En un coup d'œil
- Missions: Piloter les flux logistiques et manager une équipe dynamique.
- Entreprise: Start People, un acteur clé dans le secteur de l'intérim.
- Avantages: Salaire compétitif, RTT, avantages CSE et formation personnalisée.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise innovante et faites la différence dans la performance industrielle.
- Qualifications: Expérience en logistique et compétences managériales requises.
Le salaire estimé est compris entre 38000 - 50000 € par an.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI.
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées.
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière.
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...).
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
POSTE :
Vous souhaitez piloter une activité logistique stratégique et manager une équipe de terrain ? Rattaché(e) à la Supply Chain, vous prenez en charge l'organisation et l'optimisation des flux logistiques, la gestion des stocks ainsi que le management des équipes magasin et logistique. Véritable acteur(trice) de la performance industrielle, vous veillez à la fluidité des opérations, à la disponibilité des composants et au respect des délais de livraison.
Vos missions au quotidien :
- Piloter les flux logistiques : Superviser l'ensemble des flux de matières premières et de composants, de la réception jusqu'à l'expédition des produits finis.
- Garantir la disponibilité des matières nécessaires à la production tout en optimisant les niveaux de stocks et les coûts associés.
- Organiser et superviser les expéditions ainsi que l'acheminement des produits finis vers les clients.
- Assurer les relations quotidiennes avec les chauffeurs et les transporteurs.
Manager et faire grandir votre équipe :
- Encadrer, animer et accompagner une équipe de magasiniers et de logisticiens.
- Développer les compétences de vos collaborateurs et favoriser la coopération au quotidien.
- Etre présent(e) sur le terrain pour accompagner les équipes et garantir le bon déroulement des opérations.
Optimiser la performance :
- Définir et suivre les indicateurs de performance logistique.
- Identifier les axes d'amélioration et mettre en œuvre des actions correctives.
- Participer aux projets d'amélioration continue afin de fiabiliser les process et d'optimiser les flux.
- Collaborer étroitement avec les services production, achats, qualité et Supply Chain pour anticiper les besoins et assurer la continuité des opérations.
Ce que nous vous proposons :
- Un CDI à temps plein au sein d'un environnement industriel stimulant.
- Une rémunération annuelle brute comprise entre 38 000 € et 50 000 €, selon votre profil et votre expérience.
- 12 jours de RTT par an.
- Un dispositif de participation.
- Des avantages CSE : billetterie, sorties, chèques cadeaux et autres offres.
- Une mutuelle et une prévoyance.
- Un parcours d'intégration et de formation individualisé pour faciliter votre prise de poste.
Le profil que nous recherchons :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans en logistique, dont plusieurs années dans une fonction managériale, idéalement dans un environnement industriel. Vous disposez de solides compétences en gestion des stocks, organisation des flux et management d'équipe. Une expérience en logistique transport constitue un véritable atout.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre leadership et votre proximité avec les équipes.
- Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité.
- Votre capacité à prendre des initiatives et à proposer des améliorations concrètes.
- Votre goût du terrain et votre capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
Envie de relever le défi ? Vous souhaitez mettre votre expertise logistique et vos compétences managériales au service d'un poste à responsabilités ? Contactez START PEOPLE CHOLET pour échanger sur cette opportunité et donner un nouvel élan à votre carrière !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Responsable Logistique H/f in Maulévrier employeur : Start People
Rejoindre notre agence à Alès, c'est intégrer une équipe dynamique où l'épanouissement professionnel est au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des horaires flexibles et des opportunités de formation continue pour vous aider à développer vos compétences en comptabilité et fiscalité. Avec une clientèle variée allant des PME aux professions libérales, chaque jour est une nouvelle occasion d'apprendre et de contribuer à des projets significatifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Logistique H/f in Maulévrier
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Start People
Quand tu repères une offre chez Start People, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Logistique H/f in Maulévrier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Start People !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Start People, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Start People
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Start People pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Start People.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Start People.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
