En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et déployer des systèmes d'IA de production pour des projets innovants.
- Entreprise: Teamwill Consulting, leader en transformation technologique et IA.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement international avec opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le secteur financier avec l'IA.
- Qualifications: Diplôme en informatique ou expérience équivalente, compétences en Python et en intégration de modèles.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
About Teamwill Consulting
Putting domain expertise and artificial intelligence at the heart of the decisions that finance millions of projects, vehicles, and equipment around the world is the core of what we do.
About Teamwill Consulting
Putting domain expertise and artificial intelligence at the heart of the decisions that finance millions of projects, vehicles, and equipment around the world is the core of what we do.
For more than 20 years, Teamwill Consulting has been supporting leading players in banking, consumer finance, and mobility through their strategic and technological transformations.
Operating in 11 countries and bringing together more than 800 professionals, the Group combines deep industry expertise, close client relationships, and the ability to deliver on a global scale.
Artificial intelligence is a cornerstone of our growth strategy.
To carry that ambition, we are strengthening our technology, engineering, and data teams.
Role Summary
Teamwill Consulting’s CTAIO function builds and operates the firm’s reusable artificial intelligence (AI) engineering assets, then deploys them into some of the firm’s most demanding engagements.
As an Applied AI Engineer, you design, build, and operate production AI systems that combine managed large language models (LLM) with managed or self-hosted, proprietary or open-weight models, under real infrastructure constraints.
You turn an AI capability from a working prototype into something an engineering organization can trust in production: tested, observable, and safe to change.
Key Responsibilities
- Design, build, test, and operate agentic systems and pipelines that call one or more LLMs to complete multi-step tasks.
Contribute to clarifying requirements with Product Owners, Product Managers, Business Analysts, and Subject Matter Experts, and to formalizing non-functional requirements (e. g., application reliability, security, performance…).
- Start with the simplest composition that works (typically applying the KISS (keep it simple and stupid) software craftsmanship principle): a direct model call or a short chain, moving to a more autonomous, tool-using agent design once a simpler one is shown to fall short.
Favor a lightweight, provider-agnostic integration approach over a heavyweight orchestration framework whenever possible.
- Integrate managed, application programming interface (API)-based models and self-hosted, proprietary and open-weight models into the same application, including the operational work specific to self-hosting: inference optimization and request scheduling under constrained graphics processing unit (GPU) capacity.
- Build and maintain the retrieval pipelines that ground models via retrieval-augmented generation (RAG) in the client’s or firm’s knowledge bases: turning source documents into a well-structured, versioned, and access-controlled form a model can retrieve from reliably.
- Build and maintain evaluation (“eval”) suites that gate every change before it reaches production (capability, safety, regression, and cost/latency thresholds).
Implement guardrails (secret redaction, content-safety filtering, and fallback behavior), and instrument every AI-powered service for observability (token usage, latency, tool-call errors, and output quality) so a production issue can be diagnosed from data.
- Package AI components as containerized, deployable services with documented interfaces (API, command-line interface (CLI), Model Context Protocol (MCP)), so they can be integrated into a client’s systems.
- Use AI coding agents (for example Claude Code, Cursor, or Open Code) as part of your own engineering workflow: maintain the standing context documentation a project keeps for its agents, and review agent-produced code with the same combination of automated checks and human review as code anyone else on the team writes
- Work closely with clients, Data Engineers, Platform Engineers, and Forward Deployed Engineers to move an asset from prototype to a client-ready, secure, and monitored deployment, and contribute field learnings back into Teamwill’s shared asset portfolio, so a solution built for one engagement strengthens every future one.
- What You’ll Work On
Your primary engagement sits inside a large, regulated financial-services environment where AI adoption is real and accelerating.
Some workloads run against managed, proprietary models under a strict data-governance agreement; others run entirely on infrastructure the client controls, using open-weight models, to meet data-residency and regulatory requirements.
Both paths are rich engineering challenges: the managed path calls for rigorous prompt, cost, and safety engineering, and the self-hosted path for model serving and capacity planning in a market where GPU capacity is scarce.
You will have the opportunity to build expertise in both.
The work is international: you will collaborate with teams and clients across Teamwill Consulting’s geographies.
- What We’re Looking For
- Master’s degree (or equivalent professional experience) in computer science, applied mathematics, or a related engineering discipline.
- 3+ years of hands‑on software engineering experience, including at least [1-2 years] building production systems that integrate large language models or other machine learning models.
- Strong Python skills, with comfort reading and writing in at least one additional language used in your team’s stack (for example Type Script or Java), and experience integrating with managed or self-hosted model providers through an API: prompt design, cost control, and handling of rate limits and failures.
- Experience with event-driven architecture so that your applications can consume or publish events into message brokers (for example Kafka or Rabbit MQ).
- Working knowledge of containerization (Docker) and of building automated test suites (unit, integration, and evaluation-style tests for AI behavior).
- Familiarity with continuous integration / continuous delivery (CI/CD) pipelines (you will be expected to contribute to CI implementation) and with treating infrastructure, evaluation suites, and prompts as versioned, reviewable code: an Everything as Code mindset.
- Comfort operating under strict data-governance constraints (no uncontrolled use of client data, no fully autonomous decisions without a human owner) as a normal part of the job, with the high-agency ownership to identify a gap or a better approach and propose it.
- Professional fluency in English; professional French for roles based in France or Tunisia.
- Nice to Have
- Experience with RAG and knowledge-base design (for example, Google’s Open Knowledge Format), or with a model-serving or inference stack for open-weight models (for example v LLM or an equivalent), including the basics of quantization and GPU-aware capacity planning.
- Prior experience in banking, capital markets, or another regulated financial-services sector.
- Familiarity with Kubernetes, Git Ops deployment practices, and policy-as-code admission controls (for example Kyverno).
- Location & Mobility
A minimum of 3 days per week, on site is expected, at Teamwill Consulting offices or at client engagement locations, with travel varying by assignment.
Teamwill fosters an inclusive work environment and ensures equal opportunity in all hiring decisions, regardless of gender, age, national or ethnic origin, disability, sexual orientation, gender identity or expression, beliefs, or any other characteristic protected by applicable law.
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Applied AI Engineer F/H/X employeur : TEAMWILL
Teamwill est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la croissance personnelle sont au cœur de notre culture. En tant que Gestionnaire Leasing, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur du crédit et du financement. Rejoindre Teamwill, c'est faire partie d'une équipe internationale engagée à créer un impact positif dans le monde des affaires.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Applied AI Engineer F/H/X
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de TEAMWILL.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez TEAMWILL.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de TEAMWILL remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de TEAMWILL est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Applied AI Engineer F/H/X
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre TEAMWILL et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que TEAMWILL sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TEAMWILL
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez TEAMWILL, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez TEAMWILL !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez TEAMWILL, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.