En un coup d'œil
- Missions: Piloter et optimiser la supply chain pour améliorer l'efficacité des processus logistiques.
- Entreprise: Cabinet de conseil mondial leader, axé sur l'innovation et l'excellence.
- Avantages: Télétravail hybride, environnement dynamique et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Travaillez avec le top management et développez des solutions innovantes.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la transformation digitale et à l'optimisation des opérations dans un cadre stimulant.
- Qualifications: Expérience en management de projets et esprit d'équipe fort.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Manager/Senior Manager/Principal Supply Chain-Stratégie opérationnelle et optimisation des performances (H/F)
Mon client, un cabinet de conseil leader mondial dans son domain, recherche un Manager ou Senior Manager/Principal spécialisé dans la stratégie opérationnelle et l'optimisation des performances de la supply chain.
Ce rôle clé vous permettra de piloter et d'améliorer en continu l'efficacité des processus logistiques, d'approvisionnement et de gestion des stocks, tout en assurant une coordination fluide entre les différentes fonctions de la chaîne d'approvisionnement.
Vous serez responsable de définir et de mettre en œuvre des stratégies innovantes pour maximiser la performance globale, tout en garantissant la conformité aux normes et aux objectifs de l'entreprise.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à la transformation digitale et à l'optimisation des opérations dans un environnement dynamique et en constante évolution.
- Responsabilités
- Au sein d'une équipe, vous coordonnerez un stream sur la Gestion des stocks et multi-entreposage, permettant au site de disposer après quelques mois de plusieurs entrepôts « pied de ligne » au niveau world class.
- Pour ce faire, vous serez amené à travailler avec le top management du site (COO, Finance, ), mais également avec les équipes opérationnelles (maintenance, production, fiabilité) et fonctionnelle (achats, IT, ).
- Ce stream est multidimensionnel et couvre aussi bien la partie physique (bâtiment), que logique (gestion des stocks) ou encore opérationnelle (flux, organisation, logistique, ).
- Profil recherché
- Expérience de management de projets
- Esprit entrepreneurial, agilité et capacité d'adaptation
- Fort esprit d'équipe, aimant transmettre les méthodologies aux équipes
- Capacité à analyser des problèmes complexes et à trouver des solutions pratiques et pertinentes
- Capacité à gérer les priorités et travailler dans un environnement exigeant
- Ayant le souci du travail bien fait et attentifs aux livrables fournis par les équipes aux clients.
- Les déplacements ne vous font pas peur et vous aimez voyager.
Chez mon client, vous trouverez un état d'esprit collectif, orienté vers l'excellence et les résultats, mais fondé sur des valeurs humaines d'écoute, de solidarité et d'envie de progresser ensemble.
Pour réussir, il vous faudra allier enthousiasme, exigence, structuration et leadership, pour créer et nourrir la dynamique de travail avec vos collègues et avec les équipes et managers du client.
- Lieu du poste : Télétravail hybride (Paris)
- #J-18808-Ljbffr
Manager/Senior Manager/Principal in Paris employeur : Talents Solutions
Talents Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et stimulant où l'excellence scientifique est au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle grâce à des projets innovants dans le domaine des dispositifs médicaux, tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur le soutien et le développement personnel. Situé dans une région dynamique, notre bureau favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque journée de travail significative et enrichissante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager/Senior Manager/Principal in Paris
✨Explore les forums et les salons professionnels
Plonge-toi dans les forums et salons spécialisés en logistique et supply chain. Ces événements sont l'occasion parfaite de rencontrer des professionnels du secteur, d'apprendre les dernières tendances et, qui sait, de te faire remarquer par des recruteurs en quête de nouveaux talents !
✨Immerge-toi dans des groupes et réseaux locaux
Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux qui se concentrent sur la logistique et la chaîne d'approvisionnement. Participer à des discussions et partager tes idées peut vraiment t'aider à élargir ton réseau et à découvrir des opportunités cachées chez des entreprises comme Talents Solutions.
✨Valorise ton expérience et tes compétences spécifiques
Prépare-toi à parler de tes expériences concrètes, que ce soit à travers des stages, des projets universitaires ou des travaux précédents. Les employeurs en logistique biaisent souvent vers ceux qui ont une compréhension pratique des systèmes de gestion des stocks ou des outils de planification, alors sois prêt à en discuter en détail lors de tes entretiens.
✨Postule directement via notre site
N'hésite pas à postuler directement sur notre site pour des opportunités chez Talents Solutions. Cela montre non seulement ton intérêt, mais aussi ta motivation à intégrer une entreprise qui recherche des candidats passionnés par la logistique et la supply chain.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager/Senior Manager/Principal in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences en gestion des stocks:Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, des compétences comme la gestion des stocks et la connaissance des logiciels de logistique sont cruciales. Assurez-vous que votre CV mentionne votre expérience avec des outils spécifiques, comme SAP ou le traitement des données, pour montrer que vous êtes prêt pour le poste chez Talents Solutions.
Utilisez des chiffres pour illustrer vos réalisations:Quand vous parlez de votre expérience, n'hésitez pas à quantifier vos accomplissements ! Par exemple, mentionnez comment vous avez réduit les coûts de transport de X % ou amélioré la rapidité des livraisons. Cela ajoutera du poids à votre candidature pour le poste de Manager/Senior Manager/Principal.
Montrez votre motivation pour le secteur:Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi la logistique vous passionne et pourquoi vous souhaitez évoluer dans ce domaine, notamment chez Talents Solutions. Partagez une expérience personnelle ou une réflexion sur les tendances actuelles du secteur pour vous démarquer.
Adaptez votre CV au poste:Évitez d'envoyer un CV générique. Adaptez-le spécifiquement au rôle de Manager/Senior Manager/Principal chez Talents Solutions. Assurez-vous que votre expérience pertinente pour la logistique est clairement mise en avant. On veut voir de la clarté et du contenu ciblé pour capter l'attention des recruteurs.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talents Solutions
✨Maîtrise des outils logistiques
Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, il est essentiel de connaître les outils comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion d'inventaire. Assure-toi de parler de ton expérience avec ces outils pendant l'entretien : cela montrera que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le premier jour.
✨Prépare-toi pour des études de cas
Les entretiens pour un poste à temps plein dans la logistique peuvent inclure des études de cas. Prends le temps de réviser des scénarios où tu fais face à des défis d'approvisionnement ou de gestion des stocks. Cela te permettra d'illustrer ta pensée critique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Montre ton engagement dans le secteur
En tant que candidat pour un poste à temps plein, démontre ta motivation et ton enthousiasme pour la logistique. Sois prêt à partager pourquoi ce secteur te passionne et comment tu vois ton évolution professionnelle au sein de l'industrie. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Pose des questions ciblées
Au lieu de poser des questions génériques, concentre-toi sur des aspects précis de la logistique dans l'entreprise Talents Solutions. Par exemple, demande comment ils gèrent leurs relations avec les fournisseurs ou quelles sont leurs stratégies pour optimiser la chaîne d'approvisionnement. Cela montrera ton intérêt et ta compréhension du secteur.
