En un coup d'œil
- Missions: Développez des radars avancés et collaborez sur des projets innovants.
- Entreprise: Thales, leader mondial en technologies de pointe.
- Avantages: Rémunération attractive, formation continue et environnement inclusif.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets qui façonnent un avenir plus sûr et durable.
- Qualifications: Diplôme BAC+5 en ingénierie et 10 ans d'expérience en radar.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Lieu : Limours, France
Construisons ensemble un avenir de confiance. Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif.
Votre quotidien : Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l’un des plus grands centres d’excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l’identification de cibles.
Vos missions techniques seront les suivantes :
- Élaborer la stratégie de qualification du radar passif en collaboration avec les parties prenantes (incluant des fournisseurs).
- Définir les moyens de test (Sw, Hw et Humains) afin de réaliser les activités suivantes :
- Intégrer les éléments de solution.
- Vérifier la conformité aux exigences.
- Valider la couverture des scénarios opérationnels définis.
- Qualifier la solution dans son environnement opérationnel.
- Tirer le flux de développement, notamment via les chaînes fonctionnelles, à travers les lots de travaux associés.
- Assurer que les pratiques d’ingénierie liées à la discipline sont au niveau de maturité nécessaire, conformément aux directives correspondantes du HoD (processus, méthodes, outils et technologies).
- Assurer la coordination quotidienne d’une équipe axée sur la discipline IVVQ :
- Planification des activités.
- Gestion des priorités.
- Organisation de la collaboration.
- Et la faire monter en maturité.
- Participer aux revues : SRR, CDR, TQR.
- Contribuer à spécifier de nouveaux produits ou démonstrateurs en prenant en compte au plus tôt la testabilité des exigences.
- Assurer le reporting périodique des activités d’IVV vers le management du projet (revue du planning, des charges, avancement, bilan de lot) et la hiérarchie.
- Représenter SRA lors d’essais avec le client étatique ou nos partenaires.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation niveau BAC+5, type école d'ingénierie ou équivalent universitaire, vous disposez d’une spécialisation en électronique, hyperfréquence, traitement du signal, et/ou systèmes embarqués. Vous avez déjà une expérience professionnelle d’au minimum 10 ans, idéalement alliant ingénierie systèmes et intégration, vérification, validation dans le monde du radar.
Afin d’assurer votre succès en mission :
- Vous savez construire une stratégie IVVQ.
- Vous maîtrisez le process DDQS.
- Vous connaissez les environnements Linux et Windows.
- Vous avez des connaissances en Matlab, Python, script shell (Bash).
- Vous êtes familier de Jira, base de gestion des faits techniques.
- La connaissance de Maestria serait un plus.
Vous êtes passionné(e) par la technique et êtes prêt(e) à défricher des sujets innovants ? Vous êtes curieux.se, avez des facultés d'adaptation à des situations inédites ? Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer et organiser le travail en autonomie ? Vous êtes dynamique, proactif(ve), astucieux et savez prendre des initiatives tout en restant dans le cadre des contrats ? Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ? Vous avez envie de sortir des sentiers battus ? Vous souhaitez développer vos compétences techniques et humaines au sein d'une équipe pluridisciplinaire ? Alors ce poste est fait pour vous !
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout.
IVVQ Manager Radars Avancés F/H in Limours employeur : Thales
Thales est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et bienveillant à Etrelles, où l'innovation et l'excellence technologique sont au cœur de nos activités. Avec un engagement fort envers le développement des compétences, nous proposons des parcours de formation continus et des opportunités de croissance professionnelle, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre Thales, c'est contribuer à un avenir plus sûr et durable, tout en bénéficiant d'un package de rémunération attractif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher IVVQ Manager Radars Avancés F/H in Limours
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Thales.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Thales.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Thales remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Thales est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que IVVQ Manager Radars Avancés F/H in Limours
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Thales et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Thales sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Thales
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Thales, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Thales !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Thales, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
