En un coup d'œil
- Missions: Développe le marché belge et établis des partenariats avec des restaurateurs.
- Entreprise: Startup FoodTech innovante en pleine croissance, fondée par des experts d’Uber Eats.
- Avantages: Rémunération attractive, environnement dynamique et opportunités de développement international.
- Autres infos: Travaille dans une équipe jeune et ambitieuse, avec des responsabilités clés.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la croissance de l'entreprise et des clients dans un secteur en plein essor.
- Qualifications: Expérience en Business Development, esprit chasseur et excellent relationnel.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
À propos de STRAP : Fondée par d’anciens membres d’Uber Eats et des experts du monde de la delivery, STRAP accompagne restaurateurs et franchises dans la création et le déploiement de marques virtuelles performantes sur Uber Eats & Deliveroo. STRAP prépare actuellement son lancement en Belgique. Depuis nos bureaux basés à Marseille, tu participeras directement à l’ouverture et au développement du marché belge, auprès des restaurateurs francophones et néerlandophones. Tu rejoins une startup FoodTech en forte croissance, au croisement du business, de la tech et de la restauration, où chaque décision a un impact direct sur la croissance de l’entreprise et celle de nos clients.
Tes missions :
- Chasse & Closing
- Ouverture de marché : Participer directement au lancement et au développement commercial de STRAP en Belgique depuis nos bureaux de Marseille.
- Prospection active : Identifier et chasser de nouveaux partenaires en Belgique sur les marchés francophone et néerlandophone.
- Gestion intégrale du cycle de vente : prise de contact, RDV, pitch, négociation, relances et signature du contrat.
- Closing : Transforme tes prospects en partenaires STRAP et fait grimper le CA.
Profil recherché :
- Expérience : Première expérience réussie en Business Development.
- Mindset : Esprit "chasseur", résilient, rigoureux et orienté résultats.
- Skills : Excellent relationnel et tempérament commercial affirmé.
- Intérêt pour la FoodTech, le delivery et les environnements startup.
- Langues : Français / Néerlandais (Flamand) et anglais requis - professionnel.
Ce que l’on t’offre :
- Un poste 100 % business, au cœur d’un marché en explosion.
- Une responsabilité directe sur la croissance du chiffre d’affaires.
- Un environnement jeune, ambitieux et stimulant.
- L’opportunité de participer au développement international de STRAP.
- Rémunération : Fixe à la hauteur de tes ambitions + variable attractif et déplafonné.
CDI - Business Developer Belgique - Startup FoodTech in Marseille employeur : STRAP – (FoodTech)
STRAP est une startup FoodTech dynamique qui offre un environnement de travail stimulant et ambitieux, idéal pour les professionnels du Business Development. En rejoignant notre équipe, tu auras l'opportunité de jouer un rôle clé dans le lancement de nos activités en Belgique, tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et d'un cadre propice à la croissance personnelle et professionnelle. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation et l'impact direct de chaque membre sur le succès collectif, ce qui fait de STRAP un employeur de choix pour ceux qui cherchent à faire la différence dans un secteur en pleine expansion.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Business Developer Belgique - Startup FoodTech in Marseille
✨Plonge dans l'écosystème startup
Les startups adorent l'authenticité et la passion. Rends-toi à des événements locaux comme des hackathons, des meetups ou des conférences. Non seulement tu vas rencontrer des fondateurs et des équipes, mais ça te permettra également de te faire un nom dans le réseau. C'est une excellente opportunité de montrer ton intérêt et de créer des liens utiles !
✨Fais briller ton projet personnel
Dans le milieu startup, avoir un projet personnel ou une idée à partager peut vraiment te démarquer. Que ce soit un blog, une application, ou même un produit prototype, mets-le en avant lors des discussions. Ça montrera que tu es proactif et passionné par l'innovation !
✨Utilise les plateformes dédiées aux startups
Explore des sites comme Meetup, Eventbrite ou même des groupes Facebook spécifiques aux startups. C'est là que tu trouveras les offres d'emploi souvent avant qu'elles ne soient publiées ailleurs. Et n'oublie pas d'appliquer directement sur notre site web, où nous mettons souvent en avant les opportunités avec STRAP – (FoodTech) !
✨Active ton réseau de manière ciblée
Discute avec des amis ou des connaissances qui travaillent dans des startups. Ils peuvent avoir des informations sur des postes vacants ou des startups en pleine recherche de talents. Assure-toi de leur dire que tu es intéressé par un poste à temps plein ; ils pourront te recommander ou te donner des conseils précieux sur les démarches à suivre.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Business Developer Belgique - Startup FoodTech in Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour les startups:Dans ton CV et ta lettre de motivation, assure-toi de mettre en avant ton enthousiasme pour l'univers des startups. Parle de projets qui t'ont inspiré ou d'expériences passées dans des environnements innovants. Cela montrera à STRAP – (FoodTech) que tu es vraiment motivé par le dynamisme de ce secteur !
Démontre tes compétences entrepreneuriales:Souligne tes compétences clés en gestion de projet, en innovation ou en stratégie commerciale. N'hésite pas à inclure des exemples concrets où tu as pris des initiatives, que ce soit dans un précédent stage ou même un projet personnel. Cela peut vraiment faire la différence pour le poste de CDI - Business Developer Belgique - Startup FoodTech chez STRAP – (FoodTech).
Sois créatif dans ta candidature:Les startups aiment l'innovation ! N'hésite pas à faire preuve de créativité dans ton écriture et ta présentation. Utilise un format accrocheur ou ajoute des éléments visuels à ton CV si cela est pertinent, tout en restant professionnel et clair dans ton message.
Adapte ton message à STRAP – (FoodTech):Fais des recherches sur STRAP – (FoodTech) et adapte ta lettre de motivation à leur culture et à leur mission. Montre que tu as compris leur vision et explique comment tu peux contribuer à leur succès. Cela prouvera ton intérêt et ta volonté de t'engager sur le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez STRAP – (FoodTech)
✨Montre ta passion pour l'entrepreneuriat
Les startups cherchent souvent des personnes qui partagent leur vision et leur passion. Prépare-toi à parler de tes projets personnels ou de tes expériences avec l’entrepreneuriat. Ça prouve que tu es motivé et que tu comprends les défis d'un environnement dynamique !
✨Sois prêt pour des questions pratiques
Attends-toi à des scénarios pratiques dans ton entretien. Prépare quelques exemples concrets de situations où tu as dû faire preuve d'innovation ou résoudre des problèmes complexes. Les recruteurs aiment voir comment tu peux t'adapter et trouver des solutions dans un environnement en constante évolution.
✨Démontre tes compétences en travail d'équipe
Travailler dans une startup, c'est souvent collaborer étroitement avec d'autres personnes. Prépare des exemples de moments où tu as travaillé en équipe pour atteindre un objectif commun. Ça montre que tu as les soft skills nécessaires pour t'intégrer dans un petit groupe souvent très dynamique.
✨Prépare ton pitch personnel
Dans une startup, tu vas souvent devoir te présenter tout en étant concis et percutant. Entraîne-toi à faire ton pitch personnel de manière à captiver ton interlocuteur rapidement. Parle de ta formation, de tes compétences et de ce que tu peux apporter à STRAP – (FoodTech) dans ce rôle d'entrepreneur !
