En un coup d'œil
- Missions: Gérez les achats de vins et développez une offre unique pour nos clients.
- Entreprise: Grossiste spécialisé dans la distribution de vins, basé à Paris.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et travail en équipe.
- Autres infos: Travaillez avec un portefeuille diversifié d'appellations et développez vos compétences.
- Pourquoi ce job: Participez à l'évolution d'une offre de vins prestigieuse et collaborez avec des passionnés.
- Qualifications: Expérience en achats et passion pour le vin.
Le salaire estimé est compris entre 50850 - 62150 € par an.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search recrute pour son client, un grossiste spécialisé dans la distribution de vins auprès des professionnels, un Acheteur Vins HF basé à Paris.
Vous prendrez en charge les achats de vins et contribuerez activement à la construction et à l'évolution de l'offre proposée aux clients, avec un focus sur les vins de Bordeaux.
Vous intervenez sur un portefeuille d'appellations diversifié et collaborez étroitement avec les équipes commerciales.
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Acheteur Vins - Stratégie Achats & Négociations Bordeaux in Paris employeur : Talentup
Artémis Domaines est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et passionnant au cœur de la Bourgogne. Avec un fort accent sur le développement personnel et professionnel, nous encourageons nos employés à s'épanouir tout en partageant leur passion pour le vin et la culture viticole. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une communauté qui valorise l'excellence, l'authenticité et l'engagement envers nos visiteurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Vins - Stratégie Achats & Négociations Bordeaux in Paris
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
Les salons professionnels et les foires commerciales sont des super occasions pour rencontrer des gens qui travaillent dans le commerce de gros et la distribution. N’hésite pas à te rendre à ces événements — tu peux échanger des cartes de visite et te faire un réseau qui pourrait t'aider pour ta recherche d'emploi.
✨Utilise les plateformes spécifiques
Pour le commerce de gros, il existe des plateformes comme BtoB Trade, où les entreprises et candidats partagent des opportunités. Consulte ces sites régulièrement pour trouver des offres exclusives et connecte-toi avec les recruteurs qui y animent des forums.
✨Renseigne-toi sur les entreprises locales
Fais des recherches sur les entreprises de ta région qui recrutent dans la distribution. Passer quelques appels ou envoyer un e-mail pour t’informer sur leurs projets d'embauche peut faire la différence. Montre ton intérêt et tes connaissances sur le secteur.
✨Postule directement sur notre site
Chez StudySmarter, on adore voir des candidatures qui viennent directement de notre site. Donc, assure-toi de visiter notre page carrières et d'envoyer ta candidature pour les rôles qui t'intéressent. C'est un excellent moyen de te démarquer et d'atteindre nos recruteurs plus facilement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Vins - Stratégie Achats & Négociations Bordeaux in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience en vente:Dans le commerce de gros et la distribution, c'est super important de montrer que tu as déjà une expérience en vente ou en gestion des stocks. Si tu as déjà travaillé dans un environnement similaire, n'hésite pas à le mentionner dans ton CV. Montre comment tu as réussi à atteindre des objectifs, ça va vraiment faire la différence !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour le poste proposé par Talentup, assure-toi que ta lettre de motivation est personnalisée et reflète ton intérêt pour l'entreprise. Mentionne des projets récents de Talentup ou des initiatives que tu admires dans le secteur. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es motivé pour rejoindre l'équipe !
Chiffres et résultats, s'il te plaît !:N'hésite pas à inclure des chiffres et des résultats concrets dans ton CV. Dans le commerce de gros et la distribution, des exemples comme "augmentation des ventes de 20% en 6 mois" ou "réduction des coûts de livraison de 15%" vont capter l'attention des recruteurs. Sois précis et montre ce que tu peux apporter !
Projets de groupe ou gestion d'équipe:Si tu as dirigé des projets de groupe ou géré des équipes, c'est le moment de le mettre en avant. Dans le commerce de gros et la distribution, le travail d'équipe est essentiel. Mentionne tes compétences en leadership et ta capacité à travailler en collaboration, ça va parler aux recruteurs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talentup
✨Maîtriser les indicateurs clés du commerce
Dans le secteur du commerce de gros et de distribution, il est essentiel de bien comprendre les indicateurs de performance comme le chiffre d'affaires, la marge brute ou le stock disponible. Prépare-toi à discuter de ces notions lors de l'entretien avec Talentup et montre que tu es à l'aise avec des chiffres, car cela pourrait faire la différence.
✨Familiarise-toi avec les outils de gestion
On ne peut pas passer à côté des outils de gestion comme ERP et CRM dans le commerce de gros. Si tu as déjà utilisé des logiciels spécifiques, prépare-toi à en parler. Les recruteurs chez Talentup apprécieront que tu aies des connaissances pratiques sur les outils qu'ils utilisent.
✨Prépare-toi à discuter de ton expérience sur le terrain
Comme c'est pour un emploi à temps plein, montre que tu es prêt à t'investir. N'hésite pas à parler de tes expériences passées, même si elles sont brèves, en mettant l'accent sur ce que tu as appris et comment tu peux l'appliquer chez Talentup.
✨Savoir vendre tes compétences
Prépare un pitch convaincant sur tes compétences et tes réalisations, car tu seras souvent face à des défis liés à la vente et à la négociation. Sois prêt à donner des exemples concrets de situations où tu as réussi à convaincre ou à améliorer un processus. Cela montrera ton potentiel à exceller au sein de Talentup.
