En un coup d'œil
- Missions: Gérer la paie et l'administration RH pour une filiale multisite.
- Entreprise: Thélem assurances, entreprise dynamique proche d'Orléans.
- Avantages: Rémunération compétitive, environnement de travail collaboratif et opportunités de développement.
- Autres infos: Poste en CDI avec possibilité d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Impactez la gestion des ressources humaines dans un cadre stimulant.
- Qualifications: Diplôme Bac + 3/5 en RH, expérience en paie et administration.
Le salaire estimé est compris entre 29000 - 38000 € par an.
Nous recherchons un(e)
Gestionnaire paie et administration RH en CDI pour rejoindre Thélem assurances basé à Chécy (proche Orléans).
Au sein du service Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion RH de notre filiale multisite.
Véritable interlocuteur(trice) de proximité des collaborateurs et des managers, vous intervenez sur des sujets variés tels que la paie, l'administration du personnel, la gestion des temps et le suivi de dossiers réglementaires.
Dans ce cadre
- Vous gérez l’administration du personnel de notre filiale, de l’embauche au départ des collaborateurs (contrats de travail, DPAE, suivi des dossiers, changements de situation).
- Vous réalisez la paie de notre filiale (saisie et contrôle des éléments variables, STC, DSN et relations avec les organismes sociaux).
- Vous pilotez la gestion des temps et des absences (paramétrage et contrôle de l’outil, suivi des anomalies…).
- Vous assurez le suivi des arrêts de travail et de la prévoyance (attestations, suivi des IJSS, dossiers de longue maladie…).
- Vous contribuez au suivi de la santé et de la sécurité au travail (visites médicales, préconisations, mise à jour du DUERP et préparation des dossiers CSSCT).
- Vous coordonnez la gestion administrative des médailles du travail.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3/5 en Ressources Humaines, Paie ou Droit social, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans des fonctions associant gestion de la paie et administration du personnel.
Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie, du droit du travail et de la gestion administrative RH.
Vous possédez un bon niveau sur Excel, vous permettant d'exploiter, contrôler et fiabiliser les données.
Rigoureux(se) et fiable, vous faites preuve d'organisation dans le traitement de dossiers variés.
Votre sens du service et vos qualités relationnelles vous permettent d'interagir efficacement avec de multiples interlocuteurs.
La rémunération proposée pourra varier selon votre profil, expérience et compétences.
Fourchette de rémunération : 29k à 38k/an.
Convention Collective applicable : Convention Collective des Sociétés d'Assurance du 27 mai 1992.
#J-18808-Ljbffr
Gestionnaire paie et administration RH (F/H) in Chécy employeur : Thélem assurances
Thélem Assurances est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein de son siège à Chécy. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de contribuer activement à la croissance du réseau d'agents généraux tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et enrichissant. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure professionnelle significative où votre expertise sera valorisée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire paie et administration RH (F/H) in Chécy
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Gestionnaire paie et administration RH (F/H) chez Thélem assurances. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire paie et administration RH (F/H) in Chécy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Thélem assurances.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Thélem assurances spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Thélem assurances
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Thélem assurances.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Thélem assurances.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Thélem assurances. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
