Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recherchons pour notre site de Limonest (69), un Chargé de développement RH H/F.
CDD de 9 mois à partir de janvier 2027
vos missions sont les suivantes :
- Proposer, déployer et suivre des outils/ process intégrés à la gestion des cycles Talent et Performance.
- Accompagner les équipes RH Région et sites administratif dans l'appropriation des outils et process afin d'en garantir la mise en oeuvre terrain
- Contribuer aux projets de développement des compétences (dont formation) en partenariat avec les métiers de l’entreprise et le groupe
- Suivre les projets et en assurer la promotion interne
- Suivre les indicateurs d'activité et de performance des projets confiés
- Proposer, concevoir ou contribuer à la conception des nouveaux outils/ modalités de développement des compétences/ formation
- Accompagner les clients internes dans l'appropriation des nouveaux process/ outils déployés
Votre profil :
De formation BAC+4/5 en RH/ Talent management/ Gestion de projet, vous justifiez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Compétences attendues :
- Gestion de projet, législation de la formation, modalités de développement
- Maîtrise des outils informatiques dont SIRH ou plateforme d’apprentissage
- Niveau d’anglais B2 impératif
- Conduite du changement.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !
#J-18808-Ljbffr
Chargé(e) dvt RH & compétences in Lyon employeur : Sysco
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par sa culture dynamique et collaborative, offrant à ses employés des opportunités de croissance professionnelle dans le secteur de la restauration commerciale. Située à Rouen, nous valorisons l'innovation et l'autonomie, permettant à nos chefs de secteur de développer des relations solides avec les clients tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et enrichissant. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière significative où chaque contribution compte.
