En un coup d'œil
- Missions: Développez un réseau commercial et accompagnez vos partenaires dans la gestion de patrimoine.
- Entreprise: Swiss Life, leader en assurance et gestion de patrimoine avec une culture d'entreprise humaine.
- Avantages: Intégration sur mesure, formations continues, avantages sociaux attractifs et mobilité interne.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise engagée et faites la différence dans la vie des clients.
- Qualifications: Expérience en gestion de patrimoine et compétences commerciales requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Vivre selon ses propres choix avec Swiss Life. Swiss Life est un acteur référent en assurance et gestion de patrimoine, avec un positionnement reconnu d’assureur gestion privée. Notre approche est globale en assurance vie, banque privée, gestion financière, ainsi qu’en santé, prévoyance et dommages.
Vous intégrez la Direction Assureur Gestion Privée et rejoignez une équipe de 15 inspecteurs. Vous contribuez à réaliser les objectifs commerciaux en animant et en développant notre réseau de CGPI, sur le secteur géographique de la région Languedoc, essentiellement dans la ville de Montpellier.
Vos activités principales sont les suivantes :
- Piloter des plans d’actions commerciales ciblés en Vie, retraite et Luxembourg
- Recruter et fidéliser vos partenaires afin de développer le chiffre d’affaires
- Etre présent sur le terrain et accompagner votre réseau lors d’actions commerciales
- Effectuer un contrôle régulier des résultats commerciaux
- Par votre expertise, apporter votre appui commercial et technique au réseau
- Contribuer au développement des ventes en renforçant les liens avec les autres inspecteurs et en échangeant régulièrement avec eux
- Représenter l’entreprise lors de manifestations à caractère commercial et être un des acteurs de la vie institutionnelle sur votre secteur
Poste itinérant – mobilité régionale.
Votre profil : Vous ne vous imaginez pas travailler ailleurs que sur le terrain ? Votre méthode de travail vous permet de faire face aux situations inattendues ? Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ? Vous aimez la compétition et avez besoin de challenges pour être épanoui(e) dans votre métier ? Votre entourage admire votre volonté à mener à terme tous vos projets en faisant face aux obstacles rencontrés ? Enfin, expert en gestion de patrimoine, vous justifiez d’une expérience réussie au sein d’un réseau en tant que commercial ou inspecteur dans le secteur de la Banque ou de l’assurance.
Vos avantages chez Swiss Life : Une palette d’avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps.
Swiss Life c’est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité ; de votre collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute. Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes.
Suivez vos rêves, trouvez votre voie, Swiss Life vous accompagne.
INSPECTEUR COMMERCIAL RESEAU CGPI LANGUEDOC (F/H) in Puteaux employeur : Swiss Life
Swiss Life est un employeur de choix pour les agents généraux à Aurillac, offrant une culture d'entreprise axée sur l'autonomie et l'entrepreneuriat. Avec un soutien constant à travers des formations complètes et un accompagnement personnalisé, vous aurez l'opportunité de développer votre propre portefeuille clients tout en bénéficiant d'une rémunération déplafonnée. Rejoindre Swiss Life, c'est faire partie d'une entreprise responsable qui valorise le développement durable et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INSPECTEUR COMMERCIAL RESEAU CGPI LANGUEDOC (F/H) in Puteaux
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Swiss Life dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Swiss Life et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INSPECTEUR COMMERCIAL RESEAU CGPI LANGUEDOC (F/H) in Puteaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Swiss Life. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Swiss Life.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Swiss Life
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Swiss Life.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Swiss Life prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
