En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets d'industrialisation spatiale et optimiser les processus de production.
- Entreprise: Thales, leader mondial en technologies avancées avec une culture inclusive.
- Avantages: Rémunération attractive, formation continue et environnement de travail bienveillant.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis techniques dans un secteur innovant et international.
- Qualifications: 15 ans d'expérience en industrialisation spatiale et compétences en gestion de programmes.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
- Lieu : Toulouse, France
- Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital.
Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif.
Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G.
Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
- Nos engagements, vos avantages
- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
- Un package de rémunération attractif
- Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
- Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu
- Votre quotidien
Le site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol.
Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.
VOTRE PROFIL
Vous êtes un(e) expert(e) en industrialisation spatiale, alliant rigueur technique et leadership transverse , avec une vision stratégique pour piloter des programmes complexes dans un environnement multi-sites et multi-domaines .
Ce Qui Vous Définit
Expérience confirmée
- 15 ans+ en industrialisation et gestion de programmes spatiaux, avec une solide expertise en manufacturing engineering et supply chain.
- Expérience en coentreprise (JV) ou partenariats industriels internationaux.
- Compétences Techniques Clés
- Contraintes spatiales : Maîtrise des normes ECSS, des environnements extrêmes (thermique, vide, vibrations), et des matériaux/procédés spatiaux.
- Processus industriels : DFX (DTC, DFMA, DFT), APQP, MRL, x FMEA, Control Plan, SPC.
- Outils : DELMIA/MPE, SAP, Polarion, 3DEXPERIENCE, ERP, et outils de simulation (CATIA, Teamcenter).
- Produits satellitaires : Connaissance des sous-systèmes électronique, avionique, propulsion, RF, structures, optique.
- Savoir-être Différenciants
- Ouverture et coopération : Capacité à trouver des compromis avec les équipes Ingénierie, Supply Chain, Qualité et Projet pour servir les intérêts de l’entreprise et du client.
- Pugnacité : Résilience pour mener des changements (ex : nouvelle organisation, outils) malgré les résistances.
- Influence : Savoir convaincre les équipes de design d’intégrer les contraintes industrielles (DFX) dès les premières phases.
- Simplification : Talent pour réduire la complexité (design, processus, organisation) et améliorer l’efficacité.
- Atouts Majeurs
- Résolution de crises : Expérience dans la gestion de pénuries, retards ou non-conformités avec des solutions pragmatiques.
- Optimisation des coûts : Capacité à réduire les coûts (DTC) tout en garantissant la qualité et la conformité aux normes.
- Expérience multidomaine : Avoir travaillé sur plusieurs types de produits spatiaux (électronique, optique, propulsion, etc.) et dans un contexte multi-sites européen.
- VOTRE QUOTIDIEN
Au sein de l’IPT (Integrated Project Team) d’un programme spatial en coentreprise (JV), vous serez le(a) garant(e) de l’industrialisation de bout en bout, de la phase d’offre (Bid) à la production en série.
Votre rôle sera stratégique et opérationnel, avec un impact direct sur la réussite du programme.
- Stratégie Et Pilotage
- Définir et déployer la stratégie industrielle du programme, en alignement avec les objectifs de coûts, délais et qualité.
- Piloter les jalons industriels (MRL, FAI, PPAP) et coordonner les revues techniques (DRB) avec les parties prenantes.
- Analyser les risques (retards, dépassements de budget, non-conformités) et proposer des plans de mitigation.
- Collaboration Transverse
- Travailler avec l’ingénierie pour intégrer les contraintes DFX (fabricabilité, testabilité, coût) dès la conception.
- Négocier avec les fournisseurs pour garantir la qualité, les délais et les coûts, tout en développant des plans de maturité et du double sourcing pour les composants critiques.
- Harmoniser les processus entre les différents sites européens et s’assurer de la convergence entre les partenaires de la JV.
- Optimisation Et Amélioration Continue
- Standardiser les moyens de production (outillages, procédés) pour réduire les coûts et améliorer la qualité.
- Simplifier les processus (ex : suppression d’étapes non valeur ajoutée, automatisation) pour gagner en efficacité.
- Piloter des projets d’innovation (ex : digitalisation, Industrie 4.0) pour moderniser les lignes de production.
- Gestion de Crise et Résolution de Problèmes
- Gérer les urgences (ex : pénurie de composants, retard d’un fournisseur) avec des solutions créatives et pragmatiques.
- Animer des revues 8D pour résoudre les non-conformités et mettre en place des actions correctives durables.
- Anticiper les risques (ex : géopolitiques, logistiques) et proposer des plans de secours.
- Reporting Et Communication
- Présenter des tableaux de bord (KPI : Takt time, Yield, OEE, avancement des jalons) à la direction et aux partenaires.
- Rédiger des rapports techniques pour les revues de projet et les audits qualité.
- Communiquer avec les clients pour expliquer les avancées industrielles et les éventuels ajustements de planning.
- Vos Défis
- Alignement multi-sites : Assurer la coordination et l’harmonisation entre les différents sites européens et partenaires de la JV.
- Équilibre qualité/coûts/délais : Trouver le juste compromis entre les exigences techniques, les contraintes budgétaires et les impératifs de planning.
- Innovation et transformation : Moderniser les processus (digitalisation, automatisation) tout en garantissant la conformité aux normes spatiales strictes (ECSS).
- Gestion des parties prenantes : Fédérer les équipes (Ingénierie, Qualité, Supply Chain, Projet) autour d’objectifs communs, malgré des priorités parfois divergentes.
- Ce Rôle Est Stratégique Au Sein De TAS
- Piloter des projets complexes dans un environnement innovant et international.
- Influencer la conception des produits dès les premières phases, pour en faciliter l’industrialisation.
- Moderniser les processus avec des technologies de pointe (Industrie 4.0, digitalisation).
- Travailler avec des experts dans divers domaines (électronique, optique, propulsion, etc.) et fédérer des équipes multi-sites.
Si vous êtes passionné(e) par l’industrie spatiale, que vous aimez relever des défis techniques et humains et que vous avez à cœur de concrétiser des projets ambitieux, ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout.
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Architecte Industriel Système PECT Iris² in Toulouse employeur : Thales
Thales est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et bienveillant à Etrelles, où l'innovation et l'excellence technologique sont au cœur de nos activités. Avec un engagement fort envers le développement des compétences, nous proposons des parcours de formation continus et des opportunités de croissance professionnelle, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre Thales, c'est contribuer à un avenir plus sûr et durable, tout en bénéficiant d'un package de rémunération attractif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Industriel Système PECT Iris² in Toulouse
✨Rejoins des forums spécialisés
Plonge-toi dans des forums et des communautés en ligne axés sur l'ingénierie des systèmes de contrôle. Des sites comme Control Systems Community ou même des groupes LinkedIn dédiés peuvent être une vraie mine d'or pour découvrir des opportunités et échanger des conseils avec des pros du secteur.
✨Participe à des événements techniques
Renseigne-toi sur les salons et conférences en ingénierie qui se déroulent près de chez toi. Ces événements sont souvent le lieu idéal pour rencontrer des recruteurs et montrer tes compétences. N’hésite pas à te présenter et à discuter de tes projets pendant ces rencontres !
✨Fais briller ton projet de fin d'études
Si tu as travaillé sur un projet intéressant pendant tes études, assure-toi de bien le mettre en avant lors de tes entretiens. Parle des défis que tu as rencontrés et de comment tu les as surmontés. Ça montre ton expertise et ta motivation, ce qui peut vraiment séduire les recruteurs.
✨Postule directement sur notre site
Ne cherche pas plus loin ! Si tu es intéressé par une position en ingénierie des systèmes de contrôle, visite notre site et postule directement. Chez Thales, nous aimons recevoir des candidatures passionnées et bien ciblées, donc n’hésite pas à mettre ton cœur à l'ouvrage !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Industriel Système PECT Iris² in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer tes compétences en programmation (comme MATLAB ou Python), en modélisation et en simulation. Assure-toi de les inclure dans ton CV et d'illustrer comment tu les as mises en pratique dans le passé, que ce soit à travers des projets académiques ou professionnels.
Soigne ton CV avec des projets pertinents:Ton CV devrait arborer des projets spécifiques qui montrent ta capacité à concevoir et à analyser des systèmes de contrôle. Si tu as réalisé des stages ou des travaux universitaires, mentionne les résultats que tu as obtenus, cela attirera l’attention de Thales sur tes réalisations concrètes.
Rédige une lettre de motivation qui inspire confiance:Ta lettre de motivation est l’occasion de te vendre à Thales. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et comment tu vois ton futur au sein de l'équipe. N'hésite pas à mentionner ta volonté d'apprendre et de t’adapter, c'est essentiel pour un poste à temps plein.
Mets en avant ta formation continue:N'oublie pas d’inclure toute formation continue ou certifications supplémentaires que tu as pu obtenir dans le domaine. Cela montre que tu es proactif et que tu cherches à te perfectionner constamment, ce qui est un plus pour Thales dans un secteur aussi dynamique que le nôtre.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Thales
✨Maîtriser les outils de contrôle
Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer notre maîtrise des logiciels et des outils comme MATLAB ou Simulink. Pense à des exemples concrets où tu as utilisé ces outils pour résoudre des problèmes complexes, cela te distinguera vraiment lors de l’entretien.
✨Prépare-toi à des questions techniques approfondies
Attends-toi à des questions techniques pointues sur les systèmes de contrôle, comme la rétroaction ou les systèmes linéaires. Prépare quelques études de cas où tu as appliqué ces concepts, cela montrera non seulement ta connaissance théorique mais aussi ton expérience pratique.
✨Valoriser ton esprit d’équipe
En tant qu'ingénieur des systèmes de contrôle, tu feras probablement partie d'une équipe multidisciplinaire. Alors, sois prêt à discuter de façon dont tu as collaboré avec d'autres ingénieurs ou techniciens dans le passé pour atteindre des objectifs communs. Ça peut vraiment faire la différence dans la perception de ton profil.
✨Montre ta passion et ta curiosité
Les employeurs recherchent des candidats qui ne se contentent pas de leur rôle, mais qui cherchent à évoluer. Partage tes projets personnels ou tes compétences en apprentissage autonome dans le domaine du contrôle. Cela peut être un excellent moyen de montrer à Thales que tu es vraiment passionné par ce que tu fais.
