En un coup d'œil
- Missions: Gérer des chantiers électriques, assurer la qualité et respecter les délais.
- Entreprise: SPIE Industrie, une entreprise reconnue pour son ambiance de travail positive.
- Avantages: Salaire compétitif, participation aux bénéfices, primes et avantages divers.
- Autres infos: Opportunités de développement de carrière et environnement inclusif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets innovants dans le secteur naval.
- Qualifications: Diplôme en électrotechnique et 6 ans d'expérience en gestion de chantier.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Offre n° 213MLRLChef / Cheffe de chantier électricité (H/F)
Actualisé le 15 septembre 2026
Employeur handi-engagé
Vos défis au quotidien :
Au sein de notre service naval, spécialisé en intégration électrique bord chez nos clients industriels, et en tant que Chef de chantier sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources.
Vos principales missions sont :
- Préparer les chantiers,
- Aider au chiffrage,
- Accompagner l'équipe dans la réalisation,
- Piloter les réunions de chantier,
- Contrôler la qualité et l'avancement des travaux,
- Rendre compte de l'état et avancement du chantier au Responsable d'Affaire,
- Assurer l'accueil des nouveaux arrivants et le suivi des sous-traitants.
- Garantir le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI).
Votre profil :
- Formation : diplôme de niveau bac + 2 en électrotechnique, BTS en génie électrique.
- Expérience : Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire (dans le secteur naval).
- Compétences : Analyse de plans électriques, management d'équipe, gestion de chantier, planification, forte culture sécurité, Câblage, Bornage, Lecture et interprétation de plans électriques, Industrie Navale, Devis travaux supplémentaires.
- Qualités personnelles : leadership, sens des responsabilités, force de proposition, esprit d'équipe, sens du service, orientation client.
Pourquoi nous rejoindre ?
SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages :
- Participation / intéressement
- Actionnariat salarié
- Prime de vacances
- Avantages CSE
- Indemnités de repas et de déplacement
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 36H30/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Salaire : Intéressement / participation, Titres restaurant / Prime de panier, Ordinateur portable, Téléphone mobile, Primes
Profil souhaité :
- Expérience : 6 An(s) Cette expérience est indispensable
- Compétence : Préparer l'exécution du chantier
- Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Avoir le sens du service, Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires :
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Chef - Cheffe de Chantier Électricité H/F employeur : SPIE Industrie
SPIE Industrie est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique au Havre où la sécurité et le bien-être des employés sont prioritaires. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation, nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, permettant à nos employés de progresser dans leur carrière tout en contribuant à des projets significatifs. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'engagement et la responsabilité, tout en garantissant un cadre de travail stimulant et respectueux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef - Cheffe de Chantier Électricité H/F
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez SPIE Industrie.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de SPIE Industrie pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec SPIE Industrie.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef - Cheffe de Chantier Électricité H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à SPIE Industrie de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez SPIE Industrie. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que SPIE Industrie puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SPIE Industrie
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez SPIE Industrie.
