Electromechanical Technician - On-Site Systems & PLC Engineer in Paris

Dioxycle développe des technologies de fabrication chimique électrifiées de nouvelle génération qui produisent des produits chimiques critiques moins chers, plus propres et souverains, essentiels pour l'exploitation minière, les infrastructures énergétiques, les produits pharmaceutiques, l'agriculture et les biens de consommation. Notre technologie utilise l'électricité et des matières premières largement disponibles (CO, émissions de CO2, flux salins) plutôt que des combustibles fossiles, déliant la production de produits chimiques critiques des chaînes d'approvisionnement liées aux combustibles fossiles exposées à des points de blocage, des interdictions d'exportation et à la volatilité des prix.

Nous nous concentrons sur les produits chimiques où notre voie électrifiée directe simplifie des processus complexes basés sur les combustibles fossiles en étapes moins nombreuses et plus simples, offrant un processus à la fois plus propre et moins cher. Ayant validé la supériorité de notre technologie à l'échelle de notre module industriel, nous nous préparons maintenant à un déploiement commercial.

Nous sommes soutenus par des bailleurs de fonds de classe mondiale, notamment Lowercarbon Capital, Breakthrough Energy Ventures et Gigascale Capital, et avons levé 40 millions de dollars à ce jour. Nous opérons depuis deux centres à Paris et en Californie.

Votre Mission

Dioxycle recherche un Technicien Électromécanique pratique pour rejoindre notre équipe systèmes. Vous travaillerez directement sur les systèmes qui font fonctionner nos piles électrolytiques dans un rôle pratique d'assemblage, de maintenance et de dépannage des bancs d'essai automatisés. Vous appliquerez des compétences mécaniques, électriques et logicielles dans votre travail quotidien, contribuant à l'amélioration continue et à l'exploitation de nos systèmes d'essai électrolytiques étendus.

Vos responsabilités clés incluront :

• Maintenir et dépanner les systèmes de contrôle basés sur PLC (Beckhoff) sur nos unités électrolytiques de laboratoire et de terrain.
• Câbler, installer et dépanner des capteurs, des actionneurs, des panneaux électriques, des vannes et des pompes.
• Dépannage et maintenance des bancs d'essai, y compris l'instrumentation et les contrôles.
• Tester et valider les sous-systèmes par la mise en œuvre de protocoles d'essai.
• Mise en œuvre et réglage des contrôleurs PID.
• Rédaction de documentation.
• Évaluer les fournisseurs et les contacter.
• Maintenir l'inventaire et améliorer le système d'inventaire.

Compétences et expertise recherchées :

• Diplôme (par exemple, DUT) ou diplôme en ingénierie électrique, automatisation ou domaine connexe - ou expérience pratique équivalente.
• 1 an d'expérience (stages/apprentissages et projets personnels comptent, cependant, les candidats avec plus d'expérience sont chaleureusement encouragés à postuler).
• Une certaine exposition à la programmation PLC (Beckhoff, Rockwell, Siemens ou Schneider - n'importe lequel est acceptable ; vous apprendrez Beckhoff sur le tas).
• Familiarité avec la conception de panneaux électriques et la lecture de schémas de câblage.
• Expérience pratique avec des capteurs, des actionneurs et le dépannage de base en électronique.
• À l'aise avec l'utilisation d'un oscilloscope et d'outils de mesure électroniques de base.

État d'esprit recherché :

• Éthique de travail exemplaire et attitude autonome : vous réalisez les tâches rapidement et à un niveau élevé.
• Esprit pratique : vous ne prenez pas non pour une réponse et trouverez un moyen de résoudre tout problème avec les moyens disponibles.
• Engagement envers la mission et l'ambition de créer une atmosphère de travail bienveillante, performante et agréable (poste 100 % sur site).
• Passion pour l'innovation et attitude axée sur la résolution de problèmes.
• Dévouement à investir du temps et des efforts pour le bien de l'équipe.
• Aller au-delà des attentes pour transformer un bon livrable en un livrable exceptionnel.
• Humilité, faible égo et curiosité.

Ce que nous avons à offrir :

• Parcours unique : nous sommes une entreprise en phase de démarrage avec une équipe de classe mondiale et une structure plate.
• Impact : nous construisons un produit qui va remodeler des processus industriels vieux de plusieurs siècles pour bâtir un monde meilleur, plus durable et résilient.
• Priorité aux personnes : nous aimons nos employés. Nous sommes ravis de nous voir chaque matin en venant travailler.
• Retour d'information plutôt qu'égo : nous nous améliorons tout en aidant les autres à grandir.
• Équipe internationale : nous sommes une équipe internationale composée de plus de 17 nationalités.
• Amusement : nous nous efforçons constamment de cultiver une excellente atmosphère de travail et d'organiser des événements d'équipe réguliers.
• Paquets de compensation compétitifs.
• Plans généreux de participation des employés aux actions.
• Assurance santé : couverture médicale, dentaire et visuelle.
• Postes de travail ergonomiques et équipements à la pointe de la technologie.

Notre processus :

• Un appel vidéo initial avec Grace, Directrice des Ressources Humaines, pour discuter de la mission de Dioxycle, faire connaissance, comprendre vos attentes professionnelles et répondre à vos questions (30 minutes).
• Appel de présélection avec Peter, Responsable des Systèmes (30 minutes).
• Entretien technique approfondi/cas d'étude avec Peter, Responsable des Systèmes (1 heure).
• Entretien sur site incluant un entretien avec le cofondateur et une opportunité de visiter notre technologie et de rencontrer l'équipe élargie (2-3 heures).
• Série d'appels de référence avec les contacts fournis.