En un coup d'œil
- Missions: Participez à la construction et à l'exploitation d'applications innovantes.
- Entreprise: Rejoignez le Crédit Mutuel Arkéa, un groupe bancaire coopératif dynamique.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail en équipe et environnement inclusif.
- Autres infos: Travaillez avec des technologies modernes dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui façonne l'avenir du secteur bancaire.
- Qualifications: Formation en informatique et expérience en production requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Votre mission
Votre rôle en tant que OPS est d'être garant de l'intégration et de l'exploitation des Produits. Deux types de mission vous sont confiées :
- Accompagner le BUILD des applications avec nos collègues développeurs et les spécialistes des briques d'infrastructure
- Assurer le RUN des applications
Concernant les missions de BUILD :
- Vous accompagnez la construction des applications métier, depuis la définition de l'architecture jusqu'à la mise en exploitation de l'application
- Vous accompagnez les choix techniques et promouvez les règles de bonne exploitabilité des solutions construites
- Vous assurez un rôle transverse pour coordonner les actions nécessaires entre les développeurs et les équipes d'infrastructure et participez à leur réalisation.
Concernant les missions de RUN :
- Vous vous assurez du bon fonctionnement du périmètre applicatif qui vous est confié
- Vous mettez en place les supervisions nécessaires à l'anticipation des incidents, développez les remédiations automatiques permettant de résoudre les incidents ou, à défaut, rédigez les consignes à destination des équipes de supervision
- Vous participez activement à la résolution des incidents
- Soucieux de la qualité de service, vous gérez les problèmes de votre périmètre applicatif : définition, suivi et mise en œuvre de plan d'actions afin d'éradiquer les incidents
Les exigences du service :
- Les horaires de travail : participation régulière à l'ouverture ou la fermeture du service (07h30 / 18h00).
- Travail en dehors des heures ouvrées : participation à des interventions le soir, la nuit et le week-end par roulement.
- Astreinte : une fois le poste totalement maîtrisé, participation aux lignes d'astreinte ou aux permanences le samedi matin selon planning établi.
Et si c'était vous ?
Formation et expérience :
- Une formation de niveau BAC + 2 à BAC + 5 Ingénieur informatique
- Une expérience minimale en production informatique de 3 années :
- Mise en production
- Gestion des incidents
- Résolution de problèmes
- Gestion de crises
- Une expérience en gestion de projet :
- Rédaction et coordination de ressources
- Une bonne culture informatique : posséder des connaissances technologiques variées
- Une appétence forte à la Qualité de Service, la satisfaction du client
Compétences techniques :
- Vous travaillez sur tout ou partie des briques techniques suivantes :
- Systèmes d'exploitation : Linux, Windows, zOS
- Cloud Computing : OpenStack, Google Cloud Platform
- Bases de données : MongoDB, MySQL, PostgreSQL, Oracle, DB2
- Bus de données : Kafka, MQ
- Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes.
- Outils de gestion de configuration : Chef, Ansible
- Gestion des opérations : Rundeck
- Outils de supervision : Centreon
- Surveillance et journalisation : Warp 10, Grafana, Kibana
- Intégration et déploiement continu (CI/CD) : GitLab CI
- Langages de script : Bash, Python
Savoir être :
- Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et savez travailler en équipe
- Vous êtes rigoureux(se) dans la mise en oeuvre et le suivi de vos sujets
- Vous êtes force de proposition sur les sujets IT (remédiations automatiques, gestion de configuration, intégration continue, déploiement continu, traçabilité des changements, analyse d'incidents, etc.)
- Vous êtes capable de travailler de manière autonome, d'identifier les difficultés, de rechercher les solutions.
Qui sommes-nous ?
Au sein d'Arkéa Solutions Informatiques, le Service DEXT OPS Filiales recherche son(sa) nouvel(lle) Ingénieur(e) OPS/Production. Vous intégrez un service de 9 collaborateurs avec lesquels vous développez et partagez une culture commune. Vous êtes amené(e) à intervenir en proximité forte des développeurs et des équipes métiers de nos partenaires. Le périmètre d'intervention du service concerne les filiales du groupe Arkéa.
Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs. Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues. C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance… Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents. Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun.
Ingénieur OPS/Production in Le Relecq-Kerhuon employeur : SURAVENIR ASSURANCES
Rejoindre Arkéa Banque Entreprises & Institutionnels, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée au cœur de Paris, où l'esprit d'équipe et le développement personnel sont valorisés. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle dans un environnement stimulant, tout en soutenant activement l'économie locale et les projets de nos clients. Avec un fort accent sur la responsabilité sociétale et l'innovation, vous aurez l'occasion de contribuer à des initiatives significatives tout en développant votre carrière dans le secteur bancaire.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur OPS/Production in Le Relecq-Kerhuon
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de SURAVENIR ASSURANCES.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez SURAVENIR ASSURANCES.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de SURAVENIR ASSURANCES remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de SURAVENIR ASSURANCES est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur OPS/Production in Le Relecq-Kerhuon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre SURAVENIR ASSURANCES et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que SURAVENIR ASSURANCES sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SURAVENIR ASSURANCES
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez SURAVENIR ASSURANCES, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez SURAVENIR ASSURANCES !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez SURAVENIR ASSURANCES, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
