Senior Solutions Engineer in Paris

Senior Solutions Engineer in Paris

Paris Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
S

En un coup d'œil

  • Missions: Rejoignez une équipe de vente dédiée pour transformer la conformité fiscale avec des solutions AI.
  • Entreprise: Sovos, leader en technologie de conformité fiscale et d'automatisation.
  • Avantages: Programme de mentorat, outils AI, formation continue et congés parentaux.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière exceptionnelles.
  • Pourquoi ce job: Impactez la croissance mondiale grâce à des solutions innovantes et à une culture collaborative.
  • Qualifications: Expérience en transformation des processus et compétences techniques solides.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

La numérisation de la conformité fiscale transforme fondamentalement le commerce mondial et la manière dont les entreprises doivent fonctionner et croître. Les gouvernements ont désormais une visibilité en temps réel sur les données commerciales, créant de nouveaux défis et de nouvelles opportunités pour les organisations du monde entier. Chez Sovos, nous transformons la conformité fiscale d'une exigence commerciale en un moteur de croissance grâce à une technologie alimentée par l'IA qui fournit des informations précises et en temps réel dont les entreprises ont besoin pour prendre des décisions plus intelligentes.

Nous résolvons plus que les défis de conformité fiscale d'aujourd'hui. Nous aidons à remodeler les économies mondiales en permettant aux organisations de naviguer avec confiance dans des environnements réglementaires de plus en plus complexes et en évolution rapide, tout en aidant les communautés à prospérer. L'IA accélère ce qui est possible, permettant aux professionnels de la fiscalité et de la technologie de prendre des décisions réglementaires critiques plus efficacement. C'est là que Sovos excelle, combinant technologie intelligente et expertise humaine pour aider les clients à rester en avance sur le changement.

Chez Sovos, nous construisons une équipe de vente dédiée pour soutenir notre portefeuille croissant d'offres natives à l'IA, couvrant l'orchestration financière, l'automatisation de la conformité et la facturation intelligente. Vous serez l'un des premiers vendeurs techniques de cette équipe, rejoignant à la base alors que nous définissons ensemble le manuel de procédures.

Plus précisément, vous devrez :

  • Porter un quota lié à la progression des opportunités techniques depuis la découverte jusqu'à la clôture, en possédant les entrées techniques (résultats POC, efforts d'intégration, adéquation système) qui alimentent le cas commercial ROI et TCO.
  • Diriger des ateliers techniques et des preuves de concept avec des critères de succès clairs, en collaborant avec votre AE pour naviguer dans les objections, créer de l'urgence et amener l'opportunité à une décision.
  • Configurer la plateforme en fonction des données réelles et des flux de travail d'un client avant chaque démonstration, en naviguant dans le routage des modèles, les API, les intégrations, la gouvernance des données et la sécurité avec l'ingénierie et l'informatique.
  • Traduire les solutions techniques en ROI, TCO et impact opérationnel pour les parties prenantes financières et exécutives, en passant sans effort entre les conversations d'architecture et les discussions au niveau commercial.
  • Exploiter les outils d'IA pour améliorer la qualification, la configuration des démonstrations et le développement des cas commerciaux, en restant engagé tout au long du lancement et de la livraison initiale pour maintenir la continuité technique avec l'équipe d'ingénierie de livraison sur le terrain.
  • Aider à façonner les critères de qualification, l'approche de démonstration et le format du cas commercial que cette équipe utilisera à l'avenir, en ramenant les retours des clients et du marché dans la manière dont Sovos positionne et emballe ses offres natives à l'IA.

Ce que vous apportez à Sovos :

  • Vous avez dirigé avec succès des projets de transformation des processus commerciaux ou d'optimisation des achats, idéalement acquis par le biais de conseils ou en travaillant du côté acheteur, avec une expertise en achats ou en AP acquise du côté acheteur plutôt que uniquement dans une capacité consultative.
  • Vous avez suffisamment de fluidité dans les systèmes pour savoir où se trouvent les données d'un client (SAP vs. Ariba vs. ailleurs) et comment les flux de travail traversent les systèmes ; la familiarité avec les passerelles IA, le routage des modèles ou la gouvernance des données est un atout fort.
  • Vous apportez une propriété directe de quota ou de clôture d'accord du cycle pré-vente, pas seulement une expérience de démonstration ou de support, avec une capacité démontrée à conclure des affaires B2B complexes avec une responsabilité claire en matière de revenus, faisant passer les opportunités de la découverte technique à la signature du contrat.
  • Vous êtes à l'aise de passer entre des conversations techniques et exécutives dans la même journée (parfois lors de la même réunion), en construisant des cas commerciaux au niveau exécutif qui incluent des analyses de ROI et de TCO.
  • Le confort avec les flux de travail assistés par IA et les plateformes d'automatisation ou de flux de travail est important ; une expérience dans la vente d'infrastructure IA, d'applications, d'agents, d'automatisation des flux de travail ou de technologie financière est préférée.
  • Une expérience dans le lancement d'un nouveau produit ou la construction d'un mouvement de mise sur le marché précoce est préférée, tout comme une expérience dans une société de conseil avec une pratique de transformation ou d'automatisation financière.

En raison des obligations contractuelles des clients, le candidat retenu devra passer une vérification des antécédents lors de l'embauche.

Processus :

  • Évaluation pré-emploi : évaluations spécifiques à la région que nous utilisons pour atténuer les biais et donner à chaque candidat une chance équitable.
  • Entretien vidéo : une occasion de rencontrer autant de candidats qualifiés que possible et de vous connaître au-delà de votre CV.
  • Rencontre avec un recruteur : une conversation pour discuter du rôle, de votre expérience et de vos objectifs.
  • Entretiens en direct avec l'équipe de recrutement : rencontrez les personnes avec qui vous travaillerez et plongez dans le quotidien du rôle.

La vie chez Sovos :

  • Des outils pour améliorer votre vie - car nous voulons que vous profitiez de votre vie en dehors du travail et à l'intérieur !
  • Programmes de mentorat mondiaux
  • Outils et technologies IA dès le premier jour
  • Apprentissage continu et développement
  • Soutien à l'apprentissage des langues
  • Plateforme et programmes de reconnaissance des employés à l'échelle mondiale
  • Politique de congé parental mondial
  • Une opportunité de travailler avec une équipe mondiale
  • Jours de congé gratuits toutes les deux semaines !
  • Programmes de mentorat
  • Programmes de formation et de développement reconnus au niveau mondial
  • Paquet d'avantages compétitif

Sovos est un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à fournir un environnement qui célèbre la diversité et où des opportunités d'emploi égales sont disponibles pour tous les candidats et employés. Nous ne discriminons pas en fonction de la race, de la couleur, des religions, de l'origine nationale, de l'âge, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap physique ou mental, du statut de vétéran, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique prévue par la loi. Chez Sovos, tous les employés sont encouragés à apporter leur véritable personnalité au travail.

Sovos transforme la conformité fiscale d'une exigence commerciale en une force de croissance. Notre produit phare, la plateforme Sovos Compliance Cloud, permet aux entreprises d'identifier, de déterminer et de déclarer chaque obligation fiscale à travers le monde. Sovos traite près de 20 milliards de transactions par an, aidant les entreprises à développer leur stratégie de conformité dans plus de 150 pays. Plus de 100 000 clients - y compris la moitié du Fortune 500 - font confiance à l'expertise fiscale et réglementaire de Sovos et à son intégration inégalée avec leurs applications commerciales.

Senior Solutions Engineer in Paris employeur : Sovos

Sovos est un employeur exceptionnel qui valorise la diversité et l'inclusion, offrant un environnement de travail dynamique où les employés peuvent s'épanouir. Avec des programmes de mentorat mondial, des outils technologiques avancés dès le premier jour et des opportunités de développement continu, nous nous engageons à soutenir la croissance professionnelle de nos collaborateurs. De plus, notre culture d'entreprise favorise un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, permettant à chacun de profiter pleinement de sa carrière tout en ayant du temps pour ses passions.

S

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Sovos

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Solutions Engineer in Paris

✨Réseautage dans le secteur IT

Pour te démarquer dans le domaine du conseil IT, il est crucial d'assister à des meetups techniques et des conférences professionnelles où tu pourras rencontrer des experts et des recruteurs. N'hésite pas à te joindre à des communautés en ligne comme Stack Overflow ou des forums dédiés pour échanger et te faire connaître.

✨Montre tes compétences pratiques

Mets en avant tes compétences en réalisant des projets pratiques ou en contribuant à des projets open-source. Cela pourrait vraiment faire la différence lors d'un entretien, car les employeurs dans le secteur IT veulent voir ce dont tu es capable en dehors de la théorie.

✨Profite des programmes de stage et de formation

Comme tu cherches un poste à temps plein, n'oublie pas de te tourner vers les programmes de stage ou d'intégration proposés par certaines entreprises. Même si tu ne cherches pas un stage, ces programmes te donneront un accès direct aux recruteurs et te permettront d'obtenir des conseils précieux sur leur processus de recrutement.

✨Postule directement sur notre site

N'oublie pas de consulter régulièrement le site de Sovos pour les offres d'emploi en conseil IT. En général, les candidatures faites directement sur le site de l'entreprise sont souvent priorisées. Sois proactif et postule dès qu'une position t'intéresse !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Solutions Engineer in Paris

Compétences analytiques
Attention aux détails
Aptitude technique
Connaissance des systèmes (SAP, Ariba)
Gestion de projet
Vente B2B complexe
Capacité à traduire des solutions techniques en ROI et TCO

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques!:Pour un poste dans le conseil IT, il est crucial de montrer tes compétences techniques sur ton CV. Qu’il s’agisse de langages de programmation, de gestion de projet ou même de logiciels spécifiques, assure-toi que ton expérience et tes certifications soient clairement présentées pour que nous puissions rapidement évaluer ta pertinence pour Sovos.

Ne néglige pas les projets passés:Mentionne des projets sur lesquels tu as travaillé qui démontrent ta capacité à résoudre des problèmes complexes. On veut voir comment tu as utilisé ta tech pour améliorer un processus ou une solution. Un lien vers ton portfolio ou des études de cas serait un plus énorme!

Soigne ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation est ta chance de nous montrer pourquoi tu veux travailler chez Sovos et ce que tu peux apporter à l'équipe. Sois spécifique sur tes aspirations professionnelles et comment le rôle de Senior Solutions Engineer s'inscrit dans ton parcours. Montre-nous ta passion!

Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un petit tour sur notre site pour comprendre notre culture et nos valeurs. Quand tu parles de Sovos dans ta candidature, évoque des projets ou des initiatives qui t'inspirent. Cela prouvera que tu es investi et que tu as fait tes devoirs!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sovos

✨Maîtrise des outils informatiques

Dans le secteur du conseil IT, il est crucial de montrer sa maîtrise des outils et logiciels spécifiques comme les plateformes de gestion de projet (ex : JIRA, Trello) et les langages de programmation (Python, SQL). Prépare-toi à discuter comment tu as utilisé ces outils dans des projets passés.

✨Préparation aux études de cas

Les entretiens dans le conseil IT incluent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à résoudre des problèmes complexes. Pratique des études de cas typiques en lien avec la transformation digitale ou l'optimisation des processus pour te sentir à l'aise le jour J.

✨Montre ta motivation pour le conseil

En tant qu'étudiant cherchant un poste à pleine temps, il est important de démontrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta volonté d'apprendre. Prépare quelques exemples où tu as pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d'améliorer tes connaissances en IT.

✨Soigne ton réseau professionnel

Avant l'entretien, n’hésite pas à acquérir des informations grâce à ton réseau. Connecte-toi avec des anciens stagiaires ou des employés de Sovos sur des plateformes comme LinkedIn pour mieux comprendre leur culture et les défis auxquels ils font face.