En un coup d'œil
- Missions: Piloter et optimiser les procédés microélectroniques tout en garantissant leur performance.
- Entreprise: Thales, leader mondial des hautes technologies avec un engagement sociétal fort.
- Avantages: Rémunération attractive, formation continue et environnement inclusif.
- Autres infos: Travail dynamique en salle blanche avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets technologiques de pointe.
- Qualifications: Ingénieur en microélectronique avec 5 ans d'expérience et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
- Lieu : Toulouse, France
- Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital.
Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif.
Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G.
Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
- Nos engagements, vos avantages
- Un package de rémunération attractif
- Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
- Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu
- Votre quotidien
Le site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol.
Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.
VOS MISSIONS
- Pilotage et optimisation des procédés
- Garantir la performance des procédés microélectroniques (rendement, capabilité, SPC)
- Analyser les non-conformités (QQOQCPC, CRC) et piloter les plans d’actions correctives
- Optimiser la productivité : réduction des temps de cycle, suppression des gaspillages (approche Lean Manufacturing)
• Fiabiliser les procédés
- Identifier les équipements critiques et proposer des solutions de backup
- Collaborer avec la maintenance pour anticiper les risques (CAPEX, obsolescence)
- Piloter les investissements (prospection, cahiers des charges, qualification des nouveaux moyens)
- Industrialisation et innovation
• Participer aux revues de conception avec les bureaux d’études pour
- Intégrer les contraintes de fabricabilité (design for manufacturing)
- Valider la compatibilité des designs avec les procédés existants
- Capitaliser le retour d’expérience (REX) sur prototypes/maquettes et formaliser les améliorations.
• Déployer de nouveaux procédés
- Rédaction des cahiers des charges techniques.
- Planification et suivi des phases de validation/qualification (PEIQ)
- Accompagnement de la production lors des basculements
- Support technique et formation
- Être l’interface technique pour les problèmes liés aux procédés (production, maintenance, achats, qualité)
• Former les opérateurs
- En salle propre (ISO7) et sur les postes de travail
- Certification des compétences
- Maintenir la documentation technique à jour (instructions FA, critères QF, modes opératoires)
- Veille technologique et stratégie
- Assurer une veille activ e sur les évolutions technologiques (matériaux, équipements, normes)
- Proposer une roadmap pour l’évolution des procédés (alignement avec la stratégie industrielle)
- Collaborer avec les fournisseurs (expertise technique, traitement des non-conformités en contrôle d’entrée)
- Amélioration continue et Lean Manufacturing
• Animer des démarches d’optimisation
- Suppression des activités sans valeur ajoutée
- Amélioration de l’ergonomie des postes de travail
- Structurer les méthodes et outils pour standardiser les pratiques
- Analyser les données process (capabilités, Pareto, gravités G2X) pour réduire la non-qualité
VOTRE PROFIL
- Connaissances approfondies en procédés de fabrication et/ou composants microélectronique
• Maîtrise des outils
- Analyse de données (SPC, capabilités, Pareto)
- Résolution de problèmes (QQOQCPC, 5 Pourquoi)
- ERP/MES et outils de traçabilité
- Lecture de plans techniques et documents de contrôle
- Expérience en industrialisation (qualification de procédés, gestion de projets transverses).
- Savoir être
- Leadership : capacité à fédérer et piloter des équipes pluridisciplinaires
- Rigueur et méthode : organisation, analyse critique, synthèse
- Esprit d’équipe : collaboration avec production, maintenance, qualité, achats
- Autonomie et initiative : proactivité dans la résolution de problèmes
- Pédagogie : formation et accompagnement des opérateurs
- Curiosité technique : veille et innovation
- Formation : Ingénieur (BAC+5) en microélectronique, physique des matériaux, électronique ou équivalent
• Expérience
- 5 ans minimum en procédés microélectroniques (fabrication, industrialisation, production)
- Expérience en encadrement d’équipes ou coordination transverse (atout)
• Langues
- Anglais courant (rédaction, négociation technique).
• Environnement
- travail en zone tertiaire et salle blanche (ISO7)
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout.
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Responsable Procédés Micro électronique SPACE-F/H in Toulouse employeur : Thales Alenia Space
Thales est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et bienveillant à Cannes, où l'innovation et l'excellence technologique sont au cœur de nos activités. Avec un engagement fort envers le développement des compétences, nous proposons des parcours de formation continus et des opportunités de croissance professionnelle, tout en investissant dans des projets qui façonnent un avenir durable et sécurisé. Rejoindre Thales, c'est faire partie d'une équipe dynamique qui valorise la diversité et encourage la collaboration pour relever des défis techniques passionnants dans le secteur spatial.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Procédés Micro électronique SPACE-F/H in Toulouse
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Thales Alenia Space.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Thales Alenia Space.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Thales Alenia Space remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Thales Alenia Space est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Procédés Micro électronique SPACE-F/H in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Thales Alenia Space et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Thales Alenia Space sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Thales Alenia Space
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Thales Alenia Space, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Thales Alenia Space !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Thales Alenia Space, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
