En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe juridique et sécuriser des dossiers complexes.
- Entreprise: Cabinet d'expertise comptable à taille humaine avec une culture collaborative.
- Avantages: Titres restaurants, prise en charge transport, télétravail et formations régulières.
- Autres infos: Opportunités d'évolution professionnelle et équilibre vie pro-vie perso.
- Pourquoi ce job: Joue un rôle clé dans un environnement structuré et dynamique.
- Qualifications: Master en droit des affaires et 8 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Au sein d’un cabinet d’expertise comptable structuré, vous rejoignez un service juridique composé de 14 collaborateurs, sous la responsabilité d’une Directrice juridique.
Vous occupez un rôle clé à la fois technique et managérial : accompagner l’équipe, sécuriser les dossiers à enjeux et contribuer à la structuration du service.
- Encadrement et appui technique de l’équipe
- Encadrer une partie des juristes au quotidien (organisation, suivi de la charge, points réguliers)
- Être le référent technique de l’équipe sur les dossiers complexes et les actes sensibles
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et participer à leur évaluation
- Sécurisation des opérations juridiques
- Intervenir ou superviser les opérations à enjeux : fusions, TUP, cessions de droits sociaux, apports partiels d’actifs, dissolutions
- Garantir la fiabilité juridique des actes produits et sécuriser les dossiers sensibles
- Être un interlocuteur privilégié des associés sur les problématiques structurantes
- Contribution au fonctionnement du service
- Participer à l’amélioration des méthodes et outils en lien avec la direction juridique
- Contribuer au suivi de l’activité du service (qualité, délais, volume)
- Participer à la diffusion de la veille juridique auprès de l’équipe
- Profil recherché
- Formation supérieure en droit des affaires (Master 2 droit des sociétés, DJCE ou équivalent)
- Expérience de
8 ans minimum en cabinet d’expertise comptable, cabinet d’avocats ou environnement similaire
- Maîtrise des opérations de restructuration (fusions, TUP, cessions, apports…)
- Expérience en encadrement ou en rôle de référent technique appréciée
- Pédagogie, rigueur et sens de l’organisation
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs non juristes
- Ce que nous vous proposons
- Un poste stratégique au sein du service juridique, avec un véritable rôle de référent et une proximité directe avec la direction.
- Un environnement de travail structuré, au sein d’un cabinet à taille humaine favorisant l’autonomie, la prise d’initiative et l’évolution professionnelle.
- L’opportunité de contribuer activement au développement des équipes et à la structuration des pratiques.
- Une rémunération, définie selon votre profil, votre expérience et vos compétences.
- Les avantages si vous nous rejoignez
- Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l’employeur
- Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
- Un parcours d’ intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
- Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d’ évolution
- Une démarche d’entreprise
- RSE collaborative et participative
- Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso
- : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 2 jours de télétravail
- Comment se passe le processus de recrutement
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
- Un échange téléphonique avec notre recruteur
- Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
- Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l’entretien
- #J-18808-Ljbffr
Responsable juridique - H/F in Caen employeur : Talenz Alteis
Rejoindre notre société d'expertise comptable à Caen, c'est intégrer une équipe dynamique où la collaboration et l'épanouissement professionnel sont au cœur de notre culture. Nous offrons des avantages variés, des opportunités de croissance personnelle et professionnelle, ainsi qu'un environnement de travail stimulant qui valorise l'autonomie et l'initiative. Si vous recherchez un emploi significatif et gratifiant, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable juridique - H/F in Caen
✨Mise en avant de votre expertise
Dans le domaine des services juridiques, il est essentiel de faire briller vos compétences. Pensez à participer à des séminaires ou des conférences juridiques. Cela vous permettra non seulement d'apprendre, mais aussi de rencontrer des professionnels qui pourraient vous aider à décrocher ce poste chez Talenz Alteis.
✨Réseautage dans des communautés juridiques
Rejoindre des groupes et des forums dédiés au droit peut vraiment vous donner l'avantage. Cherchez des plateformes comme LinkedIn où les avocats et les étudiants en droit échangent des conseils et des opportunités. On sait tous que le bouche-à-oreille est super puissant dans ce secteur !
✨Appel à vos contacts
N’hésitez pas à contacter vos anciens profs ou collègues lors de votre recherche d'emploi. Ils peuvent avoir des pistes vers des offres d'emploi en services juridiques. Et n'oubliez pas que de nombreux cabinets recrutent par recommandation !
✨Postulez sur notre site
Si vous êtes intéressé par un rôle chez Talenz Alteis, allez directement sur notre site pour postuler. Cela montre votre motivation et vous aurez plus de chances d'attirer l’attention des recruteurs sur votre candidature. Allez-y, foncez !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable juridique - H/F in Caen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences juridiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes expériences dans le domaine des services juridiques. Indique des compétences spécifiques comme la rédaction de contrats, le droit des affaires ou le droit fiscal, selon ta spécialisation. Cela montrera à Talenz Alteis que tu es prêt et qualifié pour ce rôle.
Soigne ton CV avec des réalisations concrètes:Dans un secteur aussi compétitif que le juridique, il est crucial de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as travaillé sur des cas précis, mentionne les résultats obtenus, comme le nombre de contrats négociés ou des économies réalisées pour tes clients. Ça fera briller ton profil !
Raconte ton parcours dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation est l’occasion parfaite de partager ton histoire et ta passion pour le droit. Explique pourquoi tu veux travailler dans le secteur juridique et comment ton parcours t’a préparé à rejoindre Talenz Alteis. Montre-leur ton potentiel et ton envie d'apprendre !
Prends soin de la présentation:Le domaine juridique apprécie les documents bien structurés. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et faciles à lire. Un bon formatage et une mise en page soignée peuvent faire toute la différence. Pense à postuler directement sur notre site pour que ta candidature soit bien prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talenz Alteis
✨Maîtrise des compétences juridiques
Assure-toi de bien comprendre les différentes branches du droit qui pourraient être pertinentes pour le poste chez Talenz Alteis. Prépare-toi à discuter de cas juridiques concrets ou de situations où tu as dû appliquer ta connaissance du droit. Cela démontrera ta capacité à réfléchir rapidement et à résoudre des problèmes.
✨Outils et logiciels juridiques
Dans le domaine juridique, il est essentiel d'être à l'aise avec des outils spécifiques. Prépare-toi à parler de ton expérience avec des logiciels comme LexisNexis ou Westlaw. Même si tu es junior, montre ta motivation à apprendre à utiliser les outils en lien avec le traitement des dossiers.
✨Montre ta passion pour le droit
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion pour le droit. Sois prêt à expliquer pourquoi ce domaine t'intéresse et comment tu restes informé des évolutions législatives. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Préparation aux mises en situation
Les interviews pour les postes dans les services juridiques peuvent souvent inclure des mises en situation. Prépare-toi à répondre à des scénarios hypothétiques et à expliquer comment tu gérerais des situations éthiques ou des conflits d'intérêts. Improvise des réponses afin de te sentir plus à l'aise durant l'entretien chez Talenz Alteis.
