SPIE recherche un Responsable SIRH afin de diriger l’équipe SIRH et de faire évoluer le projet RH du groupe. Vous pilotez SAP SuccessFactors (Employee Central, Onboarding, Performance & Goals, Talent Management, Learning, Recruitment via SmartRecruiters) et assurez l’intégration avec les autres applications RH du Groupe.
Le candidat idéal possède 10 ans d’expérience en SIRH, une expertise opérationnelle SAP SuccessFactors et une capacité avérée à piloter des programmes de transformation dans des
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Head of HRIS & SAP SuccessFactors employeur : Spie
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