En un coup d'œil
- Missions: Intègre des solutions innovantes et teste des systèmes pour des clients industriels.
- Entreprise: Entreprise dynamique à Metz, spécialisée dans l'intégration de solutions technologiques.
- Avantages: Opportunités de formation, environnement collaboratif et possibilité d'évolution de carrière.
- Autres infos: Ambiance de travail stimulante avec des défis techniques passionnants.
- Pourquoi ce job: Participe à des projets impactants et développe tes compétences techniques.
- Qualifications: Compétences en test manuel et intégration de logiciels requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
La mission : Testeur / Intégrateur (H/F)
En tant que consultant(e) en test et intégration, vous renforcez une équipe projet chez un de nos clients industriels, basé à Metz (57).
- Intégration
- Intégration d'une solution de GMAO
- Recette d'interfaces avec des SI externes de type SIG
- Accompagnement du client (ateliers de paramétrage, recette collaborative, formation, assistance client post livraison...)
- Migration
- Intégration du réseau de chauffage
- Recette de données migrées issues du SIG
- Etudes sur la migration du réseau d'électricité
- Recette
- Recette comparative des résultats de calcul de réseau produits
- Des connaissances en électronique de puissance seraient souhaitables
- Mise en oeuvre d'un workflow de suivi des signalements relatifs à des évènements réseaux
- Analyses ponctuelles sur des sujets spécifiques
- Ajout d'une nouvelle fonctionnalité dans l'existant
- Compétences attendues
- Test manuel, fonctionnel
- Test de validation
- Intégration de logiciel
- Paramétrage des outils
- Bonus
- Une expérience en intégration de solutions de GMAO serait très appréciée
- Une expérience en paramétrage logiciel serait un plus
- #J-18808-Ljbffr
Testeur - Intégrateur H/F in Metz employeur : STORK Groupe
STORK Groupe est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Nancy où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en proposant des opportunités de formation continue et des projets stimulants dans le domaine de l'automatisation et des infrastructures cloud. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets à forte valeur ajoutée tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et d'une ambiance conviviale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Testeur - Intégrateur H/F in Metz
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez STORK Groupe. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Testeur - Intégrateur H/F in Metz
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour STORK Groupe. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez STORK Groupe
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie STORK Groupe. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
