Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.
Les missions principales pour le poste Responsable SAV H/F
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Responsable Service Après-Vente (SAV) H/F en CDI afin de piloter son activité SAV, d’encadrer ses équipes et de garantir la qualité des prestations auprès de ses clients.
Vous jouerez un rôle clé dans l’organisation et l’amélioration continue du service, en veillant à l’application des procédures, à la rigueur opérationnelle et à la performance des équipes.
Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour principales responsabilités :
- Management des équipes : encadrer et animer une équipe composée de 4 responsables de zone ainsi que l’équipe de planification.
- Pilotage de l’activité SAV : organiser et superviser les interventions afin de garantir la qualité de service et le respect des engagements clients.
- Coordination opérationnelle : optimiser la planification des interventions et assurer une bonne répartition des ressources.
- Application des procédures : veiller au respect des méthodes de travail, des processus internes et des standards de qualité.
- Suivi de la performance : analyser les résultats de l’activité, identifier les axes d’amélioration et mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Amélioration continue : structurer les pratiques, fiabiliser l’organisation et accompagner la montée en compétences des équipes.
- Qualité de service : garantir la satisfaction client et contribuer à l’amélioration des processus SAV
Le profil recherché
Votre profil:
Vous justifiez d’une expérience en management opérationnel, idéalement dans un environnement technique, orienté service client.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre capacité à faire appliquer les procédures. Vous savez structurer une activité, accompagner vos équipes et vous assurer que les décisions prises sont efficacement mises en œuvre sur le terrain.
Une expérience en qualité ou une sensibilité particulière aux processus, aux procédures et aux applications informatiques liées au SAV constitue un atout.
Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personne pragmatique, organisée et orientée résultats, capable de fédérer ses équipes tout en maintenant un haut niveau d’exigence opérationnelle.
Les conditions du poste:
- Statut : Cadre au forfait jours
- Rémunération : 50 000 à 60 000 € brut annuel selon expérience
- Avantages : prime, participation, RTT et congés supplémentaires
Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
Vous souhaitez prendre la responsabilité d’un service stratégique, manager plusieurs équipes et contribuer concrètement à la structuration et à la performance d’une activité SAV ? Ce poste vous permettra de vous investir dans un environnement où l’organisation, la qualité et l’efficacité opérationnelle sont essentielles.
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Ce que nos candidats disent de nous
L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !
Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...
Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...
Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...
Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.
Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.
Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...
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Responsable SAV H/F in Mulhouse employeur : Talents Industrie
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un acteur industriel international dynamique et innovant dans le secteur de l'énergie, situé à La Courneuve. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la qualité et l'amélioration continue sont au cœur de nos valeurs, tout en favorisant le développement professionnel de nos employés grâce à des formations et des opportunités de carrière enrichissantes. En tant qu'employeur, nous valorisons la diversité et le bien-être de nos équipes, ce qui fait de nous un choix idéal pour ceux qui cherchent un emploi significatif et gratifiant.
