En un coup d'œil
- Missions: Piloter le service juridique et conseiller les dirigeants sur leurs problématiques juridiques.
- Entreprise: Cabinet d'expertise comptable reconnu pour son accompagnement de qualité.
- Avantages: Télétravail, RTT, horaires flexibles, tickets restaurant et prime annuelle.
- Autres infos: Opportunités de formation continue et perspectives d'évolution vers des postes de direction.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets stratégiques.
- Qualifications: Master 2 en Droit des affaires et expérience en cabinet exigés.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable pluridisciplinaire, reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès des dirigeants de TPE, PME, groupes de sociétés, holdings et professions libérales.
Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite renforcer son pôle juridique et recruter un Responsable Juridique H/F afin de piloter l'activité, accompagner les équipes et participer activement au développement des missions de conseil.
Vous intégrerez une structure à taille humaine, bénéficiant d'outils modernes et favorisant les échanges entre les pôles comptable, social, fiscal et juridique afin d'offrir un accompagnement global aux clients.
Les avantages
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine ;
- RTT ;
- Horaires flexibles ;
- Tickets restaurant ;
- Prime annuelle ;
- Participation et intéressement ;
- Parcours de formation continue ;
- Outils juridiques performants ;
- Perspectives d'évolution vers des fonctions de direction métier.
Rattaché(e) directement aux associés, vous prenez en charge le pilotage du service juridique et intervenez comme véritable référent technique auprès des équipes et des clients.
Vos principales missions seront les suivantes
- Superviser l'ensemble du juridique annuel des sociétés clientes (approbations des comptes, assemblées générales ordinaires et extraordinaires, formalités récurrentes) ;
- Encadrer et accompagner une équipe de juristes dans leur montée en compétences ;
- Sécuriser et valider les actes juridiques produits par le service ;
- Gérer les opérations exceptionnelles : constitution de sociétés, transformations, cessions de titres, opérations sur capital, apports, fusions, restructurations et transmissions d'entreprises ;
- Conseiller les dirigeants sur leurs problématiques juridiques et patrimoniales ;
- Participer aux rendez-vous clients aux côtés des Experts-comptables ;
- Assurer une veille juridique permanente et diffuser les actualités auprès des équipes ;
- Participer au développement de nouvelles offres de conseil et contribuer à la valorisation du pôle juridique.
Le poste offre une forte autonomie ainsi qu'une réelle visibilité sur les projets stratégiques du cabinet.
Profil recherché
Titulaire d'un Master 2 en Droit des affaires, Droit des sociétés, DJCE ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable, cabinet d'avocats ou étude spécialisée.
Une expérience en supervision d'équipe ou en tant que référent technique serait appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour
- Votre expertise en droit des sociétés ;
- Votre capacité à traiter des opérations complexes ;
- Votre leadership et votre sens de la transmission ;
- Votre excellent relationnel auprès d'une clientèle dirigeante ;
- Votre autonomie et votre sens des responsabilités ;
- Votre appétence pour le développement d'une activité.
La maîtrise d'outils tels que Poly Acte, Poly Office, Lexis Poly ou Closd constituera un véritable atout.
#J-18808-Ljbffr
Responsable Juridique H/F Epinal in Épinal employeur : Switch RH
Notre partenaire à Carignan est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail axé sur des valeurs humaines et la qualité des soins. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture de soutien, les employés bénéficient d'une rémunération compétitive, d'une mutuelle et d'avantages sociaux, tout en contribuant à un projet de santé significatif au sein de la communauté. Rejoindre cette structure, c'est s'engager dans une mission valorisante où le bien-être des patients et l'épanouissement des équipes sont prioritaires.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Juridique H/F Epinal in Épinal
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Switch RH.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Switch RH et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Switch RH. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Switch RH, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Juridique H/F Epinal in Épinal
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Switch RH. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Switch RH
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Switch RH
Essaye de te plonger dans les spécificités de Switch RH : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
