En un coup d'œil
- Missions: Gérez un portefeuille clients varié et participez à la révision des comptes.
- Entreprise: Cabinet de comptabilité dynamique avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement de travail sain et opportunités d'évolution.
- Autres infos: Ambiance de travail agréable avec possibilité d'évolution vers le conseil.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences en comptabilité tout en interagissant avec des clients divers.
- Qualifications: Formation en comptabilité et première expérience en cabinet requises.
Le salaire estimé est compris entre 32000 - 42000 € par an.
Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.
Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.
Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
- Antibes (06) CDI - Temps plein 32 à 42K€ selon profil
- Vos missions
Vous intervenez sur un portefeuille de clients variés et prenez en charge notamment : La tenue et la révision des comptes L'établissement des déclarations fiscales La préparation des bilans et liasses fiscales Les échanges réguliers avec les clients, en lien avec l'expert-comptable La participation aux travaux de révision et à l'amélioration des process du cabinet Selon votre niveau d'expérience, vous pourrez également évoluer vers davantage de conseil et d'autonomie dans la gestion de votre portefeuille.
Le profil recherché
Vous avez une formation en comptabilité et une première expérience réussie en cabinet.
Vous êtes surtout quelqu'un de rigoureux, autonome et à l'aise dans la relation client.
Pas besoin de cocher 15 cases : le cabinet recherche avant tout une personne qui souhaite s'inscrire dans la durée et évoluer dans un environnement de travail sain.
Les profils issus exclusivement de la comptabilité en entreprise ne pourront pas être retenus pour ce poste.
#J-18808-Ljbffr
Collaborateur Comptable H/F employeur : Talents Finance
Rejoindre notre cabinet d'expertise comptable à Lyon, c'est intégrer une équipe dynamique où le télétravail est encouragé, offrant ainsi un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Nous valorisons la croissance de nos employés en proposant des formations continues et des opportunités de leadership, tout en cultivant une culture collaborative et inclusive qui favorise l'épanouissement professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Collaborateur Comptable H/F
✨Rejoins des réseaux professionnels
Dans le monde du conseil fiscal, rejoindre des réseaux comme l'Ordre des Experts-Comptables ou d'autres associations professionnelles peut vraiment faire la différence. Ces communautés sont souvent des mines d'or pour trouver des opportunités de stage et de plein temps, surtout dans le secteur du fiscal.
✨Assiste à des événements sectoriels
Garde un œil sur les salons et conférences dédiés à la finance et au conseil fiscal. Ces événements sont souvent l'occasion de rencontrer des employeurs potentiels et de discuter directement des opportunités d'emploi. Prends des cartes de visite et sois prêt à te vendre !
✨Démontre ton expertise sur les réseaux sociaux
Utilise des plateformes comme LinkedIn pour partager tes connaissances sur les sujets fiscaux. Publier des articles ou commenter des tendances peut attirer l'attention des recruteurs et montrer que tu es passionné par le domaine du conseil fiscal.
✨Candidate facilement avec notre site
N'oublie pas que tu peux postuler directement chez nous sur le site de Talents Finance pour le poste de Collaborateur Comptable H/F. Nous valorisons les candidatures qui démontrent vraiment l'intérêt pour le conseil fiscal. Alors, n'hésite pas à te lancer, c'est peut-être le début de ta carrière !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Collaborateur Comptable H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos diplômes en fiscalité:Dans le conseil fiscal, on s'attend souvent à voir des diplômes spécifiques comme un Master en fiscalité ou des certifications professionnelles. N'hésitez pas à mentionner vos études, vos notes et toute formation continue, cela montrera votre expertise dans le domaine.
Parlez de vos expériences pratiques:Si vous avez déjà effectué des stages ou des missions en conseil fiscal, c'est le moment de le mentionner ! Détaillez vos responsabilités et résultats concrets dans votre CV pour prouver que vous pouvez apporter une réelle valeur ajoutée à Talents Finance.
Racontez votre passion pour le conseil fiscal:Dans votre lettre de motivation, partagez pourquoi vous êtes passionné par le secteur et comment vous vous voyez contribuer à l'équipe de Talents Finance. Montrez-nous votre motivation à apprendre et à évoluer dans ce domaine, c'est un vrai plus pour un poste en temps plein.
Personnalisez votre candidature:Évitez les candidatures trop génériques ! Adaptez votre CV et votre lettre de motivation aux spécificités de Collaborateur Comptable H/F chez Talents Finance. Mentionnez des projets précis ou des compétences qui correspondent aux attentes de l’entreprise pour capter l'attention des recruteurs.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talents Finance
✨Maîtrise des aspects juridiques
Dans le domaine du conseil-fiscal, il est essentiel de démontrer ta compréhension des lois fiscales en vigueur. Prépare-toi à discuter des dernières réformes fiscales et de leur impact sur les entreprises. Cela montrera que tu es à jour et que tu peux apporter une valeur ajoutée à Talents Finance.
✨Scénarios pratiques de conseil
Attends-toi à des questions basées sur des scénarios pratiques. Par exemple, on pourrait te demander comment conseiller un client sur une stratégie d’optimisation fiscale. Prépare des exemples concrets de situations où tu as aidé des clients dans le passé, même si ce n'est que dans le cadre de tes études.
✨Comprendre la culture d'entreprise
En tant que futur consultant, savoir s'adapter à la culture de Talents Finance est crucial. Explore leurs valeurs et la manière dont ils abordent le conseil aux clients. Cela te permettra non seulement de mieux répondre aux questions, mais aussi de montrer que tu es le bon fit pour l'équipe.
✨Préparation à des questions comportementales
Les entretiens pour un poste à temps plein dans le conseil-fiscal incluront probablement des questions comportementales. Prépare des réponses basées sur la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat) pour illustrer comment tu as géré des défis dans tes précédents stages ou projets académiques.
