En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des solutions numériques innovantes pour des radars avancés.
- Entreprise: Thales, leader mondial en technologies de défense et sécurité.
- Avantages: Rémunération attractive, formation continue et environnement inclusif.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un cadre dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets technologiques de pointe et faites la différence.
- Qualifications: Diplôme BAC +5 en ingénierie avec 10 ans d'expérience en architecture logicielle.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Lieu : Limours, France
Construisons ensemble un avenir de confiance. Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif.
Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
Nos engagements, vos avantages :
- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée.
- Un package de rémunération attractif.
- Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes.
- Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs.
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu.
Votre quotidien :
Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l’un des plus grands centres d’excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l’identification de cibles.
Le Secteur Advanced Radar Concept (ARC) recherche un(e) Architecte numérique radars avancés basé(e) sur le site de Limours. La mission première du service Démonstrateurs d’ARC (ARC/DSR) est de susciter l’intérêt de potentiels clients civils et militaires pour de nouveaux concepts opérationnels ou de systèmes radars. Dans ce cadre, nous réalisons des démonstrateurs permettant d’évaluer un premier niveau de performances de ces concepts innovants.
En nous rejoignant, vous participerez à la conception logicielle de nos démonstrateurs ou produits, pour des clients variés : autres secteurs de SRA ou Administration. Nous travaillons également avec des partenaires divers dans le cadre de projets européens.
Vos Missions Techniques Seront Les Suivantes :
- Définir et documenter l’architecture de la solution numérique complète.
- Allouer les fonctions, définir les interfaces des solutions à développer.
- Allouer les fonctionnalités logicielles du système complet aux sous-ensembles numériques (CPU, FPGA, GPU), en accord avec l’ingénierie radar et les responsables des sous-ensembles.
- Gérer les risques et opportunités techniques ainsi que les actions associées sur une solution logicielle avec un historique.
- Commenter et valider les documents de spécification logicielle.
- Approuver la stratégie de test du logiciel.
- Contribuer aux revues de conception.
- Participer aux revues de faits techniques.
- Encadrer des prestataires, stagiaires en développement logiciel.
- Proposer des innovations.
- Participer à l’amélioration continue des méthodes de travail.
- Contribuer aux offres en chiffrant les solutions logicielles proposées.
Votre Profil :
Diplômé(e) d'une formation niveau BAC +5, type école d’ingénierie ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en électronique, hyperfréquence, traitement de signal et/ou systèmes embarqués, vous avez déjà une expérience professionnelle de plus de 10 ans en architecture logicielle dans le monde du radar ou en ingénierie systèmes radar avec une forte prépondérance logicielle.
Vous Vous Prévalez De Maîtriser :
- Le développement et la mise au point d’applications logicielles embarquées sous Linux.
- La programmation de logiciels à fort contenu algorithmique, avec des langages tels que Ada, C/C++, CUDA, Python et Matlab.
Idéalement, vous avez des connaissances en traitement du signal ou en traitement radar ou dans un des domaines clés de l’innovation (IA, cybersécurité, technologies du cloud). Vous disposez d’une très bonne capacité à mettre en place les moyens pour capturer et partager les connaissances dans un objectif d’amélioration continue.
Passionné(e) par la technique, vous êtes prêt(e) à défricher des sujets innovants et vous avez envie de sortir des sentiers battus ? Vous êtes dynamique, proactif(ve), astucieux(se) et savez prendre des initiatives tout en restant dans le cadre des contrats ? Vous souhaitez développer vos compétences techniques et humaines au sein d’une équipe pluridisciplinaire ? Vous avez un bon relationnel et vous avez à cœur de capitaliser l’information ? Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer et organiser le travail en autonomie ? Alors ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Architecte numérique radars avancés F/H in Limours employeur : Thales Group
Thales, leader mondial des hautes technologies, offre un environnement de travail stimulant à La Ferté-Saint-Aubin, où l'innovation et l'excellence technologique sont au cœur de nos activités. Avec un engagement fort envers le développement des compétences, un package de rémunération attractif et une culture d'inclusion, nous favorisons la croissance personnelle et professionnelle de nos collaborateurs. Rejoindre Thales, c'est participer à des projets significatifs dans un cadre respectueux de l'équilibre vie professionnelle-vie personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte numérique radars avancés F/H in Limours
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Thales Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Thales Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Thales Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Thales Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte numérique radars avancés F/H in Limours
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Thales Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Thales Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Thales Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Thales Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Thales Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Thales Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
