En un coup d'œil
- Missions: Diriger la recherche et valoriser l'innovation au sein d'une université de renom.
- Entreprise: Sorbonne Université, un leader mondial en recherche pluridisciplinaire.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de développement professionnel et engagement pour le développement durable.
- Autres infos: Poste basé à Paris, avec une forte culture collaborative.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui façonne l'avenir de la recherche et de l'innovation.
- Qualifications: Expérience en recherche, management et compétences en gestion administrative requises.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Description du poste
La Direction de la recherche et de la valorisation (DRV) de la Faculté des Sciences et Ingénierie met en œuvre la politique de recherche et d'innovation de l'Université au sein des laboratoires de son périmètre. Elle contribue à l'élaboration des orientations stratégiques de la faculté, coordonne le soutien à la recherche et veille à la qualité des outils de pilotage. Elle travaille en étroite collaboration avec la Direction de la recherche et de l'innovation (DR&I), notamment sur le développement de la participation des unités au programme cadre européen ainsi que sur le déploiement du Pôle Universitaire d'Innovation.
La faculté compte 88 unités situées en région parisienne, principalement sur le campus Pierre et Marie Curie, ainsi que dans les 3 stations marines à Roscoff, Banyuls-sur-Mer et Villefranche-sur-Mer. Toutes sont en co-tutelle avec des organismes nationaux de recherche tels que le CNRS, l'Inserm, l'Inria ou d'autres partenaires académiques tels que l'Université Paris Cité, le MNHN, l'ENS-PSL, l'Observatoire de Paris-PSL, l'ESPCI-PSL, l'Ecole Polytechnique.
La DRV réunit 28 agents sous la responsabilité de la Directrice et de son adjointe et s'organise autour de 5 pôles :
- Développement et Partenariats Publics « International, Europe, National »
- Affaires européennes et internationales
- Pilotage administratif et appui transversal
- Partenariats socio-économiques
- Valorisation
Au sein de la FSI, la directrice ou le directeur de la recherche et de la valorisation a pour missions :
Développement et partenariats :
- Contribue à la définition et assure la mise en œuvre des stratégies de partenariat et de valorisation des activités de recherche
- Conseille la direction générale, la gouvernance et les unités de recherche
- Contribue à la veille sur les financements nationaux, européens et internationaux
- En lien avec la Direction de la recherche et de l’innovation et le service en charge de la gestion financière des conventions de recherche, coordonne le montage, la négociation et le suivi administratif et financier des conventions liées à la recherche et l’innovation
- Accompagne les porteuses et porteurs de projets tout au long du cycle de vie, du montage à la clôture et sa valorisation
Innovation, transfert et partenariats socio-économiques :
- Accompagne les unités de recherche dans la protection et la valorisation de la propriété intellectuelle et du patrimoine scientifique et technologique
- Assure le lien avec la SATT Lutech et les autres acteurs du transfert de technologie
- Contribue à la réorganisation en cours sur le périmètre de la recherche partenariale directe
Le pilotage administratif et l'appui transversal :
- Manage une équipe aux compétences pluridisciplinaires
- Pilote l'activité de la direction et développe des indicateurs de suivi
- Pilote des projets complexes, transverses ou institutionnels
- En lien notamment avec les services supports de la faculté, organise et développe une offre de service en direction des unités de recherche pour accompagner l’ensemble de leurs missions
Descriptif du profil recherché :
La candidate ou le candidat doit avoir une réelle expérience de la recherche et de l'administration de la recherche dans le secteur public ou dans le secteur privé, et pouvoir justifier d'une expérience réussie en matière de management. Elle ou il dispose de solides connaissances pratiques de l'organisation et du fonctionnement de la recherche publique et de l'innovation, de connaissances budgétaires générales et d'une bonne compréhension de la gestion administrative et financière d'une université, ainsi que d'une expérience en conduite de projet et de la capacité à conduire le changement.
Outre une forte réactivité et une qualité rédactionnelle avérée, la maîtrise des langues française et anglaise est requise. Les principales qualités humaines et professionnelles attendues pour l'exercice de ce poste sont de grandes aptitudes relationnelles, l'aptitude au dialogue et à la négociation, l'esprit d'équipe, le sens de l'intérêt général et de l'organisation collective, ainsi que le sens de l'initiative, du dynamisme et de la rigueur.
Niveau d'études : Niveau 7 - Bac + 5
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Anglais : Niveau avancé (B2)
Localisation du poste : Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation : Campus Pierre et Marie Curie - 4 place Jussieu 75005 Paris
Choisir Sorbonne Université, c'est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d'égalité, d'innovation, de diffusion des savoirs, d'ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels.
Labelisée HR Excellence in Research par la Commission européenne depuis 2021, Sorbonne Université porte une stratégie ambitieuse au service de l'ensemble de sa communauté de recherche.
Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s'attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche.
Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 IATSS partenaires. Son budget est de plus de 700 M€.
Située au cœur de Paris, elle présente une organisation avec des directions inter-facultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 30 sites en Ile-de-France et en régions.
Directeur.rice de la recherche et de la valorisation F/H in Paris employeur : SORBONNE UNIVERSITE
Rejoindre notre institution de recherche, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant où la communication scientifique prend tout son sens. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un cadre de travail collaboratif et des avantages tels que des horaires flexibles et la possibilité de participer à des événements enrichissants. Située au cœur d'une communauté scientifique engagée, notre équipe valorise l'innovation et le partage des connaissances, rendant chaque jour de travail significatif et gratifiant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur.rice de la recherche et de la valorisation F/H in Paris
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez SORBONNE UNIVERSITE.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque SORBONNE UNIVERSITE publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez SORBONNE UNIVERSITE, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur.rice de la recherche et de la valorisation F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour SORBONNE UNIVERSITE et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SORBONNE UNIVERSITE
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à SORBONNE UNIVERSITE et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de SORBONNE UNIVERSITE.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
