En un coup d'œil
- Missions: Devenez concessionnaire et développez votre propre activité dans la protection solaire.
- Entreprise: Stores de France, une enseigne française reconnue avec plus de 20 ans d'expertise.
- Avantages: Accompagnement complet, exclusivité territoriale et catalogue premium.
- Autres infos: Pas de prérequis, formation fournie et profils variés bienvenus.
- Pourquoi ce job: Saisissez l'opportunité d'entreprendre dans un marché en pleine croissance.
- Qualifications: Esprit entrepreneurial, autonomie et sens des responsabilités requis.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Rejoignez l’aventure Stores de France et devenez le prochain concessionnaire de Boulogne ! La France suffoque sous les vagues de chaleur, et les particuliers, commerçants, établissements publics cherchent des solutions immédiates pour protéger leur maison. Le marché de la protection solaire n’a jamais été aussi dynamique. Stores de France accélère son développement et recherche des entrepreneurs prêts à devenir référents locaux du confort thermique.
Pourquoi rejoindre Stores de France ? En contrepartie d'un investissement de départ, vous disposez :
- d'une marque française solide, avec plus de 20 ans d’expertise
- d'un accompagnement complet : formation technique, commerciale et marketing
- d'une exclusivité territoriale pour développer votre activité sereinement
- d'un catalogue premium : stores, pergolas, volets, portes, moustiquaires, solutions domotiques...
- d'un modèle économique éprouvé, basé sur la qualité, la proximité et la satisfaction client
Quelles sont les principales missions ? En tant que concessionnaire Stores de France, vous serez responsable du développement commercial de votre secteur :
- La prospection et le développement d’une clientèle de particuliers
- Le conseil, la vente et le suivi de projets d’aménagement extérieur et intérieur
- La gestion de votre point de vente et de votre équipe
- Le respect de l’image et des standards du réseau
Qui recherchons-nous ? Aucun prérequis n'est exigé ! Nous recherchons avant tout des personnalités :
- Esprit entrepreneurial : Envie de créer et développer votre propre entreprise, capacité à prendre des décisions et à vous investir pleinement, autonomie et sens des responsabilités, prêt à investir un apport personnel financier
- Appétence commerciale : Aisance relationnelle et goût du contact client, capacité à démarcher particuliers, entreprises et collectivités, dynamisme et persévérance dans le développement commercial
- Sensibilité technique : Intérêt pour les aspects techniques (produits, installations), curiosité d'apprentissage sur l'univers de la protection solaire
- Qualités managériales : Capacité à recruter et animer une équipe, envie de transmettre et de faire grandir vos collaborateurs
Profils variés bienvenus : en reconversion professionnelle, issu du commerce, de la vente ou d'un autre secteur, entrepreneur débutant ou confirmé, technicien, artisan ou cadre en recherche de projet.
Ce qui compte : votre motivation, votre détermination et votre envie de réussir !
Entrepreneur Concessionnaire – Franchise Protection Solaire employeur : Stores de France Réseau
Rejoindre Stores de France en tant que concessionnaire à Boulogne, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de la protection solaire. Avec un accompagnement complet, des formations adaptées et une exclusivité territoriale, vous aurez l'opportunité de développer votre propre activité tout en bénéficiant d'une marque française reconnue et d'un catalogue premium. La culture d'entreprise valorise l'esprit entrepreneurial, l'autonomie et le développement personnel, faisant de cette expérience un véritable tremplin pour votre carrière.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Stores de France Réseau
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Entrepreneur Concessionnaire – Franchise Protection Solaire
✨Renseignez-vous sur les événements de startups
Les événements comme les hackathons, les meetups ou même les conférences sur l'entrepreneuriat sont de superbes occasions de rencontrer des fondateurs et des équipes de startups qui recrutent. Plongez-vous dans l'écosystème local en participant à ces événements pour créer des connexions qui peuvent aboutir à une opportunité de travail chez Stores de France Réseau.
✨Exposez votre projet entrepreneurial
Si vous avez un projet personnel ou une idée de startup, n’hésitez pas à le partager sur des plateformes comme LinkedIn, Twitter ou Medium. Cela montre votre passion pour l'entrepreneuriat et vous fait ressortir auprès des recruteurs de Stores de France Réseau qui apprécient la proactivité et l'innovation.
✨Ciblez spécifiquement les startups en pleine croissance
Les startups ont souvent des besoins spécifiques. Renseignez-vous sur celles qui sont sur le point de lever des fonds ou qui viennent d'en obtenir. Ces entreprises sont en général dans l'urgence de renforcer leurs équipes et vous pourriez être cette personne clé dont ils ont besoin à Stores de France Réseau.
✨Postulez directement sur notre site !
La meilleure façon de montrer votre intérêt est d’appliquer directement sur notre site pour le poste chez Stores de France Réseau. Cela démontre non seulement votre motivation, mais vous avez aussi plus de chances d'attirer l'attention des recruteurs sur votre profil. Alors, n'attendez plus et faites le pas !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Entrepreneur Concessionnaire – Franchise Protection Solaire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton esprit entrepreneur:Dans le domaine des startups et de l'entrepreneuriat, il est essentiel de mettre en avant ta créativité et ton initiative. Que ce soit à travers des projets personnels ou des expériences passées, souligne comment tu as contribué à des idées innovantes. N'hésite pas à partager des histoires qui montrent ton esprit d'initiative dans ton CV ou ta lettre de motivation !
Sois concis, mais percutant:Les startups recherchent souvent des candidats qui savent aller à l'essentiel. Dans ton CV, fais ressortir les expériences les plus pertinentes et utilise des chiffres pour quantifier tes responsabilités passées. Une présentation claire et percutante aide à capter l'attention de ceux qui lisent, surtout dans un environnement où chaque seconde compte.
Personnalise ta lettre de motivation:Il n'y a rien de plus ennuyant qu'une lettre de motivation générique. Prends le temps de l'adapter à Stores de France Réseau en expliquant pourquoi tu veux rejoindre leur aventure et comment tes compétences peuvent les aider à évoluer. Montre que tu comprends leurs défis et comment tu peux apporter des solutions.
Apprends à te vendre sur ton réseau:Dans le milieu des startups, ton réseau compte autant que tes compétences. N'hésite pas à inclure des liens vers ton profil LinkedIn ou même d'autres plateformes où tu exposes tes travaux ou projets. Une présence active et engageante peut vraiment faire la différence lors d'une candidature à temps plein. Sois prêt à te vendre !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Stores de France Réseau
✨Sois prêt à montrer ta passion
Dans le milieu des startups, l'énergie et la passion sont essentielles. Prépare-toi à partager ton histoire et pourquoi tu es motivé à travailler pour Stores de France Réseau. Montre que tu comprends les défis et l'excitation de l'entrepreneuriat !
✨Maîtrise ta présentation personnelle
On aime souvent voir les candidats se présenter comme s'ils pitchaient leur propre startup. Prépare un pitch de 1 à 2 minutes sur toi-même, en soulignant tes compétences et ton parcours. N'hésite pas à utiliser des chiffres ou des résultats concrets qui démontrent ton impact !
✨Fais du brainstorming sur des idées
Les interviews dans les startups peuvent souvent tourner autour de la créativité et de la résolution de problèmes. Prépare-toi à des questions ouvertes où ils peuvent te demander comment tu lancerais un nouveau produit ou comment tu améliorerais un service existant chez Stores de France Réseau. Laisse libre cours à ta créativité !
✨Montre ton adaptabilité
Travailler dans une startup signifie souvent devoir porter plusieurs casquettes et s'adapter rapidement. Prépare des exemples concrets où tu as dû être flexible ou apprendre quelque chose de nouveau rapidement. Cela prouvera que tu es prêt à évoluer avec l'entreprise !
