnantes pour les Theodoers !
- Concevoir et développer des solutions d’IA à forte valeur ajoutée pour tes clients, de la conception technique jusqu’au déploiement et au monitoring en production.
- Intervenir sur des projets variés d’IA, aussi bien en IA traditionnelle (détection d’objets, prévision des ventes, etc.) qu’en IA générative (RAG, agents IA, etc.), en fonction des besoins des clients.
- Garantir la qualité et la livraison des solutions dans les délais impartis, tout en contribuant à la progression de ton équipe et à l’amélioration continue des pratiques.
- Travailler sur des projets dans des secteurs variés, tels que la santé, la fintech, le retail ou encore le secteur public.
- Évoluer au sein d’une équipe pluridisciplinaire, généralement composée d’un Engineering Manager pour t’accompagner et te challenger, d’un à trois AI Engineers et d’un Product Manager.
- Contribuer au développement de notre expertise technique, en interne à travers des formations et des initiatives, et en externe via des conférences, des articles techniques et des échanges avec nos clients.
- Participer activement au développement de la communauté tech de Theodo Data en partageant tes connaissances et en lançant de nouvelles initiatives : guildes, formations, retours d’expérience, etc.
- Évoluer dans une culture fortement inspirée du Lean, fondée sur l’amélioration continue, l’apprentissage collectif et la recherche permanente de valeur pour le client.
Ton profil :
- Tu es animé par la recherche de la qualité, aussi bien dans le code que dans la méthodologie, tout en privilégiant des solutions pragmatiques qui répondent concrètement aux besoins de tes clients.
- Tu as une expérience sur au moins un hyperscaler (AWS, GCP ou Azure).
- Tu es passionné par les sujets liés à l’IA, traditionnelle comme générative, et tu te formes régulièrement pour rester à jour sur les dernières avancées.
- Tu es également ouvert au Data Engineering : les besoins de nos clients évoluent, et tu pourras être amené à intervenir sur des phases de projet où les enjeux prioritaires concernent exclusivement la donnée.
Pourquoi rejoindre Theodo Data & IA ?
- Rejoindre un groupe de 850 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités.
- Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne.
- Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)
- Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel.
- Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe.
- Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo.
- Budget équipement (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
- Des avantages fournis par notre CSE (sport avec Gymlib…)
- 5 semaines + 8 à 12 RTT/an.
- Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%.
- Carte ticket-restaurants Swile.
Prêt à nous rejoindre ? Chez Theodo, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et que l’égalité des chances est essentielle pour construire des équipes performantes et épanouies. C’est pourquoi notre processus de recrutement est conçu pour être équitable, bienveillant et fondé sur les compétences. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap ou de croyances.
AI Engineer - CDI Paris - Theodo Data & AI employeur : Theodo
Rejoindre notre entreprise à Paris, c'est intégrer une équipe dynamique et innovante où votre passion pour la data sera valorisée. Nous offrons un environnement collaboratif, des programmes de formation continue et de réelles opportunités d'évolution professionnelle, vous permettant de grandir tout en contribuant à des projets significatifs pour nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AI Engineer - CDI Paris - Theodo Data & AI
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Theodo.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Theodo.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Theodo remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Theodo est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AI Engineer - CDI Paris - Theodo Data & AI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Theodo et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Theodo sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Theodo
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Theodo, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Theodo !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Theodo, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
