Lead Developer - CDI - F/H/NB in Champs-Sur-Marne

Voici votre chance de vivre une aventure professionnelle unique !

Votre environnement

Le département des technologies numériques fournit des solutions numériques à l'échelle de l'entreprise soutenant le commerce de Disneyland Paris, l'expérience des invités, les intégrations et les systèmes opérationnels. Nous recherchons un Lead Developer expérimenté qui combine ingénierie pratique et leadership technique. Vous guiderez la conception des solutions, renforcerez les pratiques d'ingénierie, mentorerez les développeurs et contribuerez à garantir la livraison et l'exploitation réussies des initiatives numériques stratégiques.

Vos responsabilités

• Diriger la conception de solutions pour des applications, services et intégrations à grande échelle.
• Apporter des contributions d'ingénierie pratiques pour des composants complexes ou à haut risque.
• Guider les décisions architecturales au sein de l'équipe et assurer l'alignement avec les normes de l'entreprise.
• Établir et renforcer les normes de codage, les pratiques de révision de code et les garde-fous d'ingénierie.
• Collaborer avec les chefs de produit, les architectes et les responsables de livraison pour traduire les objectifs en plans techniques exécutables.
• Conduire l'estimation, la séquence, la qualité de livraison et la gestion des risques techniques à travers les initiatives.
• Mentorer les développeurs à travers des revues de conception, du pair programming, du coaching et des retours techniques constructifs.
• Promouvoir le développement sécurisé, les tests automatisés, CI/CD, l'observabilité et la préparation opérationnelle.
• Soutenir la réponse aux incidents, l'analyse des causes profondes, l'amélioration des performances et les initiatives de fiabilité.
• Évaluer les technologies approuvées et les pratiques d'ingénierie assistée par IA qui peuvent améliorer la qualité, le flux et la productivité des développeurs.
• Collaborer efficacement avec des équipes internationales, des fournisseurs et des parties prenantes commerciales.
• Servir de leader technique principal pour l'écosystème Front-End et Digital Commerce, définissant la stratégie de plateforme, les feuilles de route de modernisation, les normes d'ingénierie, l'adoption de l'IA et la direction architecturale à travers plusieurs équipes de produits et services partagés.
• Plaider pour l'ingénierie logicielle assistée par IA et Agentic, les améliorations de la productivité des développeurs, l'automatisation des plateformes et les pratiques modernes de livraison logicielle à travers l'organisation.
• Posséder la stratégie technique et la feuille de route pour les projets en veillant à l'alignement avec les priorités commerciales, les exigences de scalabilité, les objectifs de modernisation de la plateforme et la durabilité à long terme.
• Définir et gouverner les normes d'ingénierie pour le mocking, la virtualisation de services, les tests de contrat, les tests d'intégration et les meilleures pratiques d'ingénierie de qualité.
• Définir les normes, la gestion du cycle de vie, les stratégies de mise à niveau et la gouvernance pour les frameworks JavaScript, les bibliothèques frontend partagées et les outils d'ingénierie.
• Diriger les initiatives de modernisation de la plateforme, y compris Node.js, Next.js, Vitest, les bibliothèques d'analytique, les services partagés et d'autres migrations techniques stratégiques.
• Établir des normes d'ingénierie de performance axées sur les Core Web Vitals, la performance des pages, l'accessibilité, la scalabilité, la fiabilité et l'expérience utilisateur globale.
• Collaborer étroitement avec les parties prenantes Produit, Architecture, Qualité, Sécurité, Opérations et Business pour traduire les objectifs stratégiques en solutions techniques évolutives.
• Mentorer les ingénieurs seniors et les leaders techniques, favorisant l'excellence en ingénierie, le partage des connaissances, la cohérence architecturale et le développement professionnel continu.

Environnement technique

• LANGAGES : JavaScript, TypeScript
• FRAMEWORKS : React, Next.js
• ARCHITECTURE : REST APIs, OpenAPI
• CLOUD : AWS, CDN, Terraform
• OUTILS D'INGÉNIERIE : GitHub/Gitlab, orchestrateur CI/CD (Harness, GitlabCI, ..), Nexus, Docker
• OBSERVABILITÉ : Splunk, Grafana, AppDynamics, CloudWatch

Ce que vous apportez

• Au moins 8 ans d'expérience en ingénierie logicielle.
• Au moins 3 ans dans un rôle de lead technique, lead developer ou un rôle d'ingénierie senior comparable.
• Expérience dans la livraison d'applications et d'intégrations à l'échelle de l'entreprise.
• Solide connaissance de l'architecture logicielle, des modèles de conception, du développement cloud-native et de la conception d'API.
• Expérience démontrée dans le mentorat d'ingénieurs et l'influence des décisions techniques.
• Expérience avec les opérations de production, la réponse aux incidents et l'analyse des causes profondes.
• Excellentes compétences en communication avec des parties prenantes techniques et non techniques.
• Expérience de travail avec des équipes de livraison distribuées ou internationales.
• Anglais courant ; la maîtrise du français est fortement valorisée.

Comment vous réussirez

• Diriger par la crédibilité technique, la collaboration et une prise de décision claire.
• Équilibrer livraison, qualité, sécurité, performance et durabilité opérationnelle.
• Prendre des décisions pragmatiques, expliquer les compromis et gérer les risques techniques de manière transparente.
• Développer les autres et élever la capacité d'ingénierie au sein de l'équipe.
• Promouvoir une culture inclusive de propriété, d'apprentissage continu et d'amélioration continue.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous contribuerez à des produits numériques très visibles dans un environnement international et multiculturel, avec des opportunités de développer vos compétences, de collaborer entre équipes et d'améliorer l'expérience numérique des invités de Disneyland Paris.

Informations pratiques :

Ce poste est un contrat en CDI au statut cadre. Ce poste est basé à Marne-La-Vallée. Des conditions de travail favorables à votre épanouissement, une politique de télétravail, si vous êtes éligibles (10 jours de télétravail par mois) vous permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle.

La différence Disneyland Paris ? Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique. Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clés, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ; Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ; De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ; Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? À rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?