En un coup d'œil
- Missions: Assurer le suivi de la santé des collaborateurs et promouvoir leur bien-être au travail.
- Entreprise: Swiss Life, leader en assurance et gestion de patrimoine, engagé pour un avenir durable.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail jusqu'à 135 jours/an, formation continue et mobilité interne.
- Autres infos: Environnement de travail innovant et inclusif, avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la vie des collaborateurs.
- Qualifications: Diplôme d'état d'infirmier et expérience en santé au travail requises.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Living your own life with Swiss Life Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer.
Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage.
A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional.
Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies.
As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices. #Your Life
- Infirmier santé au travail – F/H
- Lieu : Puteaux
- Type de contrat : CDI – Statut Cadre
Experiences et pré-requis : titulaire d’un diplôme d’état et inscrit à l’ordre des infirmiers, en qualité d’infirmier au travail, la formation de santé au travail (diust, afometra, licence) est indispensable sur ce poste
- Les + chez Swiss Life
- Un dispositif de mobilité qui est au cœur de notre stratégie RH permettant à chacun de vivre plusieurs vies professionnelles : En moyenne 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne !
- Une politique de formation : bien plus qu’un avantage, un pilier de notre culture RH favorisant le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs
- La garantie de bonnes pratiques RH avec le label « Top Employeur » décerné depuis 2020
- Un système de rémunération attractif où l’atteinte des objectifs est récompensée, accompagné d’un dispositif complet d’Epargne Salariale et d’Epargne Retraite
- La possibilité de télétravailler jusqu’à 135 jours par an avec prise en charge des frais
- Cadre forfait jours, RTT, compte épargne temps
- Votre environnement de travail
Vous rejoignez le service de santé rattaché à la Direction Développement Social en tant qu’Infirmier de santé au travail d’entreprise pour le siège de Swiss Life.
Vous êtes amené à collaborer de manière transverse avec l'ensemble des équipes RH et des différentes directions métier.
Vos missions
• Assurer le suivi de l’état de santé de nos collaborateurs
- Travailler en collaboration avec le médecin du travail du SPSTI.
- Programmer les visites des salariés avec le médecin du travail et organiser la mise en œuvre des préconisations
- Réalisation des VIP sur protocole de délégation médicale
- Réaliser les soins infirmiers en respectant le protocole de soin dans le cadre de prise en charge des premiers soins, urgence, accidents du travail…
- Déclarer, enregistrer les accidents du travail selon les process en vigueur.
- Assurer la veille sanitaire et transmettre les statistiques médicales courantes aux interlocuteurs concernés.
- Réaliser les études de poste et faire le lien avec les différents organismes (capemploi, ergonomes…) pour mise en place et suivi.
• Favoriser le bien-être de nos collaborateurs
- Echanger avec les services de prise en charge psychologique et sociale pour accompagner au mieux nos collaborateurs dans leur situation individuelle.
- Créer et mettre en œuvre des actions de prévention adaptés aux problématiques de nos collaborateurs et aux enjeux de santé publique (vaccination, trouble musculosquelettiques, risque psycho-sociaux, cancer, etc)
- Participer a des groupes de travail pour contribuer au maintien dans l’emploi et à la réinsertion professionnelle avec d’autres services de l’entreprise (RSE, Fondation, RH, etc)
- Assurer l’accompagnement des sauveteurs secouriste au travail (SST) dans leur mission.
- Votre profil
- Vous êtes impérativement titulaire d’un diplôme d’état et inscrit à l’ordre des infirmiers, en qualité d’infirmier au travail, la formation de santé au travail (diust, afometra, licence) est indispensable sur ce poste
- Vous témoignez d’une expérience hospitalière ainsi que d’une expérience en service de santé au travail dans une grande entreprise ?
- Vous êtes un professionnel empathique, à l’écoute, capable de prodiguer des soins de qualité tout en respectant scrupuleusement le secret professionnel ?
- Vous êtes reconnu pour votre sens de l’organisation et votre rigueur ?
- Votre pragmatisme, votre prise de recul, votre capacité d’analyse et votre bon sens vous amènent à prendre des décisions efficientes ?
• Vous maîtrisez le pack office ?
Qui sommes-nous ?
Nous permettons à chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix.
Swiss Life vous accompagne dans la réalisation de vos projets de vie, en proposant une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance.
En tant qu’entreprise responsable, Swiss Life s’engage pour un avenir durable, permettant à chacun de vivre selon ses propres choix, aujourd’hui et demain.
Entreprise à taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute.
Swiss Life veille à une culture d’entreprise inclusive où chacun peut participer et s’impliquer tout en étant soi pour enrichir le nous.
- Un collectif solidaire : nous cultivons un sens aigu de la responsabilité et de l’esprit d’équipe, associés à un fort engagement pour gagner en performance et en agilité
- Un environnement de travail harmonieux et innovant : attentif aux conditions de travail de nos collaborateurs, nous mettons en place un espace convivial, collaboratif et ergonomique.
- Nous intégrons également l’utilisation de l’intelligence artificielle pour faciliter votre quotidien, en simplifiant certaines tâches et en soutenant l’efficacité collective.
- Un engagement sociétal fort : nous favorisons la diversité et l’inclusion en accompagnant les talents de tous horizons (Duo Day, Stage Up, Vos quartiers ont du talent…) et soutenons l’engagement solidaire des collaborateurs à travers des actions bénévoles et des initiatives comme octobre rose ou Une jonquille contre le cancer.
- Une approche entrepreneuriale : nous encourageons l’autonomie par un management de confiance, tout en favorisant la transversalité via des projets et communautés dédiées à l’innovation et à la transformation.
- Equal opportunity statement
With equal skills, all our job offers are open to people with disabilities.
If you want to join a company with sustainable growth and work in a stimulating and inspiring environment, you will flourish professionally at Swiss Life France!
#J-18808-Ljbffr
infirmier santé au travail - F/H in Puteaux employeur : Swiss Life
Swiss Life est un employeur de choix pour les agents généraux à Aurillac, offrant une culture d'entreprise axée sur l'autonomie et l'entrepreneuriat. Avec un soutien constant à travers des formations complètes et un accompagnement personnalisé, vous aurez l'opportunité de développer votre propre portefeuille clients tout en bénéficiant d'une rémunération déplafonnée. Rejoindre Swiss Life, c'est faire partie d'une entreprise responsable qui valorise le développement durable et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher infirmier santé au travail - F/H in Puteaux
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez Swiss Life, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que infirmier santé au travail - F/H in Puteaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Swiss Life
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à Swiss Life que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
