En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe technique pour développer des systèmes de drones innovants.
- Entreprise: Filiale d'Airbus, spécialisée dans les drones tactiques légers.
- Avantages: Salaire compétitif, santé couverte à 100%, et épargne salariale.
- Autres infos: Poste basé à Pierrelatte avec des opportunités de mobilité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez des projets technologiques concrets.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et 10 ans d'expérience en aéronautique ou défense.
Le salaire estimé est compris entre 75600 - 92400 € par an.
Qui sommes-nous ? Au sein du Airbus Helicopters Drone Center, nous concevons, fabriquons et assurons le maintien en conditions opérationnelles de systèmes de drones tactiques légers, destinés à des missions militaires et civiles. Nous couvrons l’ensemble du cycle de vie de ces systèmes, offrant à chacun la possibilité de contribuer pleinement à des projets technologiques et concrets. Filiale à 100% du groupe Airbus depuis 2011, elle est le centre d’expertise drones d’Airbus Helicopters, implantée à Pierrelatte et à Aix les Milles. Nous rejoindre, c’est intégrer des sites à taille humaine et des équipes passionnées, tout en profitant d’un cadre de vie privilégié dans la Drome ou les Bouches du Rhône.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Sur notre site de Pierrelatte, rattaché au Directeur Ligne de Produit Aliaca / Capa-X, vous prenez la Direction Technique de cette gamme de systèmes. À la tête d’une équipe de 30 personnes, vous adoptez un management pragmatique et proche du terrain. Vous gardez une vision précise de la technique et du produit pour trancher les arbitrages, débloquer les sujets opérationnels et soutenir l’innovation.
Vos missions principales :
- Arbitrages techniques : garantir la cohérence globale des systèmes en trouvant le juste équilibre (performance, masse, autonomie, coûts, délais, sécurité) sur la base de la réalité du terrain.
- Management & Organisation : encadrer la direction (30 personnes) via vos managers. Piloter le développement des compétences, les recrutements et maintenir une bonne dynamique d'équipe.
- Feuille de route technique : définir la trajectoire R&T et les évolutions produit à moyen et long terme, en alignant la technologie sur la stratégie du Groupe.
- Pilotage & Méthodes : structurer le plan de charge, répartir les ressources et veiller à l'application simple et efficace des processus d'ingénierie (norme EN9100).
- Interface & Coordination : assurer le lien avec les équipes transverses, le groupe Airbus, les sous-traitants et les clients.
Mobilité : Poste basé à Pierrelatte (26). Des déplacements ponctuels sont à prévoir (Groupe, clients, fournisseurs). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d’être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Qui êtes-vous ? Diplômé d'une école d'ingénieur (Aéronautique, Avionique, Architecture Systèmes ou équivalent), vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'aéronautique ou la défense. Vous avez déjà encadré des responsables d'équipes techniques et piloté des projets d'ingénierie complexes.
Ce que l’on reconnait chez vous :
- Management pragmatique : un style accessible, capable d'allier prise de recul et proximité avec le produit et les équipes.
- Prise de décision : capacité à analyser des compromis techniques complexes et à trancher clairement les choix d'architecture.
- Connaissances métier : solide maîtrise du secteur aéronautique, des systèmes de drones et des exigences qualité (EN9100).
- Organisation : savoir gérer les plans de charge, arbitrer les priorités et animer une direction pluridisciplinaire.
- Communication : esprit de synthèse, rigueur, diplomatie et un anglais professionnel fluide (écrit et oral).
Parce que nous prenons soin de vous :
- Bien-être / santé : complémentaire santé et prévoyance santé / décès financées à hauteur de 100 % par Survey Copter, Team Building.
- Avantages financiers : accord d’intéressement, politique salariale annuelle, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, salaire sur 13 mois.
Type de contrat : CDI - Cadre
Horaire de travail : Forfait 218 jours
Directeur Technique Produit (F/H) in Pierrelatte employeur : SURVEY COPTER SAS
Rejoindre Survey Copter, c'est intégrer une PME dynamique et innovante au cœur de la Drôme, où chaque collaborateur a l'opportunité de contribuer à des projets technologiques concrets. Nous offrons un cadre de travail agréable, des avantages sociaux attractifs tels qu'une complémentaire santé financée à 100%, ainsi que des perspectives de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée et engagée. Avec notre affiliation à Airbus, vous bénéficierez également d'un environnement propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Technique Produit (F/H) in Pierrelatte
✨S’informer sur les événements de l’industrie
Renseigne-toi sur les salons de l'aviation et de l'aérospatial. Ces événements sont des super occasions de rencontrer des recruteurs comme ceux de SURVEY COPTER SAS. En te rendant sur place, tu peux te faire remarquer et créer des contacts précieux pour ta recherche d'emploi.
✨Joue la carte des projets collaboratifs
Participe à des hackathons ou des projets d'ingénierie aérospatiale. C’est un excellent moyen de montrer ton expertise tout en te connectant avec d’autres passionnés. Ces projets peuvent te donner de la visibilité et attirer l’attention de recruteurs potentiels, y compris ceux de SURVEY COPTER SAS.
✨Exploite les plateformes dédiées
Utilise des sites spécialisés dans l’aéronautique pour rechercher des offres d’emploi en temps plein. Des sites comme Aerocontact peuvent te donner accès à des offres que tu ne trouverais pas ailleurs, et souvent, les entreprises y cherchent activement des talents.
✨Postule directement sur notre site
N’oublie pas de postuler directement sur le site de SURVEY COPTER SAS. Nous avons souvent des annonces qui n’apparaissent pas sur d’autres plateformes, et montrer ton intérêt en postulant ici peut vraiment faire la différence dans le processus de sélection.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Technique Produit (F/H) in Pierrelatte
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets techniques:Dans le domaine de l'ingénierie aérospatiale, il est essentiel de montrer des projets techniques que tu as réalisés. N'hésite pas à inclure des expériences spécifiques, comme des stages ou des projets universitaires liés à l'aéronautique. Ça prouve que tu es capable d'appliquer tes connaissances théoriques dans le monde réel.
Mentionne tes compétences en logiciels spécialisés:Assure-toi d'inclure des compétences dans des logiciels clés comme CATIA ou MATLAB sur ton CV. Les recruteurs de l'aérospatial recherchent souvent ces compétences, alors montre que tu es à l'aise avec ces outils techniques. Une liste claire et concise de tes maîtrises peut faire la différence !
Raconte pourquoi tu es passionné par l'aérospatiale:Dans ta lettre de motivation, ne te limite pas à exprimer ton intérêt pour le poste. Explique aussi pourquoi tu es passionné par l'ingénierie aérospatiale ! Parle de mots-clés comme l'innovation, la technologie et comment tu envisages ta carrière. Ça rendra ta candidature plus engagée et convaincante pour SURVEY COPTER SAS.
Sois clair sur tes disponibilités:Étant donné que c'est un poste à temps plein, n'oublie pas de préciser tes disponibilités dès le début de ton application. Fais comprendre que tu es prêt à t'impliquer pleinement dans le projet de SURVEY COPTER SAS. Cela montre ton engagement et tes motivations, des points très appréciés dans un secteur aussi exigeant !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SURVEY COPTER SAS
✨Mets en avant tes compétences techniques
Pour un poste dans l'ingénierie aérospatiale chez SURVEY COPTER SAS, il est crucial de démontrer une bonne maîtrise des outils et logiciels spécifiques comme CATIA ou MATLAB. Prépare-toi à partager des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces compétences.
✨Sois prêt pour des questions techniques pointues
Attends-toi à des questions techniques en profondeur durant l’entretien. Il pourrait y avoir des études de cas où tu devras résoudre des problèmes complexes d'ingénierie. Pratique quelques exercices en amont pour te sentir à l’aise le jour J !
✨Montre ta passion pour le secteur
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est essentiel de montrer ta passion pour l’aérospatial. Partage des anecdotes sur des projets personnels ou des expériences qui t'ont motivé à entrer dans ce domaine. Ça fera la différence !
✨Prépare-toi à parler de ton parcours
Il est essentiel de présenter clairement ton parcours académique et professionnel. Prépare une brève présentation qui met en avant tes études en ingénierie aérospatiale et toutes les expériences pertinentes qui t’ont amené jusque là. Ça montre que tu es prêt et confiant !
