En un coup d'œil
- Missions: Piloter une plateforme stratégique pour des milliers d'opérateurs à travers le monde.
- Entreprise: Groupe international innovant dans le secteur digital industriel.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail en équipe et projets internationaux.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des défis passionnants à relever.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la mobilité industrielle et l'expérience utilisateur.
- Qualifications: Expérience en tant que Product Owner et forte culture technique.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Dans le cadre du développement de son écosystème digital industriel, un groupe international recherche un
Product Owner Mobilité Industrielle pour piloter une plateforme stratégique utilisée par plusieurs milliers d'opérateurs terrain à travers le monde.
Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vie d'un produit couvrant les terminaux mobiles industriels (ATEX et Rugged) , les services de mobilité, les solutions
Microsoft Intune , les mécanismes d'identité et d'authentification, ainsi que les outils de support et de reporting associés.
- Définir la vision produit et piloter la roadmap
- Construire et porter la vision produit à moyen et long terme.
- Prioriser les évolutions en fonction de la valeur métier, des contraintes techniques et budgétaires.
- Piloter le catalogue des équipements mobiles industriels et de leurs accessoires.
- Anticiper les évolutions technologiques, l'obsolescence matérielle et les mises à jour de sécurité.
- Coordonner les validations techniques avec les experts mobilité, sécurité et HSE.
- Garantir la bonne exécution des évolutions produit et des projets associés.
- Coordonner les squads, équipes techniques et autres Product Owners.
• Superviser les outils de gestion et de reporting
Power BI, Power Apps, Share Point, Power Platform et solutions d'automatisation.
- Assurer l'amélioration continue des processus et de l'expérience utilisateur.
- Assurer le RUN et la qualité de service
- Suivre les incidents, problèmes et demandes utilisateurs.
- Piloter les indicateurs de qualité de service et les activités de support N3.
- Coordonner la résolution des incidents majeurs avec les équipes internes et les éditeurs.
- Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance du produit.
- Gérer les fournisseurs et le budget
- Piloter les relations avec les constructeurs et partenaires technologiques.
- Suivre les contrats, les appels d'offres et les prestations associées.
- Maîtriser le budget produit et optimiser les coûts par l'industrialisation des solutions.
- Définir et suivre la capacité des équipes et des services.
- Coordonner les activités à l'international
- Fédérer les équipes mobilité, sécurité, identité, support et applicatives.
- Travailler avec les équipes métiers et IT de différents pays.
- Assurer l'alignement entre les besoins terrain, les exigences de cybersécurité et les contraintes opérationnelles.
- Accompagner les actions de conduite du changement et de communication.
- Profil recherché
- Expérience confirmée en tant que
Product Owner , Product Manager ou responsable de produit IT.
- Forte culture technique autour de la mobilité d'entreprise et des environnements Microsoft.
- Capacité démontrée à piloter des produits complexes dans un contexte international.
- Excellentes compétences en gouvernance, arbitrage et priorisation.
- Leadership transverse et aptitude à fédérer des interlocuteurs métiers et techniques.
- Sens du service, orientation utilisateur et culture du résultat.
- Compétences attendues
- Gestion de roadmap produit
- Arbitrage et priorisation
- Confirmé à Expert
- Gestion des identités et authentification
- Cybersécurité
- Gestion des terminaux mobiles industriels
- Atouts supplémentaires
- Connaissance des environnements industriels et des contraintes terrain.
- Expérience sur des projets internationaux multi-sites.
- Maîtrise des problématiques de cycle de vie des équipements mobiles.
- #J-18808-Ljbffr
Product Owner Mobilité Industrielle & Digital Workplace employeur : Synapsys
Synapsys est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant au cœur de Paris. Nous valorisons la croissance professionnelle de nos employés en leur fournissant des opportunités de développement continu et un cadre collaboratif où l'innovation est encouragée. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture d'excellence où chaque contribution compte et où le bien-être des employés est une priorité.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner Mobilité Industrielle & Digital Workplace
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Synapsys. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner Mobilité Industrielle & Digital Workplace
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Synapsys. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Synapsys
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Synapsys. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
