En un coup d'œil
- Missions: Accueillir et conseiller les clients sur nos produits de tissus et décoration.
- Entreprise: TDU Group, un réseau dynamique de magasins spécialisés en tissus.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, réductions pour employés et formation continue.
- Autres infos: Poste à pourvoir rapidement avec de belles opportunités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Devenez un guide créatif et aidez les clients à réaliser leurs projets DIY.
- Qualifications: Expérience en vente, goût pour le challenge et esprit d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 1867 - 1867 € par mois.
TDU Group, alliance des marques Tissus des Ursules, Toto Tissus et Mercerie Saint-Pierre, c’est aujourd’hui un réseau de 83 magasins, trois sites internet et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. TDU Group c’est également des milliers de références de tissus d’ameublement, d’habillement, d’articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d’accessoires.
L’univers de la couture, du DIY et des créations textiles vous parlent? Alors ce poste est fait pour vous! En tant que vendeur(se) en tissus et articles de couture, vous serez bien plus qu’un(e) conseiller(e) en magasin: vous deviendrez un véritable guide créatif pour nos clients. Plus qu’un diplôme, c’est votre personnalité qui nous intéresse. Nous vous formerons à nos produits et méthodes afin de garantir votre intégration. Si vous êtes motivé(e) par le challenge de satisfaire nos clients et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre belle équipe!
Responsabilités
- Accueillir et conseiller nos clients sur nos produits et notre service de confection sur mesure
- Aider à la réception et au contrôle des produits, étiqueter et mettre en rayon, assurer la visibilité des prix et la mise en avant des produits
- Couper à la juste mesure les produits demandés par les clients
- Établir des devis pour la confection sur mesure
- Assurer les opérations d’encaissement
- Participer aux opérations commerciales
- Collaborer avec l’équipe pour développer les ventes et atteindre les objectifs commerciaux
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération: 1867.02 € brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d’ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation/intéressement + réductions salarié(e).
Profil recherché
- Première expérience dans la vente, idéalement la vente au détail
- Goût de la vente et du challenge
- Sens de l’écoute et du conseil
- Dynamisme et capacité d’adaptation
- Esprit d’équipe et souriant(e)
- Le petit +: intérêt pour l’univers de la couture, du DIY et des créations textiles
Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV ! Si votre candidature retient notre attention, un 1er échange téléphonique sera réalisé.
Vendeur en tissus et décoration intérieure h/f-Bourg en Bresse employeur : TDU Group
TDU GROUP est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Avec une culture d'entreprise axée sur la reconnaissance et l'autonomie, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à la croissance d'un groupe innovant dans le secteur de la décoration et du textile. De plus, les avantages tels que la prime transport et les réductions sur les produits des enseignes ajoutent une valeur significative à votre expérience professionnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Vendeur en tissus et décoration intérieure h/f-Bourg en Bresse
✨Plonge dans le monde du retail !
Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.
✨Réseautage local dans le retail
Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !
✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne
Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.
✨Postule directement via notre site !
N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de TDU Group est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Vendeur en tissus et décoration intérieure h/f-Bourg en Bresse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.
Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez TDU Group.
Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez TDU Group et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.
Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez TDU Group.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TDU Group
✨Maîtriser les tendances du marché
Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez TDU Group.
✨Prépare des exemples concrets
Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.
✨Comprendre les outils de vente
Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.
✨Se projeter dans la culture de l'entreprise
Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de TDU Group, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.
