Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F in Bordeaux

Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F in Bordeaux

Bordeaux Temps plein 59400 - 72600 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Diriger des équipes pour construire des maisons individuelles tout en garantissant qualité et délais.
  • Entreprise: Constructeur de maisons reconnu, en pleine croissance à Bordeaux.
  • Avantages: CDI avec un environnement dynamique et des opportunités de carrière.
  • Autres infos: Poste idéal pour les leaders souhaitant évoluer dans un cadre stimulant.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur de la construction.
  • Qualifications: Expérience en BTP et compétences en management d'équipes.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Travaux (H/F) - Construction de maisons individuelles basé à Bordeaux (33)

Constructeur de maisons individuelles reconnu, notre client est au cur d'une nouvelle phase de croissance.

Porté par un carnet de commandes en forte hausse, nous recrutons un Directeur de Travaux pour structurer, piloter et faire grandir une équipe de conducteurs de travaux.

  • Directeur de Travaux (H/F) - Construction de maisons individuelles
  • CDI, basé à Bordeaux (33)
  • Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la production sur l'ensemble du périmètre : délais, coûts, qualité et satisfaction client.

A ce titre, vos principales missions sont

  • Management des équipes travaux
  • Encadrer, animer et faire monter en compétence une équipe de responsible technique et de conducteurs de travaux, répartis sur plusieurs secteurs
  • Fixer le cadre et les règles de fonctionnement, suivre la performance de chacun
  • Relation avec les artisans partenaires
  • Animer et développer le réseau d'artisans partenaires : sélection, référencement, suivi et évaluation.
  • Construire avec eux une relation durable et exigeante, fondée sur le respect des engagements de chacun.
  • Accompagner les conducteurs de travaux dans le suivi des partenaires et la résolution des points de blocage.
  • Veiller à la conformité administrative des partenaires (assurances, attestations).
  • Présence terrain et expertise technique
  • Être présent(e) sur les chantiers et intervenir dès qu'une situation le nécessite, pour apporter expertise et solutions.
  • Être le référent technique des conducteurs de travaux et des partenaires.
  • Performance économique et qualité
  • Maîtriser les coûts de construction, les travaux supplémentaires et les délais contractuels.
  • Suivre les indicateurs de production et en rendre compte à la direction, en lien avec le contrôle de gestion.
  • Garantir la qualité des livraisons et réduire les réserves et le SAV.
  • Structurer et harmoniser les process de production.
  • Votre profil
  • Formation
  • Bac+2 à Bac+5 dans le bâtiment : BTS Bâtiment, BTS Travaux Publics, BUT Génie Civil - Construction Durable, licence professionnelle conduite de travaux.
  • Ou diplôme d'ingénieur ou école spécialisée BTP (ESTP, CESI, ESITC, ENSA/INSA génie civil).
  • Un parcours autodidacte, construit sur le terrain avec une progression significative, est tout aussi apprécié.
  • Expérience
  • Au moins 10 ans d'expérience dans le BTP, dont une partie significative en construction de maisons individuelles (CMI).
  • Un parcours issu de la technique : conducteur de travaux, maître d'uvre, responsable technique.
  • Une expérience réussie de management d'équipes travaux et une solide pratique de la gestion d'artisans sous-traitants.
  • Excellente maîtrise technique de la maison individuelle, de la réglementation CCMI et de la RE2020
  • Qualités
  • Leadership et exemplarité
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Aisance relationnelle et sens de la négociation
  • Réactivité, goût du terrain et problem solver
  • Sens des chiffres et de la performance économique
  • Énergie positive et capacité à fédérer
  • #J-18808-Ljbffr

Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F in Bordeaux employeur : Talentup

Artémis Domaines est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et passionnant au cœur de la Bourgogne. Avec un fort accent sur le développement personnel et professionnel, nous encourageons nos employés à s'épanouir tout en partageant leur passion pour le vin et la culture viticole. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une communauté qui valorise l'excellence, l'authenticité et l'engagement envers nos visiteurs.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Talentup

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F in Bordeaux

✨Impliquer-toi dans les réseaux de la construction

La construction est un domaine où le réseautage personnel peut vraiment faire la différence. Participe à des salons professionnels et à des événements de l’industrie, comme des foires de l'emploi locales, où tu peux rencontrer des employeurs potentiels et te faire connaître directement. N’hésite pas à te faire des amis parmi les artisans et les professionnels lors de ces événements, car le bouche-à-oreille peut t'ouvrir des portes inattendues.

✨Utilise les plateformes spécialisées

Inscris-toi sur des sites de recherche d'emploi spécialisés dans le secteur de la construction. Des plateformes comme Batiactu ou Le Moniteur peuvent vraiment aider à te connecter avec des entreprises qui postent souvent des offres de recrutement pour des emplois à temps plein. Regarde attentivement les offres et n'hésite pas à appliquer rapidement, car les postes peuvent se remplir très vite!

✨Joue la carte de la visibilité

Travaille sur ta présence en ligne en partageant des projets de construction sur des réseaux sociaux comme Instagram ou LinkedIn. Si tu as des photos de travaux auxquels tu as participé ou des projets scolaires, montre-les! Cela peut prouver ton expertise et attirer l'attention des recruteurs.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu vois une entreprise qui t'intéresse, n'attends pas juste qu'une annonce tombe! Vérifie les opportunités sur le site web de l'entreprise comme Talentup et postule directement. Cela montre que tu es proactif et motivé, des qualités très appréciées dans le secteur de la construction.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F in Bordeaux

Management d'équipes
Suivi de performance
Relation avec les artisans
Expertise technique
Maîtrise des coûts de construction
Suivi des indicateurs de production
Conformité administrative

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de la construction, les compétences techniques sont primordiales. Assure-toi d'inclure sur ton CV toutes les certifications que tu as obtenues, comme les permis de conduire d'engins, ainsi que ton expérience sur des projets spécifiques. Cela montrera à Talentup que tu es prêt à entrer dans le vif du sujet !

Utilise un vocabulaire spécifique à la construction:Ton CV et lettre de motivation doivent refléter le jargon du secteur de la construction. Parle des matériaux, des outils ou des normes de sécurité que tu as utilisés. Cela prouve que tu es familiarisé avec le domaine et que tu sais de quoi tu parles quand tu postules pour le poste de Directeur de Travaux - Construction de maisons individuelles H/F chez Talentup.

Montre ta motivation pour un poste à temps plein:Dans ta lettre de motivation, n’hésite pas à exprimer pourquoi tu es intéressé par un poste à temps plein dans la construction. Parle de ton désir d’évoluer, d’apprendre et de contribuer sur le long terme à Talentup. Cela fera briller ta candidature !

Sois clair sur tes disponibilités:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser tes disponibilités dès le départ. Mentionne ta flexibilité et ta capacité à travailler sur différents chantiers ou horaires. Cela montrera à Talentup que tu es prêt à t'investir pleinement dans le rôle proposé.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talentup

✨Prépare-toi pour l'étude de cas sur le chantier

Dans le secteur de la construction, il est probable qu'on te demande de résoudre des problèmes techniques de chantier spécifiques. Prépare-toi à des études de cas où il faudra démontrer ta capacité à gérer des imprévus, des délais et des ressources sur un projet. Prends des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent comment tu as surmonté des défis en équipe.

✨Mets en avant tes compétences techniques

Assure-toi de bien connaître les outils et logiciels utilisés dans la construction, comme AutoCAD ou des programmes de gestion de projet. Lors de l'entretien, mettons l'accent sur tes compétences pratiques et techniques, et comment elles s'intègrent dans le travail au sein de l'équipe de Talentup.

✨Démontre ta motivation à long terme

Pour un poste à temps plein, ils veulent voir ton engagement envers le secteur de la construction. Sois prêt à discuter de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu comptes contribuer à la croissance de Talentup. Mets en avant ta volonté d'apprendre et d'évoluer dans ce domaine.

✨Sois prêt à parler de la sécurité sur le chantier

La sécurité est primordiale dans la construction. Prépare-toi à discuter des protocoles de sécurité que tu as utilisés dans le passé et comment tu t'assures de la sécurité de tes collègues. Cela montrera que tu es conscient des enjeux et que tu es prêt à agir de manière responsable sur le terrain.