En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et construire des pipelines de données pour des migrations sécurisées et auditées.
- Entreprise: Teamwill Consulting, leader en transformation technologique et stratégique.
- Avantages: Environnement inclusif, opportunités de carrière, et travail sur des projets innovants.
- Autres infos: Travail international avec des équipes diversifiées et des clients prestigieux.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets à l'échelle mondiale avec l'IA.
- Qualifications: Diplôme en informatique ou expérience équivalente, compétences en Python et SQL.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
La pratique de migration et de qualité des données de Teamwill Consulting aide les clients à passer de plateformes de données héritées à des architectures modernes, sans perdre la confiance dans les données.
Depuis plus de 20 ans, Teamwill Consulting soutient des acteurs majeurs dans le secteur bancaire, la finance de consommation et la mobilité à travers leurs transformations stratégiques et technologiques. Avec une présence dans 11 pays et plus de 800 professionnels, le groupe combine une expertise sectorielle approfondie, des relations étroites avec les clients et la capacité de livrer à l'échelle mondiale. L'intelligence artificielle est un pilier de notre stratégie de croissance.
Résumé du rôle
En tant qu'Ingénieur de données IA, vous construisez les pipelines et les outils qui rendent cette transition sûre et auditable, en appliquant l'intelligence artificielle aux parties d'une migration qui sont généralement les plus lentes et les plus sujettes aux erreurs, y compris la cartographie de haut niveau, la détection d'anomalies et la planification.
Responsabilités clés
- Concevoir et construire des pipelines de données qui extraient, transforment et chargent des données depuis des sources héritées vers une plateforme cible.
- Construire et maintenir des scripts d'ingestion et de surveillance, avec une journalisation claire et une traçabilité.
- Posséder et mettre en œuvre l'évolution des schémas et les migrations de bases de données versionnées.
- Définir les accès, règles et contrôles pour les données, bases de données, schémas et tables.
- Concevoir et exécuter des processus de réconciliation des données et de basculement en double.
- Construire et appliquer des contrôles de qualité des données comme partie automatisée de chaque migration.
- Appliquer l'IA à des problèmes spécifiques à la migration.
- Construire des composants de traitement de données en tant que services conteneurisés.
- Collaborer étroitement avec des analystes commerciaux, architectes, ingénieurs logiciels et propriétaires de données côté client.
Ce sur quoi vous travaillerez
Vous travaillerez sur des engagements de migration et de modernisation des données pour des organisations réglementées à grande échelle dans les services financiers.
Exigences du poste
- Diplôme de Master (ou expérience professionnelle équivalente) en informatique, ingénierie des données ou domaine connexe.
- Plus de 3 ans d'expérience pratique dans la construction de pipelines de données de production.
- Compétences solides en Python et SQL.
- Expérience pratique avec des outils de versionnement et des bases de données relationnelles à l'échelle de production.
- Connaissance des outils d'IA, y compris les modèles de langage large.
- Fluence professionnelle en anglais ; français professionnel pour les postes basés en France ou en Tunisie.
Atouts
- Expérience dans l'extraction de logique métier d'un langage de base de données procédural.
- Familiarité avec l'architecture orientée événements et les techniques de capture de données de changement.
Localisation et mobilité
Un minimum de 3 jours par semaine sur site est attendu, avec des déplacements variables selon les missions.
Teamwill favorise un environnement de travail inclusif et garantit l'égalité des opportunités dans toutes les décisions de recrutement.
AI Data Engineer F/H/X employeur : Teamwill Group
Rejoindre Teamwill, c'est intégrer un cabinet de conseil international à taille humaine, où l'innovation et la transformation digitale sont au cœur de notre mission. Situé à Paris, nous offrons un environnement de travail dynamique et collaboratif, avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés. En tant qu'Office Manager, vous aurez l'occasion de jouer un rôle clé dans la gestion administrative tout en bénéficiant d'une ambiance de travail stimulante et d'une équipe engagée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AI Data Engineer F/H/X
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Teamwill Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Teamwill Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Teamwill Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Teamwill Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AI Data Engineer F/H/X
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Teamwill Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Teamwill Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Teamwill Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Teamwill Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Teamwill Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Teamwill Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
