CDI - Imager SoC & Digital architect - F/H in Grenoble

CDI - Imager SoC & Digital architect - F/H in Grenoble

Grenoble Temps plein 75600 - 92400 € / an (estimé) Sur site
STMicroelectronics France

En un coup d'œil

  • Missions: Contribuez à la définition de capteurs d'image innovants pour divers secteurs.
  • Entreprise: STMicroelectronics, un leader mondial dans le domaine des semi-conducteurs.
  • Avantages: Environnement inclusif, opportunités de carrière et développement professionnel.
  • Autres infos: Culture d'entreprise axée sur la diversité, l'équité et l'inclusion.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez l'avenir de la technologie.
  • Qualifications: Master en microélectronique et 10 ans d'expérience dans les semi-conducteurs.

Le salaire estimé est compris entre 75600 - 92400 € par an.

  • French version
  • A propos de vos missions

Vous contribuerez à l’équipe d’architecture So C et digitale chargée de définir des capteurs d’image nouvelle génération à faible consommation pour des applications dans l’électronique grand public, l’automobile et l’industrie.

  • Vos Principales Responsabilités Incluront
  • Piloter les activités d’architecture digitale et de spécification au niveau So C.
  • Développer des modèles comportementaux, temporels et de programmation au niveau IP et So C.
  • Définir le partitionnement hardware / firmware.
  • Définir l’architecture et les spécifications des IP numériques.
  • Contribuer à la définition du produit en étroite collaboration avec les clients et les équipes marketing.
  • Évaluer la consommation électrique, la surface et les arbitrages architecturaux globaux.
  • Évaluer les risques de cybersécurité et définir les contre-mesures appropriées.
  • Réaliser les études de risque de sûreté fonctionnelle et définir les mécanisme de protection.
  • Apporter un leadership technique, ainsi que formation et support aux équipes design, vérification digitale, firmware et validation silicium.
  • A propos de vous
  • Master en microélectronique ou dans un domaine connexe.
  • Au moins 10 ans d’expérience dans l’industrie des semi-conducteurs.
  • Maîtrise professionnelle de l’anglais.

Les Compétences Suivantes Sont Souhaitées Et Seront Examinées Conjointement Avec La Motivation Et Les Qualités Personnelles Du Candidat

  • Architecture So C et modélisation associée (Python et System C)
  • Systèmes de capteurs d’image
  • Conception digitale
  • Gestion de projet
  • Cybersécurité, avec connaissance de l’ISO 21434
  • Functional safety, avec connaissance de l’ISO 26262 et de l’IEC 61508
  • English version

YOUR ROLE

You will contribute to the So C and digital architecture team responsible for defining next-generation low power image sensors for applications in personal electronics, automotive, and industrial markets.

  • Your Key Responsibilities Will Include
  • Driving So C-level digital architecture and specification activities.
  • Developing IP- and So C-level behavioral, timing and programming models.
  • Defining hardware/firmware partitioning.
  • Defining digital IP architecture and specifications.
  • Contributing to product definition in close collaboration with customers and marketing teams.
  • Estimating power consumption, area, and overall architectural trade-offs.
  • Assessing cybersecurity risks and defining appropriate countermeasures.
  • Performing functional safety hazard analyses and defining safety mechanisms.
  • Providing technical leadership, training and support to design, digital verification, firmware, and silicon validation teams.
  • Your Skills & Experiences
  • Master’s degree in microelectronics or another relevant field.
  • At least 10 years of experience in the semiconductor industry.
  • Professional proficiency in English.

The following skills are preferred and will be considered together with the candidate’s motivation and personal qualities:

  • So C architecture and associated modelling (Python and System-C)
  • Image sensor systems
  • Digital design
  • Project management
  • Cybersecurity, including knowledge of ISO 21434
  • Functional safety, including knowledge of ISO 26262 and IEC 61508

ST is proud to be one of the 17 companies certified as a 2025 Global Top Employer and the first and only semiconductor company to achieve this distinction.

ST was recognized in this ranking thanks to its continuous improvement approach and stands out particularly in the areas of ethics & integrity, purpose & values, organization & change, business strategy, and performance.

At ST, we endeavor to foster a diverse and inclusive workplace, and we do not tolerate discrimination.

We aim to recruit and retain a diverse workforce that reflects the societies around us.

We strive for equity in career development, career opportunities, and equal remuneration.

We encourage candidates who may not meet every single requirement to apply, as we appreciate diverse perspectives and provide opportunities for growth and learning.

Diversity, equity, and inclusion (DEI) is woven into our company culture.

To discover more, visit st. com/careers.

At STMicroelectronics, we believe in the power of technology to drive innovation and make a positive impact on people, businesses, and society.

As a global semiconductor company, our advanced technologies and chips form the hidden foundation of the world we live in today.

When you join ST, you will be part of a global business with more than 115 nationalities, present in 40 countries, and comprising over 50,000 diverse and dedicated creators and makers of technology around the world.

Developing technologies takes more than talent: it takes amazing people who understand collaboration and respect.

People with passion and the desire to disrupt the status quo, drive innovation, and unlock their own potential.

Embark on a journey with us, where you can innovate for a future that we want to make smarter and greener, in a responsible and sustainable way. Our technology starts with you.

#J-18808-Ljbffr

CDI - Imager SoC & Digital architect - F/H in Grenoble employeur : STMicroelectronics France

Rejoindre STMicroelectronics, c'est intégrer une entreprise internationale qui valorise l'innovation et la diversité au sein d'une équipe dynamique à Agrate, près de Milan. Nous offrons un environnement de travail inclusif où chaque talent peut s'épanouir, avec des opportunités de développement professionnel et des projets stimulants dans le domaine de la qualité. En tant que leader mondial des semi-conducteurs, nous nous engageons à favoriser la croissance de nos employés tout en contribuant à un avenir plus durable.

STMicroelectronics France

Coordonnées :

Équipe de recrutement de STMicroelectronics France

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Imager SoC & Digital architect - F/H in Grenoble

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de STMicroelectronics France.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez STMicroelectronics France.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de STMicroelectronics France remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de STMicroelectronics France est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Imager SoC & Digital architect - F/H in Grenoble

Architecture SoC
Modélisation (Python et SystemC)
Systèmes de capteurs d'image
Conception digitale
Gestion de projet
Cybersécurité (connaissance de l'ISO 21434)
Sûreté fonctionnelle (connaissance de l'ISO 26262 et de l'IEC 61508)

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre STMicroelectronics France et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que STMicroelectronics France sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez STMicroelectronics France

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez STMicroelectronics France, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez STMicroelectronics France !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez STMicroelectronics France, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.