En un coup d'œil
- Missions: Gère des projets stratégiques et anime des réunions avec des clients variés.
- Entreprise: Nova Consulting, un cabinet de conseil dynamique et innovant.
- Avantages: Rémunération attractive, variable et frais de mission pris en charge.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement flexible et entrepreneurial.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée pour façonner des stratégies sur-mesure.
- Qualifications: Diplôme d'une grande école et 4 ans d'expérience en conseil.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Gestion de la relation client et animation de réunions.
Réalisation d’études stratégiques transversales.
Suivi de la gestion opérationnelle des projets en cours.
Participation au Comité de Direction du cabinet.
Profil recherché :
- Ecole de commerce ou d’ingénieur de premier rang, Science Po Paris.
- Expérience de 4 ans minimum dans le secteur du Conseil en Stratégie ou Marketing.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Capacité managériale.
- Capacité à encadrer plusieurs projets.
- Volonté d’évoluer dans un cabinet à taille humaine.
- Réactivité, adaptation, sens de l’effort, organisation, rigueur, autonomie.
- Maîtrise des outils bureautiques (en particulier Excel et Powerpoint).
- Anglais professionnel écrit et parlé.
Informations supplémentaires :
- Date de prise de fonction : Dès que possible.
- Lieu : Paris 4ème. Déplacements ponctuels à prévoir (frais de mission pris en charge).
- Rémunération : Rémunération attractive + variable.
Description de l'entreprise :
Marque de Conseil en Stratégie du groupe Talan, créée en 2006 et spécialisée sur les projets de croissance et de développement, Nova Consulting accompagne ses clients (grands groupes internationaux, sociétés familiales, ETI, PME, fonds d’investissement, institutions publiques et privées, collectivités) dans un large éventail de secteurs.
Le cabinet dispose également d’un pôle d’activité dédié, leader dans le conseil au domaine des Loisirs (Culture, Sport, Tourisme), Nova Consulting Entertainment.
Fort d’environ 8 000 collaborateurs, le groupe Talan se positionne comme un acteur hybride, à la frontière entre conseil en stratégie, conseil en transformation et conseil technologique.
Au sein de cet écosystème, les activités de Conseil en stratégie, portées par la marque Nova Consulting (≈50 collaborateurs), se distinguent par des expertises sectorielles, une très forte orientation consommateurs, une expertise quantitative et de modélisation reconnue, une culture résolument entrepreneuriale, un fonctionnement en architecture ouverte et un mode de travail flexible et pragmatique, dont la combinaison permet la conception de stratégies « sur-mesure », à la fois innovantes et rentables.
Nova Consulting accompagne ainsi tous ses clients depuis la définition de leur stratégie jusqu’au pilotage de sa mise en œuvre.
Le cabinet s’appuie en outre sur L’Observatoire, un pôle de compétences et de recherche consommateur unique, construit autour de bases de données, d’outils de modélisation et d’études sectorielles développés en partenariat avec un réseau d’experts reconnus.
Le Pôle « Marques » :
Le Pôle « Marques » accompagne chaque année ses clients dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie. Grâce à des compétences sectorielles approfondies et des méthodologies reconnues, le pôle « Marques » aide ses clients sur différentes problématiques :
- Stratégie : plan stratégique, fusions et acquisitions, pénétration d’un nouveau marché.
- Stratégie Marketing : ROI, stratégie CRM / PRM, optimisation de la performance et de la rentabilité de toutes les dépenses Marketing (Media et Hors Média).
- Etudes : études de marché, études de faisabilité…
- Accompagnement à la mise en œuvre des recommandations stratégiques.
Nova Consulting - Chef de Projet en Stratégie (H/F) - Pôle Marques in Paris employeur : Talan
Coexya est un employeur de choix, offrant un environnement de travail bienveillant et inclusif, où le respect, l'engagement et le partage sont au cœur de sa culture d'entreprise. Avec des opportunités de croissance professionnelle et une forte implication dans des projets à impact sociétal, vous aurez la chance de contribuer à la mobilité urbaine intelligente tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'un cadre de travail dynamique à Lyon. Rejoindre Coexya, c'est s'engager dans une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une équipe experte et passionnée par l'innovation et le développement durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Nova Consulting - Chef de Projet en Stratégie (H/F) - Pôle Marques in Paris
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Talan cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Talan !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Talan et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Talan. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Nova Consulting - Chef de Projet en Stratégie (H/F) - Pôle Marques in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Talan. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Talan
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Talan évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Talan et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
