Charge de Partenariats H/F in Issy-les-Moulineaux

Charge de Partenariats H/F in Issy-les-Moulineaux

Issy-les-Moulineaux Temps plein 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérer les partenariats et optimiser la performance opérationnelle au sein d'une entreprise d'assurance.
  • Entreprise: CNP Assurances, acteur majeur de l'assurance avec une culture inclusive et durable.
  • Avantages: Rémunération attractive, gestion dynamique des carrières et bien-être au travail.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière enrichissantes.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour un impact positif sur la société et le client.
  • Qualifications: Diplôme supérieur et expérience en gestion de projets avec partenaires externes.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité, ...), en France, en Europe et en Amérique Latine.

En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022.

Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.

Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie.

Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.

Pourquoi choisir CNP Assurances ?

Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.

  • Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100)
  • Une gestion de carrières dynamique
  • L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.

Au sein du Groupe CNP Assurances, venez contribuer au développement du périmètre CNP Assurances IARD (Assurances de Biens et de Personnes) à travers la distribution des produit et d'offres adaptés et innovants répondant aux attentes de nos clients particuliers et professionnels.

En nous rejoignant vous faites le choix d'intégrer une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités et un Groupe d'assurance citoyen résolument actif avec pour ambition d'être le plus utile pour chacune de nos parties prenantes au service du client et du progrès de la société dans son ensemble.

Ses missions principales seront les suivantes

• Pilotage des partenaires

  • . Assurer le rôle de référent et principal interlocuteur pour l'ensemble des partenaires du portefeuille;
  • .

Préparer et animer les instances sur son périmètre en lien avec les partenaires et Directions concernées (Juridique, Contrôle Permanent, Risques Opérationnels, CRC, Offre, etc.) ;

  • . Assurer le cadrage technique, juridique et risques des dossiers traités avec les partenaires ;
  • . Définir les indicateurs « qualité » pertinents, les suivre et les piloter au travers d'un plan d'actions qualité ;
  • . Contribuer à l'élaboration et à la mise en conformité des contrats avec les partenaires ;
  • . Consolider et piloter les plans d'actions sur son périmètre ;
  • . Piloter le traitement des incidents opérationnels.
  • Suivi de la gestion et de la performance opérationnelle
  • . Suivre les performances opérationnelles des partenaires (volume, qualité, coût...) et identifier les leviers d'optimisation ;
  • . Contribuer à la mise à jour et à l'optimisation des processus et des guides d'indemnisation avec nos partenaires ;
  • . Suivre les évolutions réglementaires et veiller à leur mise en oeuvre auprès de nos partenaires.
  • Gestion et pilotage des activités opérationnelles internes
  • . Traiter les demandes complexes ou dérogatoires, les réclamations avec les partenaires;
  • . Veiller à l'adéquation des éditiques de gestion avec les processus validés;
  • . Assurer la rédaction et la mise en oeuvre des processus/procédures de gestion avec nos partenaires;
  • . Etre le référent risque et contrôle de son périmètre
  • . Participer à l'enrichissement du plan de contrôle de la Direction et à la campagne annuelle de contrôle des partenaires;
  • . Réaliser les contrôles de 1er niveau sur les partenaires de son périmètre.
  • Maîtrise des risques
  • . Contribuer / piloter des projets transverses notamment en lien avec les partenaires ;
  • . Contribuer / piloter à la mise en gestion des nouvelles offres ;
  • . Piloter des projets / études qui lui sont confiées.

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous disposez d'une expérience en gestion de projets transverses dans la relation avec des partenaires externes.

Vous avez également des compétences en animation de relations avec des délégataires ou partenaires externes.

Vous avez idéalement une connaissance du domaine de l'Assurance.

Organisé(e) et rigoureux/se, vous êtes orienté(e) satisfaction client.

Vous avez démontré au cours de vos expériences précédentes une forte capacité d'autonomie, d'adaptabilité et savez faire preuve de réactivité .

Vous êtes curieux(se), à la recherche de missions variées et appréciez la pluridisciplinarité.

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Charge de Partenariats H/F in Issy-les-Moulineaux employeur : Stratégies

Rejoindre notre organisation professionnelle régionale à Montpellier, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation numérique est au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un cadre de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la sécurité et la conformité, tout en permettant à nos employés de contribuer activement à la transformation numérique de nos membres. Avec des déplacements fréquents et une rémunération compétitive, nous valorisons l'expertise et l'engagement de nos conseillers numériques dans un secteur en constante évolution.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Stratégies

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Charge de Partenariats H/F in Issy-les-Moulineaux

✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance

Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.

✨Utilise les plateformes de l'industrie

Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.

✨Mets l'accent sur la préparation

Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Stratégies dans le secteur.

✨Candidature en direct, c'est le top!

N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Stratégies et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Charge de Partenariats H/F in Issy-les-Moulineaux

Gestion de projets
Relation avec des partenaires externes
Connaissance du domaine de l'Assurance
Organisation
Rigueur
Orientation satisfaction client
Autonomie

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.

Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.

Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Stratégies. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !

Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Stratégies.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Stratégies

✨Montre ton expertise technique

Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.

✨Prépare-toi aux mises en situation

Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.

✨Sois motivé et montre ta passion

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Stratégies.

✨Poser des questions stratégiques

Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Stratégies prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.