CDI - Ingénieur Maintenance Équipements – Microélectronique F/H

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société. En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui. Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.

A propos de vos missions

• Au sein du service Engineering, vous serez responsable d’un parc d’équipements en support à la fabrication dans l’atelier Gravure par Plasma.
• Vous assurerez le support de production des équipements qui vous seront confiés afin de garantir des conditions d’utilisation optimales et d’en améliorer la sécurité, la qualité, la disponibilité et le coût d’exploitation.
• Ce support requiert une collaboration active avec les équipes de techniciens de maintenance préventive et curative, les ingénieurs process et les autres ingénieurs équipements.
• Vous mettrez en place de nouvelles procédures d’intervention en fonction des problématiques rencontrées, tout en assurant la formation des techniciens de maintenance.
• Vous interviendrez sur le terrain, depuis les diagnostics de pannes jusqu’à la résolution des problèmes, en restant proactif pour améliorer la détection et réduire la récurrence des incidents.
• Vous devrez être une force de proposition active en matière d’amélioration continue et un moteur dans leur mise en place.
• Vous participerez aux projets transverses de l’atelier.
• Vous vous approprierez les méthodologies et les processus nécessaires pour évoluer dans un environnement de haute technologie fonctionnant en continu, 24h/24 et 7j/7, et contribuerez à la réussite collective à travers une communication étroite avec le management de l’usine de fabrication.

A propos de vous

• Vous souhaitez poursuivre votre carrière dans le domaine de l’industrie microélectronique.
• Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur.
• Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en maintenance ou en gestion d’équipements industriels.
• Vous disposez de compétences en mécanique, pneumatique, électronique, automatisme et techniques du vide.
• Vous connaissez les méthodologies de diagnostic de pannes et les techniques d’analyse des modes de défaillance.
• Vous aimez travailler en équipe, sur le terrain, au plus près des machines, avec rigueur, autonomie et une forte curiosité scientifique.
• Un bon niveau d’anglais est nécessaire.
• Le poste étant très proche de l’environnement de production, une forte présence terrain en salle blanche sera indispensable.
• Les notions de service et de réussite collective seront des qualités indispensables.

ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.

Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons. Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération. Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.