En un coup d'œil
- Missions: Réaliser des audits internes et évaluer les risques au sein d'un groupe mutualiste.
- Entreprise: Groupe mutualiste français avec une forte culture d'innovation.
- Avantages: CDI, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilité de travailler sur des projets d'IA et d'amélioration des reportings.
- Pourquoi ce job: Contribuez à l'amélioration continue et à l'innovation dans le secteur bancaire.
- Qualifications: Master en Finance ou Audit et 5 à 10 ans d'expérience en audit.
Les missions principales pour le poste d'Auditeur Interne Groupe :
- Réalisation de missions d'audit interne dans tous les domaines d'activité du Groupe dans le respect du cadre méthodologique, des délais et de la qualité des livrables.
- Cadrage des missions : identification et analyse des risques, définition du périmètre, des objectifs, de la stratégie de tests et élaboration du programme de travail.
- Conduite des missions : conduite d'entretiens avec les opérationnels, analyses et tests, évaluation de l'efficacité des contrôles.
- Rédaction de rapports d'audit clairs et concis.
- Restitution des conclusions aux parties prenantes concernées en assurant une communication efficace pour garantir la compréhension et l'adhésion aux recommandations.
- Réunions de clôture des audits en présence du Directoire.
- Suivi de la mise en œuvre des recommandations.
- Participation à l'élaboration du plan d'audit pluriannuel.
- Participation aux initiatives d'amélioration continue et d'innovation au sein de la fonction d'audit (ajustements méthodologiques, amélioration des reportings, développement de l'IA au sein de l'audit).
Votre Profil :
- De formation supérieure (Master Finance, Audit ou Contrôle interne), vous avez 5 à 10 ans d'expérience réussie en Audit, conformité au sein d'une banque, compagnie d'assurance, société d'investissement.
- La maîtrise des produits épargnes/assurance vie est un gros plus sur ce poste.
- Maîtrise des normes professionnelles et méthodologies d'audit.
- Bonnes connaissances de l'environnement réglementaire du secteur de l'assurance couvrant les principales thématiques de supervision de l'ACPR : solidité financière, gouvernance et contrôle interne, protection de la clientèle, LCB-FT, devoir de conseil, risques numériques et cyber, réglementation DORA.
Auditeur Interne Groupe H/F in Paris employeur : Talents BA
Rejoindre notre équipe à Paris en tant que Chargé de Middle Office Épargne & Retraite, c'est intégrer une entreprise qui valorise la conformité et l'excellence opérationnelle. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé a l'opportunité de se développer professionnellement grâce à des formations continues et un accompagnement personnalisé. De plus, notre culture d'entreprise favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en vous permettant de contribuer à des projets significatifs dans le secteur de l'épargne et de la retraite.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Auditeur Interne Groupe H/F in Paris
✨Fais-toi voir dans le secteur !
Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.
✨Renseigne-toi sur les normes et certificats
Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.
✨Utilise LinkedIn comme un pro
Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !
✨Postule directement sur notre site
Chez Talents BA, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Auditeur Interne Groupe H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.
Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.
Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez Talents BA doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !
Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talents BA
✨Maîtriser les bases de la conformité
Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.
✨Pratique avec des études de cas
Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.
✨Montrez votre passion pour la gestion des risques
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.
✨Préparez-vous pour une interview structurée
Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.
