En un coup d'œil
- Missions: Diriger un magasin, gérer les équipes et optimiser la performance commerciale.
- Entreprise: Jardiland, passionné par la nature et le bien-être.
- Avantages: CDI, environnement dynamique et opportunités de développement personnel.
- Autres infos: Poste basé à Dammarie Les Lys, ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour reconnecter chacun à la nature.
- Qualifications: Expérience en commerce de détail et compétences en management requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Rejoignez Jardiland Dammarie Les Lys – la passion du jardin, du bien-être et de la nature ! Chez Jardiland, nous ne vendons pas seulement des plantes ou des produits… Nous partageons la passion du vivant, le plaisir de cultiver et l’envie de rendre la nature accessible à tous. Chaque jour, dans nos magasins, nos équipes accompagnent nos clients pour embellir leur jardin, prendre soin de leurs animaux et créer des espaces de vie chaleureux. Jardiland est une enseigne de TERACT, société à mission depuis fin 2023, qui compte 5 200 collaborateurs, engagés pour reconnecter chacun à la nature. Jardiland défend un commerce responsable, inspirant et proche de ses clients.
Si vous aimez le contact humain, la nature et les défis du quotidien, vous allez adorer travailler chez Jardiland !
Vos missions principales :
- En tant que Directeur de magasin H/F, vous êtes le garant du bon fonctionnement global du point de vente et portez la responsabilité de sa performance économique, humaine et opérationnelle.
- Pilotage stratégique et commercial :
- Définir et suivre les objectifs de chiffre d’affaires, de marge et de rentabilité.
- Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre les plans d’action adaptés.
- Assurer la veille concurrentielle et piloter l’adaptation de l’offre commerciale.
- Garantir la satisfaction client et la qualité de service.
- Management et animation des équipes :
- Encadrer, fédérer et accompagner les responsables d’univers et leurs équipes.
- Développer les compétences par la formation, l’évaluation et la gestion des carrières.
- Favoriser un climat de travail motivant et bienveillant.
- Gestion opérationnelle du magasin :
- Superviser l’ensemble des opérations : flux de marchandises, merchandising, stocks, sécurité.
- Garantir la bonne tenue du magasin et le respect des procédures internes.
- Piloter les investissements et les projets d’amélioration continue.
- Représentation et développement local :
- Être l’ambassadeur de l’enseigne auprès des partenaires locaux et institutionnels.
- Contribuer au rayonnement du magasin dans son environnement.
Profil recherché :
Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) du commerce de détail, avec une forte culture du résultat et du service client. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :
- Formation en commerce, gestion ou management ou expériences de 5 ans minimum dans un poste avec management, commerce et gestion.
- Expérience dans la direction d’un centre de profit serait un plus.
- Leadership, sens de l’organisation et capacité à fédérer.
- Maîtrise des outils de pilotage commercial, gestion budgétaire et RH.
- Autonomie, rigueur et esprit d’initiative.
Concernant le poste :
- Lieu : Dammarie Les Lys-77
- Contrat : CDI – forfait jour
- Prise de poste : Dès que possible
TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Organisation du travail :
- Forfait : 218 jours /an
- Localisation du poste : Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)
Société : Engagés en faveur de la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Directeur de magasin F/H employeur : TERACT
Rejoindre TERACT, c'est intégrer un groupe innovant et responsable qui place la durabilité au cœur de ses activités. En tant que leader dans le secteur de la jardinerie et de l'alimentation, nous offrons un environnement de travail collaboratif où l'authenticité et l'audace sont valorisées. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation, vous aurez la chance de contribuer à un projet significatif tout en évoluant dans un cadre dynamique et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur de magasin F/H
✨Joue sur les réseaux sociaux
Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.
✨Immerge-toi dans le secteur
Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.
✨Fais briller ta personnalité
Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.
✨Postule directement chez TERACT
Vas sur le site de TERACT et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur de magasin F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à TERACT que tu es quelqu'un qui sait vendre !
Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre TERACT en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.
Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.
Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TERACT
✨Sois prêt pour des scénarios clients
Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !
✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe
Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.
✨Connaître les produits et tendances actuelles
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que TERACT propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.
✨Prépare tes objectifs de carrière
Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez TERACT s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.
