En un coup d'œil
- Missions: Piloter les ventes sur les marketplaces et analyser les performances pour optimiser le business.
- Entreprise: Spacefoot, acteur dynamique de la Sport Tech et de l'e-commerce en forte croissance.
- Avantages: CDI avec télétravail, salaire fixe + variable, carte Swile et remboursement des transports.
- Autres infos: Ambiance collaborative, perspectives d'évolution rapide et possibilité d'encadrer un stagiaire.
- Pourquoi ce job: Un poste stratégique avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
- Qualifications: 3 à 5 ans d'expérience en e-commerce, compétences analytiques et maîtrise de l'IA.
Le salaire estimé est compris entre 4050 - 4950 € par mois.
CDI · Levallois-Perret · 1 à 2 jours de télétravail par semaine · salaire fixe + variable selon profil
Qui sommes-nous ?
Créée en 2008, Spacefoot est un acteur de la Sport Tech et de l'e-commerce, en croissance de 40 % par an depuis 10 ans.
Nous opérons plus de 25 sites e-commerce B2C (Foot-Store, Handball-Store, Velo-Store, Sneakin, Training-Fit...) et distribuons plus de 5000 marques de sport et de mode.
Nos valeurs : humilité, ambition et esprit d'équipe.
Pourquoi ce poste
Ce poste est stratégique pour Spacefoot.
Rattaché(e) au Head of Marketplace Sales, tu deviens son bras droit sur la vente de notre catalogue via les marketplaces partenaires.
Ce n'est pas un poste bridé : les sujets ne manquent pas, les décisions se prennent vite, et ta marge de manœuvre grandira avec ce que tu apportes.
Si tu es ambitieux(se), tu trouveras ici de vraies perspectives.
Nous cherchons un profil actif, qui prend des initiatives et fait avancer les sujets par lui-même, plutôt que quelqu'un qui attend des directives pour agir.
Ta façon de travailler, sur chaque sujet : analyser les données, repérer ce qui décroche ou ce qui peut rapporter, décider, puis mettre les actions en place et en mesurer l'effet.
- Piloter en propre un portefeuille de marketplaces : Amazon, Cdiscount, Galaxus, Manor...
- Être l'interlocuteur(trice) au quotidien de nos chargés de comptes chez les marketplaces partenaires, et porter nos demandes jusqu'à obtenir des résultats
- Qualité et conformité
- Surveiller en continu les KPI qualité de chaque compte (retards, annulations, ruptures, retours, litiges) et réagir dès qu'un indicateur se dégrade
- Identifier la cause, lancer le plan d'action avec les équipes concernées et vérifier qu'il porte ses fruits
- Garder nos comptes et nos catalogues en conformité avec les exigences de chaque marketplace
- Développement du business
- Analyser le CA, les marges et les performances par marketplace, par marque et par produit, pour en tirer des décisions business concrètes : quoi pousser, quoi corriger, quoi arrêter
- Développer les marketplaces existantes : création de produits, négociation des commissions et des mises en avant, optimisation des prix pendant les temps forts
- Participer à l'ouverture de nouvelles marketplaces, de l'analyse d'opportunité jusqu'au lancement
- Coordination et management
- Coordonner les sujets marketplaces avec toutes les équipes Spacefoot : tech, achats, service client, store managers B2C
- Possibilité d'encadrer un(e) stagiaire
- Automatisation et IA
- Utiliser l'IA au quotidien pour automatiser les tâches répétitives et accélérer l'analyse
- Contribuer aux outils internes que nous construisons déjà avec l'IA pour piloter nos marketplaces
- 3 à 5 ans d'expérience professionnelle, idéalement dans l'e-commerce et plus encore sur les marketplaces
- Tu as le réflexe data : tu vas chercher les chiffres, tu les fais parler et tu en tires une décision
- Tu es moteur : tu prends les sujets en main, tu proposes et tu avances sans attendre les consignes
- Excel avancé
- Français courant
- Pratique avancée de l'IA, en particulier pour l'automatisation et l'analyse de données
- Les plus
- Anglais professionnel
- Expérience des back-offices e-commerce et marketplaces (Seller Central, Mirakl...)
- Ce que nous t'offrons
- Un poste stratégique, avec un vrai impact sur la croissance de l'entreprise
- Un CDI basé à Levallois-Perret, avec 1 à 2 jours de télétravail par semaine
- Une rémunération brute mensuelle fixe, plus un variable annuel en fonction du profil
- Carte Swile, 50 % des transports remboursés, remises collaborateurs
- Afterworks, sport et repas d'équipe
- Une entreprise en très forte croissance, où les évolutions sont rapides
- #J-18808-Ljbffr
Deputy Head of Marketplace Sales (H/F) in Levallois-Perret employeur : Spacefoot
Chez Spacefoot, nous offrons un environnement de travail stimulant et dynamique, idéal pour les professionnels passionnés par la logistique et le transport. Notre culture d'entreprise valorise l'humilité, l'ambition et l'esprit d'équipe, tout en favorisant le développement personnel et professionnel à travers des opportunités d'évolution rapide. Avec des avantages tels que le télétravail, des événements réguliers et une équipe jeune et engagée, rejoindre notre scale-up en pleine croissance est une chance unique de contribuer à notre succès collectif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Deputy Head of Marketplace Sales (H/F) in Levallois-Perret
✨Rejoins les communautés d'e-commerce
Plonge-toi dans des groupes Facebook ou LinkedIn qui parlent d'e-commerce. C'est là que tu peux te faire repérer par d'autres professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours affichées sur les sites d'emploi. On sait que beaucoup d'embauches se font par le réseau, donc ne sois pas timide !
✨Participe à des événements d'e-commerce
Inscris-toi à des conférences ou des meetups d'e-commerce. C'est l'occasion parfaite de rencontrer des gens de l'industrie, de discuter des tendances actuelles et de faire des connexions qui pourraient te mener à ta prochaine opportunité chez Spacefoot. Apporte des cartes de visite pour te démarquer !
✨Montre ton expertise en ligne
Crée un blog ou un profil sur des plateformes comme Medium où tu partages tes idées sur l'e-commerce. Cela montre ta passion et ta compréhension du domaine. C'est également une manière de briller tout en te construisant une visibilité auprès des recruteurs de Spacefoot.
✨Porte ton attention sur notre site
N'oublie pas de consulter régulièrement le site web de Spacefoot pour être au courant des nouvelles offres d'emploi en e-commerce. Appliquer directement là-bas peut vraiment faire la différence, car cela te permet de montrer ton intérêt pour l'entreprise dès le départ !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Deputy Head of Marketplace Sales (H/F) in Levallois-Perret
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en e-commerce:Dans ton CV, n'oublie pas de souligner les compétences spécifiques au secteur, comme la gestion de l'inventaire, l'analyse des données clients ou la création de contenus marketing. Ça montre que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt(e) à contribuer dès le premier jour chez Spacefoot.
Soigne ton expérience client:L'e-commerce, c'est avant tout l'expérience client. Si tu as déjà des expériences en service client ou en vente, n'hésite pas à les mettre en avant dans ta lettre de motivation. Explique comment tu as su répondre aux attentes des clients ou améliorer leur expérience, ce qui pourrait vraiment attirer l'attention de Spacefoot.
Personnalise ta lettre de motivation:Faute de contexte, évite les lettres génériques ! Dis-nous pourquoi tu veux travailler spécifiquement dans le secteur de l'e-commerce avec Spacefoot. Parle de tes objectifs professionnels et de ce que tu aimerais apprendre dans ce rôle en temps plein. Ça renforcera ton profil !
Relie à l'état du marché:N'hésite pas à inclure des tendances ou des évolutions actuelles du marché de l'e-commerce dans ta candidature. Parler des innovations ou des défis que tu as remarqués montre que tu es à jour et passionné(e) par le domaine. Ça peut vraiment séduire les recruteurs chez Spacefoot.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Spacefoot
✨Maîtrise des plateformes e-commerce
Assure-toi que tu es à l'aise avec les outils de gestion e-commerce comme Shopify ou WooCommerce. Pendant l'entretien, on pourrait te poser des questions techniques sur la configuration des produits ou la gestion des paiements. N'hésite pas à partager des expériences concrètes où tu as utilisé ces outils.
✨Analyse des données aux yeux du recruteur
Prépare-toi à discuter de l'importance des données dans le e-commerce. Montre que tu comprends comment les métriques comme le taux de conversion ou le taux d'abandon de panier impactent les performances d'une boutique en ligne. Si tu as des exemples de l'analyse de données que tu as menée, fais-en part!
✨Montre ta passion pour le commerce en ligne
Dans un entretien pour un poste à temps plein, le recruteur veut ressentir ta motivation et ta passion pour le secteur e-commerce. Partage tes connaissances sur les dernières tendances du secteur ou des innovations que tu trouves intéressantes. Cela montrera que tu es vraiment impliqué et curieux!
✨Prépare ton pitch sur ton expérience
Comme il s'agit d'un poste à temps plein, mets en avant ton portfolio ou tes projets précédents en lien avec le e-commerce. Sois prêt à expliquer comment ton expérience peut bénéficier à Spacefoot. Un bon pitch sur tes précédents succès peut vraiment faire la différence!
