En un coup d'œil
- Missions: Développez et fidélisez un portefeuille clients tout en recrutant des consultants IT expérimentés.
- Entreprise: TechFirm IS Ouest, une entreprise innovante avec une culture de collaboration.
- Avantages: Autonomie dans le développement, marché prometteur et proximité avec les décisions.
- Autres infos: Participez à écrire une belle histoire avec une direction expérimentée.
- Pourquoi ce job: Construisez des relations durables et faites grandir votre propre activité.
- Qualifications: Expérience confirmée en tant que Business Manager dans le secteur IT.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Chez Tech Firm IS Ouest, nous ne cherchons pas à multiplier les rencontres. Nous voulons provoquer les bonnes.
Celles qui donnent envie à un client de poursuivre, à un consultant de grandir et à chacun de recommander l’autre.
Nous ne vendons pas des prestations. Nous créons les conditions de collaborations qui durent.
Votre mission
Vous aurez pour objectif de développer durablement notre activité sur le marché toulousain, autour de 4 dimensions :
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients
- Comprendre leurs enjeux au-delà d’une simple fiche de poste
- Identifier et recruter des consultants IT expérimentés
- Accompagner vos consultants tout au long de leur mission avec proximité, exigence et sincérité
Votre terrain de jeu couvrira différents métiers de l’IT : développement applicatif, infrastructure, cloud, cybersécurité, Dev Ops, Data, IA, Business Analyse, chefferie de projet et expertises technico-fonctionnelles.
Vous avez déjà une expérience confirmée en tant que Business Manager en ESN ou dans le conseil IT et vous maîtrisez les trois dimensions du métier : commerce, recrutement et management de consultants.
Mais surtout, vous avez envie de construire
- Un marché
- Un réseau
- Une équipe
- Des relations clients durables
- Une réputation dont vous serez fier
Nous ne cherchons pas quelqu’un pour vendre des CV.
Nous cherchons quelqu’un qui souhaite créer durablement des relations de confiance entre clients, consultants et Tech Firm IS.
Vous aimez gagner, tout en gardant l’essentiel en tête : la satisfaction de ceux qui vous font confiance.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une véritable autonomie dans le développement de votre activité
- Un marché toulousain avec de belles perspectives
- Une proximité avec les décisions
- Une direction expérimentée dans les métiers du conseil et des services IT
- La possibilité de construire et faire grandir votre propre activité
Vous ne rejoindrez pas un poste déjà écrit dans ses moindres lignes.
Vous participerez à écrire la suite. Et nous avons l’intention d’en faire une belle histoire.
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Business manager in Toulouse employeur : Techfirm IS France
TechFirm IS Ouest est un employeur de choix pour les passionnés de technologie, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif. Ici, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants tout en bénéficiant d'une culture d'apprentissage continu et de partage des connaissances. Avec un fort accent sur la qualité du code et le développement personnel, nous soutenons activement la montée en compétences de nos employés, faisant de notre équipe un lieu idéal pour évoluer professionnellement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business manager in Toulouse
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Techfirm IS France. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par Business manager chez Techfirm IS France, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business manager in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Techfirm IS France.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Techfirm IS France.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Techfirm IS France
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Techfirm IS France. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de Techfirm IS France avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
