En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et prospectez à l'international dans le secteur industriel.
- Entreprise: PME innovante spécialisée dans les solutions électriques pour la transition énergétique.
- Avantages: Salaire compétitif, primes sur résultats, véhicule de fonction et mutuelle familiale prise en charge.
- Autres infos: Travail flexible avec possibilité de télétravail et excellentes perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence sur des projets à impact international.
- Qualifications: Formation technique en électrotechnique et compétences commerciales requises.
Le salaire estimé est compris entre 35000 - 38500 € par an.
L'entreprise conçoit, fabrique et commercialise des solutions techniques adaptées aux besoins de ses clients, en France et à l'international.
Son activité associe fabrication industrielle, projets sur mesure et collaboration avec un bureau d'études.
Vous rejoignez une structure à taille humaine, avec un accompagnement prévu à votre arrivée pour vous familiariser avec les produits et les marchés.
POSTE / MISSIONS
Notre client, une PME industrielle française spécialisée dans les solutions électriques destinées à l'industrie et aux marchés de la transition énergétique, recrute un
Chargé d'affaires France & Export H/F pour renforcer son équipe commerciale.
- CDI
- Statut cadre
- Quart Nord-Est ou région stéphanoise Le poste Rattaché au Directeur commercial, vous développez votre activité sur une partie du territoire français et sur des marchés internationaux.
- Vos Missions
- Fidéliser et développer un portefeuille de clients industriels.
- Prospecter de nouveaux comptes et identifier des opportunités commerciales.
- Comprendre les besoins techniques et construire les offres avec le bureau d'études.
- Élaborer les devis, conduire les négociations et conclure les ventes.
- Animer les relations avec les agents et partenaires internationaux.
- Suivre les affaires avec l'équipe projets et assurer le reporting commercial.
Le poste implique des déplacements réguliers en France et à l'international, notamment en Europe, en Afrique et au Moyen-Orient, selon le périmètre confié.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous associez compréhension technique et sens commercial .
- Formation technique de type BTS/DUT en électrotechnique ou formation supérieure, complétée par une expérience ou une évolution vers la vente.
- Capacité à comprendre un besoin industriel, à présenter une solution et à négocier.
- Anglais professionnel indispensable. L'allemand constitue un atout.
- Autonomie, organisation, rigueur et goût du terrain.
- Aisance relationnelle et capacité à travailler avec les équipes techniques.
- Permis B indispensable.
Les parcours en technico-commercial, chargé d'affaires ou avant-vente seront étudiés. Une expérience de la commercialisation d'équipements industriels à l'export serait appréciée.
- AVANTAGES
- Les conditions
- CDI, statut cadre, forfait annuel de 218 jours.
- Fixe à partir de 35 k€ brut/an, ajustable selon l'expérience.
- Variable sur résultats de 10 k€, non plafonné en cas de dépassement des objectifs.
- Prime de partage de la valeur et intéressement.
- Véhicule de fonction.
- Mutuelle familiale prise en charge à 100 %.
- Accès à un CSE externalisé avec participation de l'entreprise.
- Ordinateur, téléphone et carte bancaire pour les frais professionnels.
Poste basé préférentiellement dans le quart Nord-Est ou en région stéphanoise.
Le travail à domicile est possible pour une personne résidant sur la zone commerciale ; une expérience du home office est recherchée.
Processus
Un premier échange en visioconférence, puis un entretien sur site avec visite de l'atelier et une prise de références. Prise de poste souhaitée dès que possible.
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Chargé d'Affaires France & Export – Équipements Industriels in Saint-Étienne employeur : Talent Sourcing
Aster Développement est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain centré sur le développement personnel et professionnel. En tant que responsable commercial en assistance respiratoire, vous bénéficierez d'une rémunération attractive, d'un véhicule de fonction et d'opportunités de croissance au sein d'une équipe passionnée par l'accompagnement des patients. Rejoindre notre client, c'est s'engager dans une mission significative tout en évoluant dans un secteur en pleine expansion.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé d'Affaires France & Export – Équipements Industriels in Saint-Étienne
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Talent Sourcing, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé d'Affaires France & Export – Équipements Industriels in Saint-Étienne
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Talent Sourcing:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Talent Sourcing et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talent Sourcing
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Talent Sourcing utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Talent Sourcing.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
