En un coup d'œil
- Missions: Accompagnez les professionnels dans leur évolution de carrière et animez des ateliers dynamiques.
- Entreprise: Tingari, une entreprise engagée pour l'employabilité durable.
- Avantages: Salaire compétitif, RTT, mutuelle, télétravail et prime vacances.
- Autres infos: Opportunités d'évolution avec 80% des managers issus de la promotion interne.
- Pourquoi ce job: Faites la différence en guidant les transitions professionnelles vers le succès.
- Qualifications: Bac +2 en accompagnement ou RH et 3 ans d'expérience en insertion professionnelle.
Le salaire estimé est compris entre 30700 - 30700 € par an.
- Description
- Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F
- Tingari – Groupe Manpower – CDD 6 mois renouvelable - Montreuil – 30 700 € brut annuel
- Tingari, engagés pour une employabilité durable
Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé.
Rejoindre Tingari, c’est agir concrètement pour l’insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d’équipes engagées sur tous les territoires.
Notre mission passionnante
Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités !
Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s’articulent autour de 3 étapes clés
- la réalisation d’un diagnostic personnalisé
- la définition du futur projet du bénéficiaire
- la mise en place d’une stratégie d'évolution professionnelle.
- CEP | Talent Solutions marchés publics
- Votre impact au quotidien
En tant qu'expert des transitions, vous
- Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle
- Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF)
- Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
- Animez des entretiens individuels
- Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques
- Rédigez des bilans d'accompagnement
• Vos super-pouvoirs
- Écoute active
- Empathie naturelle
- Enthousiasme
- Vision stratégique
Votre expertise brille par...
- Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie du travail/Ressources Humaines
- Vos 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l’insertion professionnelle
- Votre maîtrise des dispositifs (bilans de compétences, VAE, orientation)
- Votre connaissance fine du marché de l'emploi
• Vos super-pouvoirs
- Écoute active
- Empathie naturelle
- Enthousiasme
- Vision stratégique
- Pourquoi nous rejoindre
- 36h30 hebdomadaires bien organisées
- Package à 30700 € brut annuel
- Prime vacances
- RTT
- Mutuelle et prévoyance
- Tickets restaurant
- 3 jours de mécénat/an
- Plan d'épargne retraite
- Accords de télétravail
- Un parcours d’onboarding structuré
- Un système de parrainage qui vous permettra d’être rapidement opérationnel
- Des perspectives d’évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne
- Les étapes pour faire partie de notre équipe
- Premier contact téléphonique (10 min)
- Échange RH (45 min en visio)
- Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)
Prêt(e) à faire la différence ?
Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Manpower Group Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle
Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion.
Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux.
Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.
#J-18808-Ljbffr
Conseiller Evolution Professionnelle F/H - CDD 6 mois - MONTREUIL employeur : Talent Solutions Manpower Group
Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, les employés ont l'opportunité de contribuer à des missions significatives qui transforment des vies. L'environnement de travail est axé sur l'engagement social et l'innovation, offrant ainsi un cadre propice à l'épanouissement professionnel. Les collaborateurs bénéficient d'une formation continue et d'un soutien dans leur développement de carrière.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Talent Solutions Manpower Group
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Evolution Professionnelle F/H - CDD 6 mois - MONTREUIL
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Conseiller Evolution Professionnelle F/H - CDD 6 mois - MONTREUIL chez Talent Solutions Manpower Group. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Evolution Professionnelle F/H - CDD 6 mois - MONTREUIL
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Talent Solutions Manpower Group.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Talent Solutions Manpower Group spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talent Solutions Manpower Group
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Talent Solutions Manpower Group.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Talent Solutions Manpower Group.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Talent Solutions Manpower Group. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
