En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des systèmes électroniques innovants et piloter des projets de développement.
- Entreprise: Teledyne e2v, leader en semi-conducteurs avec une culture d'innovation.
- Avantages: Projets technologiques de pointe, télétravail, équilibre vie pro/vie perso.
- Autres infos: Environnement stimulant dans les Alpes avec des perspectives d'évolution internationale.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites un impact visible sur des technologies avancées.
- Qualifications: Expérience en développement électronique et compréhension des systèmes complexes.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Be visionary Teledyne Technologies Incorporated provides enabling technologies for industrial growth markets that require advanced technology and high reliability.
These markets include aerospace and defense, factory automation, air and water quality environmental monitoring, electronics design and development, oceanographic research, deepwater oil and gas exploration and production, medical imaging and pharmaceutical research.
We are looking for individuals who thrive on making an impact and want the excitement of being on a team that wins.
Job Description
Teledyne e2v Semiconductors SAS, situé à Saint-Egrève (proche de Grenoble) est spécialiste du semi-conducteur depuis 1955.
Notre site de 400 collaborateurs rassemble des équipes de recherche et développement, des ateliers de production et des services support pour 2 domaines d’activités : Machine Vision Sensors (MVS) pour les capteurs d’images, les capteurs dentaires et les caméras.
Semiconductors pour les convertisseurs de données rapides (ADC / DAC), les microprocesseurs, les mémoires, et les capteurs d’images pour le spatial
Je suis Denis, responsable équipe Engineering de la division Semiconducteurs.
Nous recrutons un(e) ingénieur Hardware et Système (H/F) expérimenté(e) pour renforcer une équipe dynamique et en pleine évolution.
Vous rejoignez une équipe multidisciplinaire à taille humaine, où votre impact sera visible.
Vous travaillerez étroitement avec les métiers FPGA, irradiation, développement de package, software embarqué ; au sein de l’équipe.
Vous collaborerez avec les autres équipes de la division : Projets, Design de puce, Test et caractérisation, Qualité, Marketing et Opérations.
- Vos missions principales
- Concevoir des cartes et systèmes électroniques innovants : définition d’architectures, analyse des besoins, spécifications techniques et choix technologiques.
- Piloter les développements de bout en bout : réalisation ou suivi de sous-traitance sur l’ensemble du cycle en V (conception, schématique, routage, simulation, validation).
- Contribuer aux essais en environnement radiatif : développement ou suivi des moyens de test, participation aux campagnes d’irradiation et analyse des résultats avec les experts du domaine.
- Apporter votre expertise à nos clients : support technique en électronique numérique pour faciliter l’intégration de nos composants dans des applications critiques.
- Faire progresser nos pratiques : contribuer activement à l’amélioration continue de nos méthodes, outils et processus de développement.
- Les produits sur lesquels vous serez impliqués
- Kits d’évaluation (Demo Kits) permettant à nos clients d’évaluer et intégrer nos composants dans leurs applications
- Cartes de caractérisation utilisées pour mesurer et valider les performances de nos produits
- Cartes de test industrielles destinées à nos moyens de production sur site
- Produits électroniques, modules ou cartes, Teledyne intégrant nos composants
- Ce que nous recherchons
- Un(e) ingénieur(e) Hardware et Système expérimenté(e), disposant de solides compétences en développement de cartes et systèmes électroniques complexes ; souhaitant intervenir sur l'ensemble du cycle de développement, de l'architecture jusqu'à la validation.
- Vous êtes à l'aise pour réaliser des développements en interne et piloter de la sous-traitance, rédiger des spécifications techniques, challenger des choix d'architecture et contribuer à l'amélioration continue des méthodes de développement.
- Une bonne compréhension des interfaces numériques rapides, alimentations, intégrité du signal est indispensable ; et une première expérience sur des produits RF serait appréciée.
- Compte tenu de la roadmap à venir des produits de l’entreprise, une expérience dans le domaine spatial est requise.
- La maîtrise du cadre normatif applicable aux développements électroniques pour les applications spatiales (ECSS, IPC, etc.) est également indispensable pour le poste.
- Au-delà de la conception électronique, vous avez une vision système vous permettant de comprendre les interactions entre hardware, FPGA et software embarqué ; et collaborer efficacement avec les experts de l’équipe.
- La maîtrise de l'anglais écrit et oral est nécessaire afin d'évoluer dans un contexte international et d'interagir avec les différentes entités du groupe Teledyne.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez-nous et participez au développement des futures générations de produits Teledyne e2v.
- Ce que nous offrons
- Des projets technologiques de pointe dans le semi‑conducteur, l’imagerie, le spatial, l’avionique, le médical et le scientifique
- Un environnement d’innovation au cœur de l’écosystème grenoblois, lauréat 2026 du prix « Capitale Européenne de l’Innovation »
- Un site à taille humaine (400 collaborateurs) où l’on voit l’impact de son travail
- Une vision produit complète grâce à la proximité R&D : production, qualité, test et industrialisation
- Des perspectives d’évolution : expertise technique, gestion de projets, interactions internationales avec le groupe Teledyne (15 000 collaborateurs dans le monde)
- Un accompagnement structuré à la prise de poste, avec marraine/parrain
- Un cadre de travail attractif : accord télétravail, réel équilibre vie pro/vie perso
- Un site engagé avec une politique QSE/RSE 2025-2030 : plan carbone “40 by 40”, label Pro‑Vélo niveau OR, soutien aux Ligues Handisport et Sport Adapté
- Un environnement valorisant les valeurs humaines : respect, intégrité, responsabilité, citoyenneté
- Un engagement concret sur l’égalité professionnelle : index 93/100
- Un cadre de vie privilégié dans les Alpes, entre technologie et qualité de vie
Pour plus de renseignements sur Teledyne e2v Semiconductors SAS, rendez-vous sur : https://www. teledyne-e2v. com/
Visitez notre usine ici : https://www. youtube. com/watch?v=LUDJ5Mo3v Pg
Rejoignez notre communauté digitale et suivez nos actualités, rendez-vous sur: https://www. linkedin. com/company/teledyne-technologies-incorporated/ et sur : https://www. linkedin. com/company/e2vteledyne/
Teledyne and all of our employees are committed to conducting business with the highest ethical standards.
We require all employees to comply with all applicable laws, regulations, rules and regulatory orders.
Our reputation for honesty, integrity and high ethics is as important to us as our reputation for making innovative sensing solutions.
Teledyne and all of our employees are committed to conducting business with the highest ethical standards.
We require all employees to comply with all applicable laws, regulations, rules and regulatory orders.
Our reputation for honesty, integrity and high ethics is as important to us as our reputation for making innovative sensing solutions.
Teledyne and all of our employees are committed to conducting business with the highest ethical standards.
We require all employees to comply with all applicable laws, regulations, rules and regulatory orders.
Our reputation for honesty, integrity and high ethics is as important to us as our reputation for making innovative sensing solutions.
You may not realize it, but Teledyne enables many of the products and services you use every day.
Teledyne provides enabling technologies to sense, transmit and analyse information for industrial growth markets, including aerospace and defense, factory automation, air and water quality environmental monitoring, electronics design and development, oceanographic research, energy, medical imaging and pharmaceutical research.
#J-18808-Ljbffr
System Development Engineer in Grenoble employeur : Teledyne FLIR
Teledyne e2v Semiconductors SAS, situé à Saint-Egrève, est un employeur de choix grâce à son environnement d'innovation au cœur de l'écosystème grenoblois. Avec des projets technologiques de pointe et une équipe à taille humaine, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, d'un équilibre vie pro/vie perso grâce à des accords de télétravail, ainsi que d'un engagement fort envers la responsabilité sociale et environnementale. Rejoindre Teledyne, c'est faire partie d'une communauté valorisant le respect, l'intégrité et la citoyenneté tout en contribuant à des produits qui façonnent l'avenir des technologies avancées.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher System Development Engineer in Grenoble
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Teledyne FLIR.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Teledyne FLIR.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Teledyne FLIR remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Teledyne FLIR est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que System Development Engineer in Grenoble
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Teledyne FLIR et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Teledyne FLIR sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Teledyne FLIR
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Teledyne FLIR, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Teledyne FLIR !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Teledyne FLIR, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
